Ankara'da Rönesans Holding ve Rönesans Enerji ofisleri bulunmaktadır. İstanbul'da Piazza Ofis'te Rönesans Gayrimenkul ofisi mevcuttur
Founded in 1909 by Michio Suzuki as Suzuki Loom Works in Hamamatsu, Japan. Initially focused on silk weaving looms, later diversified into automotive production. First car production started in 1937 with innovative liquid-cooled engine. World War II halted automotive production plans
Bu video, Eurotrend mikrofonlarına Peri Kalıp ve İskeleleri Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi Genel Müdür Yardımcısı Ayhan Akpınar'ın verdiği bir röportajdır.. Röportajda Peri'nin kuruluş tarihi, yapısı ve faaliyetleri anlatılmaktadır. 1969'da Almanya'da kurulan Peri, 1986'dan 1990'a kadar irtibat bürosu olarak faaliyet göstermiş, 1990'da ise yüzde yüz yabancı sermayeli şirket olarak kurulmuştur. Türkiye'de 84 kişilik uzman kadrosuyla faaliyet gösteren Peri, 42 ülkede kardeş şirketi ve 65 ülkede temsilcilik/irtibat ofisi bulunmaktadır. Ayrıca, Türkiye'de ve yurt dışında önemli projelerde (Akasya Konut Projesi, Zorlu Center, Marmaray, Atatürk Barajı, Akmerkez, Ankara Otel Projesi, Kazakistan'daki Yüksek Mahkeme Binası, Türkmenistan'daki üniversite kompleksi) kalıp iskelet sistemlerinin kullanıldığı belirtilmektedir.
Türk ticari müşavirlik ve ataşelikleri 16 ülkede hizmet vermektedir. Müşavirler ve ataşeler büyükelçiliklerde görev yapmaktadır. Her ülke için ayrı telefon ve e-posta adresleri mevcuttur
Bu video, Uygar Endüstri'nin kuruluş hikayesini ve gelişimini anlatan bir tanıtım filmidir.. Video, Uygar Endüstri'nin 2002 yılında Pusula adıyla kurulduğunu ve 2017 yılında bugünkü ismiyle devam ettiğini anlatıyor. Şirketin asfalt, yol ve inşaat makinaları alanlarında üretim, ticaret ve satış sonrası hizmet faaliyetleri sunduğu, Malıköy Anadolu Organize Sanayi Bölgesi'nde faaliyet gösterdiği ve çeşitli uluslararası ortaklıklar kurduğu belirtiliyor. Video, şirketin Türkiye, Ortadoğu, Afrika, Orta Asya, Türk Cumhuriyetleri, Ukrayna, Rusya, Kafkasya ve Balkanlar'daki projelerini ve "biz bir yoluz yolcuya, biz bir yolcuyuz yola" sloganıyla yol inşaat sektöründeki rolünü vurguluyor.
Erdemir is Turkey's largest integrated flat steel producer since 1965. Company produces approximately 4 million tons crude steel and 5 million tons final products. Ersem serves as Turkey's largest steel service center with 1.95 million tons capacity. İsdemir, Turkey's largest integrated iron and steel plant, operates since 1970
1935'te Etibank olarak kuruldu, 1993'te özelleştirildi. 2004'te Eti Maden İşletmeleri adını aldı. 2017'de tüm hisseleri Türkiye Varlık Fonuna devredildi
Turkcell, 1994'te Türkiye'nin ilk GSM ağı olarak faaliyete geçti. 2019'un ilk çeyreğinde Türkiye'deki cep telefonu kullanıcılarının %41,6'sına sahipti. 2000'de New York Borsası'nda işlem gören ilk Türk şirketi oldu
Bu video, İş Stresi Farkı programında tercüme bürosunun kurucusu Hasan Çelik ile yapılan bir röportajdır. Hasan Çelik, Bilkent Uluslararası İlişkiler mezunu olup, öğrencilik döneminde tercüme bürolarında çeviri yapmıştır.. Röportajda Hasan Çelik'in kendi bürosunu kurma hikayesi anlatılmaktadır. Büro, uluslararası çalışan müteahhit şirketleri, patent ofisleri ve medikal firmaları gibi sektörlerden hizmet almaktadır. Özellikle uluslararası ihalelerde şartname çevirileri için ihtiyaç duyulmaktadır. Hasan Çelik, 2012 yılından itibaren birkaç yılda yeni şubeler kurmayı planladığını ancak bu süreçte personel seçimi konusunda dikkatli olacaklarını belirtmektedir.
Bu video, bir sunucu ile IBS Sigorta ve Resta Broker'in Genel Müdürü Murat Çiftçi arasında geçen bir röportajdır.. Röportajda sigorta sektörünün COVID-19 pandemisi dönemindeki performansı, prim üretim hedefleri ve sektör içi riskler ele alınmaktadır. İlk bölümde sigorta sektörünün 2020 yılında 80-100 milyar TL bandında prim üretimi hedeflediği, ancak pandemi nedeniyle ilk iki ayda %25'ten %21'e düşüş yaşadığı belirtilirken, ikinci bölümde şirketin yurtdışı trendleri ve riskleri hakkında bilgiler paylaşılmaktadır.. Röportajda ayrıca Murat Çiftçi'nin şirketin dünyanın beşinci reis programı olan United Insual Broker'da ortaklık yaptığı ve on altı ülkede ofis sahibi olduğu bilgisi de yer almaktadır. Türkiye'nin kriz yönetimi açısından daha dayanıklı olduğu ve Türk oyuncuların daha esnek ve çözüm odaklı yaklaştığı vurgulanmaktadır.
Bu video, üçüncü taraf yönetimi konusunda bir etkinlik formatındadır. Etkinlikte danışmanlar ve Solmaz Grubu'ndan Asım Bey ile ikinci jenerasyon Bildur Hanım yer almaktadır.. Video, günümüzde değişen ve karmaşıklaşan yasalarla üçüncü taraf yönetiminin önemini vurgulamaktadır. Özellikle Amerika merkezli rüşvetle ilgili cezaların çoğunun arkasında üçüncü taraf yönetimi konularının bulunduğu belirtilmektedir. Türkiye'deki yabancı şirketlerin Türkiye'de üçüncü partilerle çalışırken bu prosedürleri uygulamak zorunda olduğu ifade edilmektedir. Etkinlikte danışmanlar kendi tecrübelerini paylaşırken, Solmaz Grubu'ndan Asım Bey ve Bildur Hanım kendi tecrübelerini anlatacaklarını belirtmektedir.
Bloomberg HT yayınında Endeavor Yönetim Kurulu Başkanı ve FIBA Holding Başkan Vekili Murat Özdek ile yapılan bir röportaj.. Röportajda öncelikle Endeavor'ın yeni yönetim kurulu üyeleri ve girişimcilere sunduğu mentorluk, eğitim ve finansal destek programları anlatılmaktadır. Ardından FIBA Holding'in yönetim stratejisi, desantralize yönetim modeli ve sektör dağılımı ele alınmaktadır. Son bölümde ise 2014 yılından itibaren yurt dışında sinerji yaratabilecek sektörlerle ilgili yatırım planları ve bankacılık sektöründeki stratejiler tartışılmaktadır.. Röportajda ayrıca FIBA Holding'in bankacılık sektöründeki amiral gemisi olarak Rusya, Romanya, Ukrayna, Hollanda ve İsviçre'deki bankalar ve Türkiye'deki Fiba Bank'ın yanı sıra enerji sektöründeki yatırımları (rüzgar, kömür ve güneş) ve varlık yönetimi sektörünün ekonomiye katkıları hakkında bilgiler paylaşılmaktadır.
Bu video, Ted Budding şirketinin bir temsilcisinin şirketin tanıtımını yaptığı bir sunum formatındadır.. Konuşmacı, Ted Budding'in dünya çapındaki faaliyetlerini (Güney Afrika, Birleşik Krallık, Avustralya, Fransa, Hollanda, Singapur, Çin ve Türkiye) anlatarak başlıyor. Ardından şirketin neden Türkiye'yi seçtiğini açıklıyor: Güney Afrika'daki şirketin uluslararası genişleme kararı alması sonucu, 21 ülkeden dört ülkeye (Rusya, Brezilya, Kore ve Türkiye) indirdikleri listede Türkiye'nin en cazip piyasa olduğu belirtiliyor. Video, Türkiye'deki internet penetrasyonu ve internet kullanımı hakkında bilgilerle devam ediyor.
Bu video, Aliağaoğlu'nun Dubai'de açtığı uluslararası satış ofisinin açılış konuşmasını içeriyor. Konuşmacı, Dubai'ye sadece konut satmak için değil, burada kalıcı olmak ve Körfez ile Türkiye arasında köprü oluşturmak amacıyla geldiklerini vurguluyor.. Aliağaoğlu, Dubai'de 2012'de Maslak 1453 projesinin lansmanını yaptıklarını ve şimdi de uluslararası satış ofisini açtıklarını belirtiyor. Konuşmacı, Türkiye'nin son on yılda yakaladığı siyasi istikrarla dünyada parlayan beş ülkeden biri olduğunu ve Körfez ile ilişkilerin son dönemde arttığını vurguluyor. Ayrıca, "kazan-kazan" prensibini uygulayarak hem Körfez dostlarına Türkiye'de yatırım fırsatları sunmak hem de kendilerinin kazanmak istediklerini ifade ediyor.
Bu video, bir konferans veya konuşmadan alınan bir kesittir. Konuşmacı, Türk müteahhitlerinin uluslararası başarı için gerekli unsurları anlatmaktadır.. Video, sürdürülebilirlik, standartlaşma, denetim, kontrol ve yönetmeliklere uygun imalatların önemi ile finansman modellerinin geliştirilmesi gerektiği konularını ele almaktadır. Konuşmacı, Türk müteahhitlerinin zaten iyi oyuncular olduğunu ancak bunların da geliştirilmesi gerektiğini vurgulamaktadır.
Bu video, Rönesans Holding'in çeşitli departmanlarında çalışan kişilerin kendi sözleriyle şirket hakkında bilgi verdiği bir tanıtım videosu. Videoda Direnç Güler (Proje Koordinatörü), Asya Da Tetek (Mimari Dizayn Sorumlusu), Fatma (Elektrik Mühendisi) ve Mehmet Kozlu (Kiralama Direktörü) gibi çalışanlar yer alıyor.. Video, Rönesans Holding'in yapısı ve çalışma ortamı hakkında bilgiler sunuyor. Şirketin yurt dışında üç şantiyesi olduğu, günümüzde ise on altı şantiyesi ve yaklaşık on bin çalışanı olduğu belirtiliyor. Çalışanlar, şirketin gençlere verdiği önem, ekip çalışması, uluslararası çalışma ortamı ve profesyonel gelişim imkanları gibi yönlerini vurguluyor. Ayrıca Rönesans'ın inşa ettiği binaların piyasa standartlarının çok üzerinde olduğu ve şirketin güven verici olduğu da ifade ediliyor.
Bu videoda bir iş adamı, kariyerindeki önemli pozisyonları ve görevlerini anlatıyor.. Konuşmacı, 2001 Eylül ayında Wending satış müdürü olarak başladığı kariyerini kronolojik olarak paylaşıyor. İki yıl sonra ulusal satış müdürlüğüne terfi etti, üç yıl sonra içecek grup başkanlığına yükseldi ve yaklaşık üç yıl sonra Dubai'ye görevlendirildi. Birleşik Arap Emirlikleri ve Umman'ın genel operasyonlar müdürü olarak iki yıl çalıştıktan sonra tekrar Türkiye'ye döndü ve 2,5 yıldır Nesli Professional ülke müdürü olarak görev yapmaktadır.
Bu video, Ziraat Bankası'nın dünya çapındaki şubelerini tanıtan bir reklam filmidir. Videoda Pelin Hanım, Mustafa Bey ve Tarık Kociş gibi farklı ülkelerdeki başarılı iş insanları ve Ziraat Bankası'nın onlara verdiği destek anlatılmaktadır.. Video, Ziraat Bankası'nın dünya çapında 79 noktada şubesi olduğunu vurgulayarak, bankanın farklı ülkelerdeki başarılı iş insanlarına nasıl kredi verdiğini ve onların işlerini nasıl desteklediğini göstermektedir. Pelin Hanım'ın Londra'daki moda tasarımı işi, Mustafa Bey'in Rusya'daki et tesisleri ve Tarık Kociş'in Bosna'daki restoranı gibi örnekler üzerinden bankanın uluslararası iş dünyasındaki rolü anlatılmaktadır.
Bu video, Saruhan Şirketler Grubu'nun kuruluşundan günümüze kadar olan tarihini anlatan bir tanıtım filmidir. 1947 yılında Rize'de Baba Hakkı Saruhan'ın tuhafiye mağazasıyla başlayan şirketin gelişimi kronolojik olarak sunulmaktadır.. Video, Saruhan Şirketler Grubu'nun elektrik malzemeleri satışından başlayarak, 1987'de Alman Fakir ve Niko fabrikalarının genel distribütörü olması, 1996'da Çorlu'da kendi makine fabrikasını kurması, 1999'da kimya kompleksleri inşa etmesi ve 2007'de Almanya'da Saruhan Dodgeland Holding firmasını kurması gibi önemli dönüm noktalarını anlatmaktadır. Ayrıca şirketin inşaat sektöründeki faaliyetleri, Fakir Holding ile kurduğu ortaklık ve uluslararası rekabette kalite odaklı yaklaşımı da vurgulanmaktadır.
Bu video, Teknosaoari'de yayınlanan bir röportajdır. Röportajda Remote platformunun yöneticisi Serhat Maraşlıgil ile e-oturum konusu ele alınmaktadır.. Videoda Remote platformunun ne olduğu, nasıl çalıştığı ve sunduğu hizmetler detaylı olarak anlatılmaktadır. Platform, freelance çalışanların şirketlerle faturalandırma, mutabakat ve ödeme süreçlerini kolaylaştıran bir araçtır. Özellikle Türkiye'deki freelancerların Amerika gibi yurt dışı şirketlerle çalışırken karşılaştıkları fatura kesme ve para alma zorlukları, Remote platformu sayesinde nasıl çözülebileceği ele alınmaktadır.. Remote, 2017'den beri faaliyet gösteren Estonya tabanlı bir platformdur ve AB ülkelerinde e-oturum sayesinde uluslararası fatura işlemlerini kolaylaştırmaktadır. Ayrıca Türkiye-Estonya arasındaki vergi anlaşması ve çifte vergilendirmeyi önleme konusu da konuşulmaktadır. Platform, gelecekte freelancer'ların kendi işlerini bulabilecekleri ve firmaların da freelancer'ları bulabilecekleri bir ekosistem oluşturmayı planlamaktadır.