• Buradasın

    Personel adı ne demek?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Personel kelimesi, bir hizmet veya kuruluşun görevlileri, bir iş yerinde çalışanların tümü anlamına gelir 12.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. kelimeler.gen.tr
        1
      2. tr.wiktionary.org
        2
      3. kelimeler.net
        3
      4. kelimeturetme.com
        4
      5. milliyet.com.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Personel bilgi sistemi ne iş yapar?

    Personel bilgi sistemi (PBS), bir organizasyonun insan kaynakları ile ilgili verileri toplamak, depolamak, yönetmek ve analiz etmek için kullanılan bir bilgi sistemidir. PBS'nin başlıca işlevleri şunlardır: Veri analizi ve raporlama. İş süreçlerinin otomasyonu. İletişim ve işbirliği. Yenilikçi insan kaynakları uygulamaları. Uyum süreçleri.
    5 kaynak

    Personel özlük dosyası ve personel bilgi sistemi arasındaki fark nedir?

    Personel özlük dosyası ve personel bilgi sistemi arasındaki farklar şunlardır: 1. Özlük Dosyası: Çalışanın işe girişinden itibaren tüm bilgilerini içeren, kişisel ve hukuki kayıtların saklandığı bir arşivdir. 2. Personel Bilgi Sistemi (PBS): Personelin tüm iş ve işlemlerinin yürütüldüğü, insan kaynakları yönetim sistemidir.
    5 kaynak

    Personel ne iş yapar?

    Personel bir şirkette çalışanların hizmetlerini yöneten ve yönlendiren kişilerdir. Görevleri arasında şunlar bulunur: İşe alım: Şirket için uygun adayları bulmak, iş ilanlarını oluşturmak, başvuruları değerlendirmek ve mülakat sürecini organize etmek. Eğitim ve gelişim: Çalışanların ihtiyaçlarını belirlemek, eğitim programlarını planlamak ve uygulamak, eğitim sonuçlarını değerlendirmek. Performans değerlendirmesi: Performans ölçüm kriterlerini belirlemek, çalışanlara geri bildirim yapmak ve performans eksikliği olan çalışanlara destek sağlamak. Çalışan ilişkileri: Çalışanların memnuniyetini sağlamak, işyeri politikalarını geliştirmek ve uygulamak, çalışanlar arasında iletişimi sağlamak. Ücret ve yan haklar yönetimi: Maaş puanlaması, performansa dayalı primler, yan haklar ve sosyal yardımların yönetimi.
    5 kaynak

    Unvan ve unvanlı personel ne demek?

    Ünvan ve ünvanlı personel kavramları şu şekilde açıklanabilir: 1. Ünvan: Bir şahsın işi, mesleği veya toplum içindeki durumuyla ilgili olarak günlük yaşamda kullanılan isimdir. 2. Ünvanlı Personel: Belirli bir kurumda veya iş yerinde resmi bir unvana sahip olan çalışan demektir.
    5 kaynak

    Personel ve insan kaynakları arasındaki fark nedir?

    Personel ve insan kaynakları arasındaki temel farklar şunlardır: 1. Odak Noktası: Personel yönetimi, işin gereksinimlerine odaklanır ve çalışanları iş süreçlerinin bir parçası olarak görür. 2. Yaklaşım: Personel yönetimi, daha geleneksel ve değişime kapalı bir yapıya sahiptir. 3. Yönetim İlkeleri: Personel yönetimi, hiyerarşi, otorite ve kontrol gibi klasik yönetim ilkelerine dayanır. 4. Stratejik Rol: İnsan kaynakları yönetimi, şirketin stratejik hedeflerine ulaşmada çalışanların rolünü vurgular ve stratejik kararlara katkıda bulunur.
    5 kaynak

    Eleman ve personel arasındaki fark nedir?

    Eleman ve personel terimleri, genel olarak çalışan kişileri ifade etse de, farklı bağlamlarda farklı anlamlar taşır: 1. Eleman: Bu terim, bir işyerinde veya organizasyonda herhangi bir pozisyonda çalışan herhangi bir kişiyi ifade eder. 2. Personel: Daha çok bir şirkette çalışan kişiler için kullanılan bir terimdir.
    5 kaynak

    Personel çeşitleri nelerdir?

    Personel çeşitleri, çalışma statülerine ve görevlerine göre farklı kategorilere ayrılır. İşte bazı yaygın personel türleri: 1. Memurlar: Devletin asli ve sürekli hizmetlerini yürüten personeldir. 2. Sözleşmeli Personel: Belirli bir süre için kamu kurumlarında çalışan personeldir. 3. Geçici Personel: Mevsimlik veya proje bazlı olarak istihdam edilen personeldir. 4. İşçiler: Kamu kurumlarında iş sözleşmesiyle çalışan ve genellikle fiziksel emek gerektiren görevlerde bulunan personeldir. 5. Kadro Karşılığı Çalışanlar: Geçici veya belirli bir ihtiyacı karşılamak için istihdam edilen personeldir. 6. Yönetici Personel: Organizasyonun üst kademelerinde yer alan, stratejik kararlar alan ve diğer çalışanları yöneten kişilerdir. 7. Teknik Personel: Belirli bir uzmanlık alanında (mühendislik, IT, sağlık vb.) çalışan personeldir. 8. Destek Personeli: Temizlik, güvenlik, bakım gibi hizmetlerde çalışan personeldir.
    5 kaynak