• Buradasın

    Stajyer öğretmen değerlendirme formu nasıl doldurulur?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Stajyer öğretmen değerlendirme formu doldurmak için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir:
    1. Kişisel Bilgiler: Stajyer öğretmenin adı, soyadı, okul, bölüm ve staj tarihleri gibi bilgiler yazılır 12.
    2. Değerlendirme Kriterleri: İş performansı, kişisel nitelikler, mesleki gelişim gibi değerlendirme alanları belirlenir 1.
    3. Puanlama veya Derecelendirme: Her bir kriter için puan veya derecelendirme yapılır 12.
    4. Yorumlar ve Geri Bildirim: Stajyer öğretmenin güçlü ve geliştirilmesi gereken yönleri hakkında yazılı yorumlar yapılır 1.
    5. Değerlendiren Kişi Bilgileri: Değerlendirmeyi yapan kişinin adı, unvanı ve imzası eklenir 12.
    Bu form, genellikle staj yapılan kurumun belirlediği formatta ve yönergelere göre doldurulur 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. e-dokuman.com
        1
      2. birimler.atauni.edu.tr
        2
      3. ankaramedipol.edu.tr
        3
      4. panel.kku.edu.tr
        4
      5. gedik.edu.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Staj defteri nasıl doldurulur?

    Staj defteri doldurmak için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir: 1. Kişisel Bilgiler: İlk bölümde ad, soyad, iletişim bilgileri ve okul bilgileri gibi temel kişisel bilgiler yer almalıdır. 2. Staj Kurumu Bilgileri: Staj yapılan kurumun adı, adresi, telefon numarası ve danışmanlık eden kişinin bilgileri yazılmalıdır. 3. Staj Amacı: Staj yapma amacı ve beklentilere dair bir yazı yazılmalıdır. 4. Günlük Rapor: Staj süresince her gün yapılan işler, görevler ve öğrenilenler günlük olarak not edilmelidir. 5. Proje ve Görevler: Staj sırasında verilen projeler veya görevler detaylı bir şekilde açıklanmalı, amaç, süreç ve sonuçlar anlatılmalıdır. 6. Değerlendirme ve Sonuç: Stajın genel bir değerlendirmesi yapılmalı, edinilen bilgi ve beceriler özetlenmelidir. 7. Ek Belgeler: Staj sırasında elde edilen sertifikalar, fotoğraflar ve yapılan projelerin örnekleri gibi ek belgeler eklenmelidir. Staj defteri, el yazısı veya bilgisayar kullanılarak Times New Roman 12 punto ile yazılmalı, satır aralığı 1,5 olarak ayarlanmalı ve metin iki yana yaslanmalıdır.
    5 kaynak

    Stajyer öğretmenin başarılı olması için ne yapmalı?

    Stajyer öğretmenin başarılı olması için yapması gerekenler şunlardır: 1. Temel Pedagojik Bilgi: Öğretim yöntemleri, öğrenme teorileri ve değerlendirme yöntemleri hakkında bilgi sahibi olmak. 2. İletişim Becerileri: Öğrencilerle, velilerle ve diğer öğretmenlerle etkili iletişim kurabilmek. 3. Empati ve Anlayış: Öğrencilerin farklı arka planlara ve ihtiyaçlara sahip olduğunu anlamak ve saygı göstermek. 4. Esneklik ve Adaptasyon: Beklenmedik durumlara hızlı adapte olabilmek ve öğretim yöntemlerini değiştirebilmek. 5. İyi Bir Rol Model Olma: Davranışlarıyla öğrencilere olumlu örnek olmak. 6. Sürekli Gelişim: Yeni eğitim teknikleri, teknolojiler ve pedagojik yaklaşımlar hakkında bilgi edinmeye açık olmak. 7. Organizasyon ve Planlama: Ders planları hazırlamak, zaman yönetimi ve etkin sınıf yönetimi için iyi bir organizasyon yeteneği. 8. Takım Çalışmasına Yatkınlık: Diğer öğretmenlerle işbirliği yapmak ve okul topluluğunun bir parçası olmak. 9. Teknoloji Kullanımı: Eğitim teknolojilerini kullanma konusunda yeterli bilgiye sahip olmak.
    5 kaynak

    İşyeri staj değerlendirme formu nedir?

    İşyeri staj değerlendirme formu, staj yapan öğrencinin bilgi, beceri, ikili ilişkiler ve stajdan yararlanma düzeylerini belirlemek için işyeri yetkilisi tarafından doldurulan bir formdur. Bu formda genellikle aşağıdaki değerlendirme kriterleri yer alır: İşe ilgi; İşin tanımlanması; Alet teçhizat kullanma yeteneği; Algılama gücü; Sorumluluk duygusu; Çalışma hızı; Uygun ve yeteri kadar malzeme kullanma becerisi; Zaman/verimli kullanma; Problem çözebilme yeteneği; İletişim kurma; Kurallara uyma. Form, işyeri tarafından mühürlü (kaşe) ve kapalı zarf içinde teslim edilmelidir.
    5 kaynak

    Danışman öğretmen hangi formları doldurur?

    Danışman öğretmen, adaylık sürecinde çeşitli formları doldurur. Bu formlar şunlardır: 1. Haftalık Çalışma Programı: Aday öğretmenin haftalık çalışmalarının gün ve saat açısından planlamasını içerir. 2. Aday Öğretmen Faaliyet Raporu: Aday öğretmenin haftalık olarak yaptığı çalışmaları gün ve saat olarak kaydeder. 3. Aday Öğretmen Ders İzleme Formu: Danışman öğretmenin, aday öğretmenin derslerini izleyerek elde ettiği kazanımları yazar. 4. Danışman Öğretmen Biçimlendirici Değerlendirme Formu: Aday öğretmene yapılacak rehberlik çerçevesini belirler. 5. Okul Dışı Faaliyetler Formu: Aday öğretmenin yaptığı gezilerin değerlendirilmesi için kullanılır. Bu formlar, danışman öğretmen ve okul müdürü tarafından imzalanarak adaylık dosyası içinde saklanır.
    5 kaynak

    Öğretmen değerlendirme formu ne zaman verilir?

    Öğretmen değerlendirme formu, her ders yılında en az bir kez öğretmenlerin sınıf içi etkinlikleri ve öğretim faaliyetlerini izlemek ve değerlendirmek amacıyla verilir. Ayrıca, aday öğretmenler için de göreve başladıkları ilk dönemde ve takip eden dönemde olmak üzere üç defa değerlendirme formu doldurulması gerekmektedir.
    5 kaynak

    Performans değerlendirme formu nasıl doldurulur?

    Performans değerlendirme formu doldurmak için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir: 1. Formun Geliştirilmesi: Tutarlı, adil ve objektif bir personel performans değerlendirme formu hazırlanmalıdır. 2. Ölçütlerin Belirlenmesi: Performans değerlendirme ölçütleri ve bir performans değerlendirme ölçeği hazırlanmalıdır. 3. Geri Bildirim Yönergeleri: Çalışanların nasıl geri bildirimde bulunacakları önceden belirlenmelidir. 4. Değerlendirme Programı: Performans değerlendirme sistemi belirlendikten sonra bir değerlendirme programı oluşturulmalıdır. 5. Çalışanın İmzası: Formun altında çalışanın imzası ve tarih için bir yer bulunmalıdır.
    5 kaynak

    Stajyer öğretmeni kim değerlendirir?

    Stajyer öğretmeni, danışman öğretmen ve okul yönetimi değerlendirir. Ayrıca, stajyer öğretmenlerin performansı, MEBBİS (Milli Eğitim Bakanlığı Bilişim Sistemleri) üzerinden hazırlanan stajyer öğretmen değerlendirme formu ile de takip edilir ve değerlendirilir.
    5 kaynak