• Buradasın

    AÖF'de görevde yükselme için hangi bölüm okunmalı?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    AÖF'de görevde yükselme için hangi bölümün okunması gerektiği, kişinin mevcut görevine ve hedeflediği unvana bağlıdır. Ancak, genel olarak Kamu Yönetimi ve İşletme bölümleri, görevde yükselme açısından avantajlı olabilir 5.
    • Kamu Yönetimi bölümü mezunları, çeşitli bakanlıklar tarafından açılan müfettiş, denetçi ve uzman yardımcılığı sınavlarına girebilir ve devlet ve özel sektörde istihdam edilebilirler 4.
    • İşletme bölümü mezunları ise pazarlama, satış, muhasebe, finans, denetim ve insan kaynakları gibi çeşitli alanlarda görev yapabilirler 4.
    Ayrıca, unvan değişikliği sınavlarının açılması ve bu sınavlarda tekniker veya memur kadrolarının verilip verilmemesi de dikkate alınmalıdır 1.
    Daha fazla bilgi için Anadolu Üniversitesi'nin sınav başvuru kılavuzuna başvurulabilir 2.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. sozcu.com.tr
        1
      2. gunceladres.com.tr
        2
      3. acikogretim.web.tr
        3
      4. uzaktanegitim.com
        4
      5. iienstitu.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Görevde yükselmede hangi unvanlar var?

    Görevde yükselmede iki ana unvan grubu bulunmaktadır: 1. Yönetim Hizmetleri Grubu: Şube müdürü, şef, basımevi müdürü gibi pozisyonları içerir. 2. Büro Hizmetleri Grubu: Sayman, ayniyat saymanı, bilgisayar işletmeni, veri hazırlama ve kontrol işletmeni, memur, sekreter, şoför gibi unvanları kapsar. Ayrıca, unvan değişikliğine tabi kadrolar arasında ise mühendis, mimar, istatistikçi, kütüphaneci, psikolog, diyetisyen, fotoğrafçı gibi pozisyonlar yer alır.
    5 kaynak

    İdari personelin görevde yükselme sınavında nelere dikkat edilmeli?

    İdari personelin görevde yükselme sınavında dikkat etmesi gerekenler şunlardır: 1. Sınav İçeriğini İyi Tanıma: Sınavın kapsamını ve konularını detaylı şekilde öğrenmek önemlidir. 2. Konu Dağılımına Göre Strateji Belirleme: Geçmiş yıllarda çıkan soruların analizini yaparak hangi konulara daha fazla ağırlık verildiğini tespit etmek ve bu konulara öncelik vermek gerekir. 3. Güncel Mevzuat Takibi: Sınavda soruların büyük bölümü mevzuat metinlerinden çıktığı için güncel kanun, yönetmelik ve genelgeleri takip etmek büyük önem taşır. 4. Planlı ve Düzenli Çalışma: Haftalık ve aylık çalışma programları hazırlamak, günlük tekrarlar ve haftalık konu bitirme hedefleriyle öğrenme sürecini sistematik hale getirmek gerekir. 5. Çıkmış Soruları Çözme: Sınavın mantığını ve soru tarzını kavramak için çıkmış soruları çözmek faydalıdır. 6. Motivasyonu Yüksek Tutma: Hedefi daima göz önünde bulundurarak moralin yüksek tutulması ve küçük ödüller konulması motivasyonu artırır. 7. Psikolojik Hazırlık: Sınav öncesi deneme sınavlarıyla pratik yapmak ve nefes egzersizleri ile sınav anı stresini azaltmaya çalışmak önemlidir.
    5 kaynak

    Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavında hangi konular var?

    Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarında genel olarak aşağıdaki konular yer almaktadır: 1. T.C. Anayasası. 2. Kanunlar: 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu, 2914 sayılı Yükseköğretim Personel Kanunu, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu. 3. Yönetmelikler: Resmi Yazışmalarda Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik, Bilgi Edinme Hakkı Kanununun Uygulanmasına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik. 4. Etik ve İnsan Hakları: Yönetimde etik, insan hakları ve demokrasi. 5. Diğer Konular: Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi, protokol kuralları, genel kültür. Ayrıca, unvan değişikliği sınavlarında ilan edilen kadronun görev alanları ve niteliğine ilişkin özel konular da sorulmaktadır.
    5 kaynak

    Görevde yükselme ders notları nereden alınır?

    Görevde yükselme ders notları çeşitli kaynaklardan temin edilebilir: Yayınevleri: Pegem Akademi, Editör Yayınları, Data Yayınları gibi yayınevlerinin sitelerinde görevde yükselme sınavlarına yönelik ders notları ve kitaplar bulunmaktadır. Bakanlık Siteleri: Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı gibi kurumların sitelerinde görevde yükselme ders notları mevcuttur. Online Platformlar: Sinavtime.com gibi sitelerde de görevde yükselme sınavlarına hazırlık notları yer almaktadır. Ayrıca, Hepsiburada.com gibi alışveriş sitelerinde de farklı yayınevlerine ait görevde yükselme kitapları ve ders notları bulunmaktadır.
    5 kaynak

    Görevde yükselmek için ne yapmalı?

    Görevde yükselmek için yapılması gerekenler, çalışılan kuruma ve unvana göre değişiklik gösterebilir. Ancak, genel olarak görevde yükselme için yapılması gerekenler şunlardır: Eğitim: İlgili kamu kurumunda belirli bir süre çalışılmış olması ve görevde yükselme eğitiminin alınması gereklidir. Hizmet Süresi: 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 68. maddesinde belirtilen hizmet süresi şartlarını taşımak gerekir. Sicil ve Disiplin: Son sicil notunun olumlu ve son üç yıllık sicil notu ortalamasının en az 70 puan olması gerekir. Sınav: Görevde yükselme sınavında başarılı olmak gerekir. Ayrıca, kurumların kendi özel görevde yükselme yönetmelikleri de bulunabilir.
    5 kaynak

    AÖF çıkmış sorular görevde yükselmeye yarar mı?

    AÖF çıkmış soruları, görevde yükselme sınavlarına hazırlıkta faydalı olabilir, ancak tek başına yeterli olmayabilir. Görevde yükselme sınavları genellikle yazılı sınav ve mülakat aşamalarından oluşur. Ayrıca, sınav konuları personelin görev yaptığı kuruma ve yükselmek istediği unvana göre değişiklik gösterebilir. Bu nedenle, sınav konularına yönelik güncel kaynaklara ve bilgilere de ulaşmak gereklidir.
    5 kaynak

    İdari personel görevde yükselme sınavında hangi sorular sorulur?

    İdari personel görevde yükselme sınavında sorulan sorular, ortak ve alan bilgisi konuları olmak üzere iki ana başlık altında toplanır. Ortak sınav konuları: T.C. Anayasası; Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi; İnsan Hakları ve Demokrasi; Türk Dil Bilgisi ve Yazışma Kuralları; Resmi Yazışmalarda Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik; Genel Kültür ve Genel Yetenek; Kamu Görevlileri Etik Davranış İlkeleri; 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve ikincil mevzuatı; 4982 sayılı Bilgi Edinme Hakkında Kanun; 3185 sayılı Tebligat Kanunu. Alan bilgisi konuları (örneğin, şube müdürü unvanı için) şu şekildedir: 2886 sayılı Devlet İhale Kanunu; 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu; 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu; 4735 sayılı Kamu İhale Sözleşmeleri Kanunu; 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu. Sınav konularında 03.10.2017 tarihine kadar olan mevzuat esas alınır.
    5 kaynak