• Buradasın

    Hesap fişi ile aylık prim ve hizmet belgesi aynı mı?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Hesap fişi ve aylık prim ve hizmet belgesi kavramları benzer işlevleri yerine getirse de, farklı belgelerdir.
    Hesap fişi, SGK'ya tabi çalışanların hastalık, analık, malullük, yaşlılık ve ölüm sigorta primleri ödendiğinde, işverenin sigortalıya ait bilgileri göstermek üzere düzenlediği belgedir 1.
    Aylık prim ve hizmet belgesi ise, işverenlerin bir ay boyunca sigortalı personelleri için SGK'ya sunduğu, çalışanların toplam kazançlarını, çalışma sürelerini ve işveren paylarını içeren belgedir 34.
    Bu nedenle, hesap fişi ve aylık prim ve hizmet belgesi aynı belge değildir, ancak her ikisi de SGK bildirimlerinde kullanılır.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    E sgk v2 aylık prim ve hizmet belgesi nasıl alınır?

    E-SGK V2 üzerinden aylık prim ve hizmet belgesi (APHB) almak için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. e-Bildirge.sgk.gov.tr adresine gidin ve e-Bildirge V2 uygulamasına erişin. 2. Uygulamaya giriş yapın. 2020 yılı Ocak ayından itibaren e-Bildirge V2 uygulamasının kullanılması gerekmektedir. 3. APHB oluşturma. SGK tarafından belirlenen sabit formu eksiksiz doldurun. APHB'nin yasal süresi içinde verilmesi gerekmektedir; ilgili ayın 23'üne kadar SGK'ye iletilmelidir. e-Devlet üzerinden de APHB sorgulaması yapılabilir.

    Prim hizmet belgesi ile muhtasar beyanname nasıl birleştirilir?

    Prim hizmet belgesi ile muhtasar beyanname, "Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi (MUHSGK)" adı altında birleştirilmiştir. Bu beyannamenin birleştirilmesi için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Vergi Kimlik Numarası ve SGK İşyeri Sicil Numarasının Eşleştirilmesi: Şirketin vergi bilgileri ile SGK sicil bilgilerinin eşleştirilmesi gerekmektedir. 2. Beyannamenin Hazırlanması: MUHSGK, Beyanname Düzenleme Programı, İnternet Vergi Dairesi veya Defter Beyan Sistemi üzerinden hazırlanır. 3. Onay ve Gönderim: Beyanname, takip eden ayın 26'sına kadar elektronik ortamda onaylanarak gönderilir.

    SGK tahakkuk fişi ve hesap fişi aynı şey mi?

    SGK tahakkuk fişi ve hesap fişi aynı şey değildir. SGK tahakkuk fişi, Sosyal Güvenlik Kurumu prim borçlarının ödenmesi gerektiğini bildiren belgedir. SGK tahakkuk fişinde, prim tutarı ve son ödeme tarihi gibi bilgiler yer alırken, hesap fişinde kullanıcı ve sicil numarası, açıklamalar, kişi ve gün sayıları gibi ek bilgiler bulunur.

    Aylık prim ve hizmet belgesi boş verilirse ne olur?

    Aylık prim ve hizmet belgesinin (APHB) boş verilmesi durumunda, işverene idari para cezası uygulanır. APHB'nin yasal süre dışında verilmesi durumunda uygulanacak ceza, belgenin asıl veya ek nitelikte olmasına göre değişir: Belgenin asıl olması halinde: Aylık asgari ücretin iki katını geçmemek kaydıyla, belgede kayıtlı sigortalı sayısı başına asgari ücretin beşte biri tutarında ceza uygulanır. Belgenin ek olması halinde: Aylık asgari ücretin iki katını geçmemek kaydıyla, her bir ek belgede kayıtlı sigortalı sayısı başına asgari ücretin sekizde biri tutarında ceza uygulanır. Ayrıca, APHB'nin belirlenen süre içinde verilmemesi durumunda gecikme faizi de uygulanır. APHB'nin doğru ve eksiksiz doldurulması, çalışanların sosyal güvenlik haklarının korunması açısından büyük önem taşır.

    SGK prim genelgesi nedir?

    SGK prim genelgesi, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından sigorta primlerine ilişkin usul ve esasları belirlemek amacıyla yayımlanan genelgelerdir. 2025 yılı için bazı SGK prim genelgeleri şunlardır: 2024/14 sayılı genelge. 2025/6 sayılı genelge. Ayrıca, 1/1/2025 ila 31/12/2025 tarihleri arasında sigortalılar için sigorta primine esas günlük ve aylık kazançların alt ve üst sınırları gibi hususlar da 2025 yılı için yayımlanan genelgelerle belirlenmiştir.

    SGK aylık prim ve hizmet belgesi nasıl hazırlanır?

    SGK aylık prim ve hizmet belgesi (APHB) hazırlamak için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir: 1. Excel Dosyası Oluşturma: Yeni bir Excel dosyası açıp başlık ve tarih ekleyin. 2. Çalışan Bilgilerini Ekleme: Çalışanların adı, soyadı, T.C. kimlik numarası gibi bilgileri tabloya girin. 3. Maaş Bilgilerini Ekleme: Her çalışanın brüt maaşını ve kesintilerini ayrı sütunlarda girin. 4. Prim Hesaplamaları: SGK primi, işsizlik primi gibi kalemleri hesaplamak için gerekli formülleri kullanın. 5. Toplam Prim ve Kesintileri Hesaplama: Tüm çalışanların primlerini ve kesintilerini toplayarak toplam prim ve kesintileri hesaplayın. 6. Net Ücreti Hesaplama: Brüt maaş ve kesintilerden sonra çalışanların net ücretini hesaplayın. 7. Belgeyi Düzenleme ve Kaydetme: Son adımda, aylık prim ve hizmet belgesini düzenleyin, gerekli tarihleri ekleyin ve kontrol ettikten sonra kaydedin. APHB'nin elektronik ortamda hazırlanması ve SGK'ya iletilmesi için ise SGK'nın e-bildirge sistemi kullanılabilir.

    Prim tahakkuku nasıl yapılır?

    Prim tahakkuku, bir işletmede hizmet veren personellerin maaş ve prim ödemelerinin yapılması için ilk olarak bu ödemenin yapılacağını belirten bir tahakkuk belgesi düzenlenerek gerçekleştirilir. Tahakkuk belgesi üzerinde yer alan bazı bilgiler: - Ödeme tarihi; - Net maaş veya prim tutarı; - Masraf türü (isteğe bağlı); - Açıklama (isteğe bağlı). SGK prim tahakkuku ise işverenlerin, çalışanları için SGK'ya yapması gereken prim ödemesi tutarını gösteren bir belgedir ve bu belgede ayrıca şu bilgiler yer alır: - Kullanıcı ve sicil numarası; - Açıklamalar, kişi sayısı, gün sayısı gibi bilgiler; - Prim tutarı detayları, işsizlik sigortası ve damga vergisi tutarları. Tahakkuk belgesi, mali müşavir aracılığıyla veya bireysel olarak vergi dairesine teslim edilen beyannamelerin incelenmesi ve onaylanması sonrasında alınabilir.