Meyer Personel Takip Sistemi, çalışanların işe giriş-çıkış saatlerini, izinlerini, devamsızlıklarını ve performanslarını takip etmek için şu şekilde çalışır: 1. Kayıt ve Tanımlama: Personel bilgileri sisteme kaydedilir ve her çalışana biyometrik verileri (parmak izi, yüz taraması) veya kimlik kartı tanımlanır. 2. Veri Toplama: Çalışanlar giriş-çıkış yaptıklarında, kart okuyucular veya biyometrik sensörler bu bilgileri zaman damgasıyla birlikte kaydeder. 3. Veri İşleme ve Raporlama: Yazılım, toplanan verileri analiz eder ve çalışma süreleri, geç kalmalar, fazla mesailer gibi bilgileri hesaplar. 4. Entegrasyon: Sistem, ERP veya İK yazılımlarıyla entegre edilerek maaş hesaplamaları ve performans değerlendirmeleri için veri sağlar. Temel özellikleri arasında zaman takibi, izin yönetimi, raporlama araçları ve entegrasyon seçenekleri bulunur.