• Buradasın

    VK'da hizmetiçi eğitim nasıl yapılır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    VK'da hizmetiçi eğitim nasıl yapılır sorgusuna yanıt bulunamadı. Ancak, hizmetiçi eğitim faaliyetlerine aşağıdaki web sitelerinden ulaşılabilir:
    • mebbis.meb.gov.tr 1. Millî Eğitim Bakanlığı Bilişim Sistemleri'ne giriş yaparak hizmetiçi eğitim modülüne ulaşılabilir 1.
    • kolaykampus.com 2. Hizmetiçi eğitim hakkında bilgi ve yönlendirme bulunabilir 2.
    • ideakurumsal.com 4. Hizmetiçi eğitim türleri ve amaçları hakkında bilgi edinilebilir 4.
    • oygm.meb.gov.tr 5. Hizmetiçi eğitim faaliyetleri kılavuzu incelenebilir 5.
    Ayrıca, Öğretmen Bilişim Ağı (ÖBA) üzerinden de hizmetiçi eğitim faaliyetlerine başvuru yapılabilir 5.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    VK'da eğitim nasıl alınır?

    VK'da eğitim almak için aşağıdaki kaynaklar kullanılabilir: VK Education. VK Education Telegram kanalı. VK Education'a education.vk.company adresinden ulaşılabilir. Ayrıca, VK'nın resmi VKontakte sosyal medya platformu üzerinden de çeşitli eğitim içeriklerine erişilebilir.

    Öğretmenlerin hizmet içi eğitimleri nasıl yapılır?

    Öğretmenlerin hizmet içi eğitimleri, merkezi ve mahalli eğitimler şeklinde gerçekleştirilir. Merkezi eğitimler, Milli Eğitim Bakanlığı Hizmet İçi Eğitim Dairesi Başkanlığı tarafından planlanır. Mahalli eğitimler, il milli eğitim müdürlükleri tarafından planlanıp uygulanır. Hizmet içi eğitimlerin bazı türleri: Teknolojiye uyum eğitimi. Mesleki gelişim eğitimi. Yöneticilere yönelik eğitimler (örneğin, proje yönetimi, zaman yönetimi). Hizmet içi eğitimlerin yapılma şekilleri: Senkron ve asenkron uzaktan eğitimler. Sanal kütüphane kullanımı. Mesleki gelişim toplulukları. Okul temelli mesleki gelişim programları. Hizmet içi eğitimlerin amacı, öğretmenlerin mesleki gelişimlerini sağlamak, bilgilerini yenilemek ve motivasyonlarını yükseltmektir.

    Hizmetiçi eğitimde temel ilkeler nelerdir?

    Hizmet içi eğitimde temel ilkeler şunlardır: 1. Yaşam boyu eğitim ve kendini geliştirme: Eğitim, yaşam boyu öğrenme ve bireysel gelişimle bütünleştirilmelidir. 2. Periyodik eğitim: Çalışanlar periyodik aralıklarla hizmet içi eğitime alınmalıdır. 3. Verimlilik ve ilerleme bağlantısı: Eğitim, verimlilik ve meslekte ilerleme ile ilişkilendirilmelidir. 4. Eğitim-ücret-yükselme dengesi: Eğitim sonrası ücret ve yükselme dengesi sağlanmalıdır. 5. Süreklilik: Eğitim faaliyetleri sürekli olmalıdır. 6. İşbirliği ve koordinasyon: Eğitim faaliyetlerinde üniversiteler, sanayi kuruluşları ve diğer kamu kuruluşlarıyla işbirliği yapılmalıdır. 7. Ölçme ve değerlendirme: Eğitimin etkinliği, öncesinde, sırasında ve bitiminde değerlendirilmelidir. 8. Eşit fırsat: Tüm personele eğitim fırsat eşitliği sağlanmalıdır. 9. Maliyet etkinliği: Eğitim faaliyetleri maliyet etkin bir şekilde yürütülmelidir. 10. Uygun ortam: Eğitim faaliyetleri, uygun ortamlarda ve gerekli araçlarla desteklenmelidir.

    Hizmet-içi eğitim türleri nelerdir?

    Hizmet içi eğitim türleri şunlardır: 1. Oryantasyon Eğitimi: Kuruma yeni gelen personelin kurumun amaç ve politikasını, yapısını, görev, yetki ve sorumluluklarını tanıması için yapılan eğitim. 2. Temel Eğitim: İşe başlayacak personele, yapacağı işin gerektirdiği temel bilgi, beceri ve tutumları kazandırmak üzere yapılan eğitim. 3. Geliştirme Eğitimi (Retraining): Personelin kendi alanı ile ilgili gelişmeler ve yenilikler hakkında yetiştirilmesi ve yeteneklerini geliştirmesi için uygulanan eğitim. 4. Tamamlama Eğitimi (Additional Training): Görev değişikliği yapması gereken personel için yeni görevinin gerektirdiği yeterlilikleri kazanması için uygulanan program. 5. Yükseltme Eğitimi (Further Training): Kurum yapısındaki kadrolama ve personelin yükseltme ihtiyacını karşılamak üzere hazırlanan program. 6. Özel Alan Eğitimi: Personeli özel hizmetler için çeşitli alanlarda yetiştirmek üzere uygulanan programlar. Ayrıca, hizmet içi eğitimler iş başında veya iş dışında da gerçekleştirilebilir.

    Hizmet İçi Eğitim kimler katılabilir?

    Hizmet içi eğitime katılabilecek kişiler: Millî Eğitim Bakanlığı personeli: Merkez, taşra ve yurt dışı teşkilatında görev yapanlar. Özel öğretim kurumlarında görevli personel: Özel öğrenci yurtları ve benzer statüdeki kurumlar. Diğer kamu kurum ve kuruluşlarında görevli personel: Kurumları tarafından teklif edilmesi ve giderlerin kendileri veya kurumlarınca karşılanması kaydıyla. Katılım, personelin eğitim ihtiyacı, talebi, programın özellikleri ve eğitimin amacı dikkate alınarak oluşturulan başvuru kriterleri doğrultusunda belirlenir. Ayrıca, geçerli mazereti olmaksızın hizmet içi eğitim faaliyetine katılmayan veya toplam ders saatinin beşte birinden fazla devamsızlık yapanların hizmet içi eğitim faaliyeti ile ilişiği kesilir.

    Hizmet içi eğitim nedir?

    Hizmet içi eğitim, özel ve tüzel kişilere ait iş yerlerinde, belirli bir maaş veya ücret karşılığında işe alınmış ve çalışmakta olan bireylere görevleri ile ilgili gerekli bilgi, beceri ve tutumları kazanmalarını sağlamak üzere yapılan eğitimdir. Hizmet içi eğitim; istihdam edilmiş iş gücünün mesleğe uyum, meslekte ilerleme ve gelişme ihtiyaçlarını karşılayan her türlü eğitim-öğretim faaliyetidir. Hizmet içi eğitim faaliyetleri şu şekilde dört başlık altında toplanabilir: İşe yeni başlayacak olanlara yönelik eğitim. Meslek kazandırma eğitimi. Meslekli olarak çalışmakta olanlara yönelik eğitim. Yöneticilerin eğitimine yönelik faaliyetler.