• Buradasın

    Fabrika işçileri neden eylem yapar?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Fabrika işçilerinin eylem yapmasının bazı nedenleri:
    • Ücretlerin yetersizliği ve geçim sıkıntısı 3. İşçiler, aldıkları ücretlerin piyasa koşullarının gerisinde kaldığını ve geçimlerini sağlayamadıklarını belirtebilirler 3.
    • Maaşların ödenmemesi 4. İşçiler, maaşlarının zamanında veya tam olarak ödenmemesi durumunda eylem yapabilirler 4.
    • İşten çıkarma ve sendikal haklar 1. İşçilerin sendikal haklara sahip olması ve bu haklar için mücadele etmesi, eylemlerin bir diğer nedeni olabilir 1.
    • Çalışma koşullarının kötü olması 5. İş sağlığı ve güvenliği önlemlerinin alınmaması gibi durumlar da işçileri eyleme itebilir 5.
    Ayrıca, işverenlerin işçileri zor durumda bırakmak için fabrikayı kapatma veya başka bir yere taşıma gibi girişimleri de işçilerin eylem yapmasına yol açabilir 2.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. evrensel.net
        1
      2. birlesikmetalis.org
        2
      3. bbc.com
        3
      4. kocaeligundem.com
        4
      5. yenisoluk.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Fabrika iflas edince işçiler ne olur?

    Fabrika iflas edince işçilerin durumu şu şekilde olur: 1. İş Sözleşmesi Sona Ermez: İşverenin iflası, işçinin iş sözleşmesinin otomatik olarak sona erdiği anlamına gelmez; sözleşme aynen devam eder. 2. İflas Masası Sorumluluğu Üstlenir: İşverenin sorumluluğu iflas masasına geçer ve işçilerin hakları bu masa tarafından korunur. 3. Tazminat Hakları: İşçilerin kıdem ve ihbar tazminatı gibi hakları, iflas masasının öncelikleri arasında yer alır ve bu alacaklar birinci sırada ödenir. 4. Maaş ve SGK Primlerinin Ödenmesi: İşçiler, maaş alamama ve SGK primlerinin ödenmemesi gibi durumlarda iş sözleşmesini haklı sebeple feshedebilir ve işsizlik maaşı alabilirler. 5. Teminat Talebi: İşçiler, ücretleri için teminat talep etme hakkına sahiptir; bu teminat gösterilmezse işçi iş sözleşmesini feshedebilir.
    5 kaynak

    Ford Otosan işçileri neden eylem yapıyor?

    Ford Otosan işçilerinin eylem yapmasının bazı nedenleri: Toplu iş sözleşmesi görüşmeleri: Türk Metal Sendikası ile MESS arasında devam eden toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde zam oranında uzlaşmaya varılamaması. Maaşların yetersizliği: İşçilerin maaşlarının asgari ücret seviyesine düşmesi. Sendikaya tepki: İşçiler, sendikanın işverenle işbirliği yaptığını ve haklarını savunmadığını düşünüyor.
    5 kaynak

    Hangi durumlarda işçi eylem yapabilir?

    İşçi, belirli durumlarda eylem yapma hakkına sahiptir: 1. Sağlık Sebepleri: İşin işçinin sağlığı veya yaşamı için tehlikeli olması durumunda. 2. Ahlak ve İyi Niyet Kurallarına Aykırı Davranışlar: İşveren veya diğer işçiler tarafından işçinin veya ailesinin şerefine dokunacak şekilde sözler söylenmesi veya cinsel tacize uğraması gibi durumlarda. 3. Zorlayıcı Sebepler: İş yerinde bir haftadan fazla süre ile işin durmasını gerektirecek zorlayıcı sebepler ortaya çıkması halinde. 4. Ücret Ödemeleri: İşverenin işçinin ücretini kanun hükümleri veya sözleşme şartlarına uygun olarak hesap etmemesi veya ödememesi durumunda. Bu hakların kullanılabilmesi için eylemlerin yasal düzenlemelere ve kurallara uygun olması gerekmektedir.
    5 kaynak

    İşçilerin grev ve eylem yapma hakkı hangi haklardandır?

    İşçilerin grev ve eylem yapma hakkı, anayasal düzeyde korunan ve uluslararası düzenlemelerle de güvence altına alınmış bir haktır. Bu hak, toplu eylem hakkı kapsamında değerlendirilir ve işçilerin ekonomik, sosyal durumlarını etkileyen veya işyerindeki uygulamalara yönelik olarak gerçekleştirdikleri protesto eylemlerini içerir. Türkiye'de işçilerin grev ve eylem yapma hakları şu yasal düzenlemelerle güvence altına alınmıştır: 4857 sayılı İş Kanunu; Türk Ceza Kanunu; 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu; Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) sözleşmeleri.
    5 kaynak