• Buradasın

    Taşeron işçi eylemi ne zaman?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Taşeron işçilerin kadroya geçişiyle ilgili düzenlemenin 2025 yılında hayata geçirilmesi planlanıyor 12. Dolayısıyla, taşeron işçi eylemlerinin bu tarihe kadar devam etmesi bekleniyor.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Taşeron işçi ile kadrolu işçi arasındaki fark nedir?

    Taşeron işçi ve kadrolu işçi arasındaki temel farklar şunlardır: 1. İş İlişkisi: Taşeron işçi, bir alt işveren (taşeron firma) tarafından, asıl işverenin işini yapmak üzere çalıştırılır. 2. İş Güvencesi: Kadrolu işçiler, memur güvencesinde olup, emekliliğe kadar çalışma garantisi varken, taşeron işçilerin iş güvencesi daha sınırlıdır. 3. Haklar: Kadrolu işçiler, sendikalara üye olabilir, toplu iş sözleşmelerinden yararlanabilir ve daha fazla sosyal hakka sahiptir. 4. Çalışma Süresi: Taşeron işçiler, belirli projeler veya işler için geçici olarak çalıştırılırken, kadrolu işçiler belirsiz süreli iş sözleşmeleriyle çalışır.

    Kimler taşeron işçi sayılır?

    Taşeron işçi, genellikle büyük bir işin belirli bir kısmını veya tamamını üstlenen alt işveren bünyesinde çalışan işçiye denir. Taşeron işçi olarak sayılabilecekler arasında: - Temizlik, güvenlik, inşaat gibi yardımcı işlerde çalışanlar; - Asıl işin bir parçası olarak çalıştırılanlar; - Kamu kurumlarında hizmet alım ihalesiyle çalıştırılan işçiler.

    Taşeron işçinin ücreti ödenmezse ne olur?

    Taşeron işçinin ücreti ödenmezse, aşağıdaki haklar doğar: 1. İş Görme Borcunu Yerine Getirmekten Kaçınma: İş Kanunu'nun 34. maddesine göre, ücreti yirmi gün içinde ödenmeyen işçi, iş görme edimini ifa etmekten kaçınabilir. 2. İş Akdini Haklı Nedenle Fesih: Ücretinin kanun hükümleri veya sözleşme şartlarına uygun olarak hesap edilmemesi veya ödenmemesi, işçi için iş akdini derhal feshetme sebebi oluşturur. 3. Yasal Faiz Uygulaması: Gününde ödenmeyen ücretler için mevduata uygulanan en yüksek faiz oranı uygulanır. 4. Hukuki Başvuru: İşçi, ödenmeyen ücreti için iş davası açarak yasal yollarla hakkını arayabilir.

    Sürekli işçi ile taşeron işçi arasındaki fark nedir?

    Sürekli işçi ve taşeron işçi arasındaki temel farklar şunlardır: 1. İş Sözleşmesi: Sürekli işçiler, işverenle belirli bir süreyle sınırlı olmayan bir iş sözleşmesi yaparlar. 2. Statü: Sürekli işçiler, çalıştıkları kurumda kadrolu olarak kabul edilirler ve daha istikrarlı bir iş güvencesine sahiptirler. 3. Haklar: Sürekli işçiler, emeklilik, sağlık sigortası, yıllık izin ve sendikal haklar gibi kapsamlı sosyal haklara sahiptir.

    Taşeron işçileri hangi sendikaya bağlı?

    Taşeron işçileri, çeşitli sendikalara bağlı olabilir. Bazı örnekler şunlardır: Kamu Taşeron İşçileri Sendikası. Hizmet-İş Sendikası. Ayrıca, taşeron işçiler, kendi iş kollarına göre farklı sendikalara da üye olabilirler.

    Türk Telekom taşeron işçiler ne istiyor?

    Türk Telekom taşeron işçileri, aşağıdaki taleplerle iş bırakma eylemleri gerçekleştirmişlerdir: 1. Ücretlerin İyileştirilmesi: Asgari ücret seviyesinde çalıştıklarını belirterek, yemek ve yol ücretlerinin iyileştirilmesini istiyorlar. 2. Özlük Haklarının Artırılması: Mesai düzenlemelerinin yapılmasını ve özlük haklarının iyileştirilmesini talep ediyorlar. 3. Kadro Talebi: Kadrolu işçilerle eşit haklara sahip olmak için daimi kadroya geçiş istiyorlar. Ayrıca, işçiler, çalıştıkları şirketin yüksek kârlarına rağmen düşük ücret almalarına tepki göstererek, "sudan ucuz olan şey işçi ücretleri" ifadesini kullanmışlardır.

    İBB taşeron işçiler ne zaman protesto etti?

    İBB taşeron işçileri, farklı zamanlarda protesto eylemleri gerçekleştirmiştir: 1. 14 Aralık 2022: İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Tunç Soyer'in katıldığı Mobilya Çalıştayı sırasında, İBB Taşeron Evde Sağlık ve Bakım İşçileri tarafından protesto düzenlenmiştir. 2. 18 Mayıs 2014: İstanbul Büyükşehir Belediyesi binası önünde, İşçilerin Yardımlaşma ve Dayanışma Derneği'ne (İŞÇİ-DER) bağlı taşeron işçiler tarafından protesto yapılmıştır. 3. 13 Haziran 2022: İBB Ağaç AŞ'den çıkarılan işçiler, Saraçhane Parkı'nda basın açıklaması yaparak protesto etmişlerdir. 4. 24 Ağustos 2024: İGDAŞ'ta taşeron olarak çalışan işçiler, maaşlarına zam, kadro ve toplu sözleşme hakkı talepleriyle İBB önünde eylem yapmışlardır.