• Buradasın

    Sözleşmenin yenilenmesi için kaç gün önceden haber verilmeli?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Konut ve çatılı işyeri kiralarında, sözleşmenin yenilenmesi için kiracının, kira süresinin bitiminden en az 15 gün önce yazılı bildirimde bulunması gerekmektedir 13. Bu bildirimde bulunulmadığı takdirde, sözleşme aynı koşullarla bir yıl süreyle uzatılmış sayılır 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. enesozturk.av.tr
        1
      2. 9lib.net
        2
      3. ekohaber.com.tr
        3
      4. kilichukuk.org
        4
      5. calismailiskileri.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    1 yıllık iş sözleşmesi bitince ne olur?

    1 yıllık iş sözleşmesinin sona ermesinin sonuçları, sözleşmenin nasıl sona erdiğine bağlı olarak değişir: Sözleşmenin Yenilenmemesi: Sözleşme süresi dolduğunda kendiliğinden sona erer. Tarafların Anlaşması: İşveren ve işçi, yeni bir sözleşme imzalayarak çalışma süresini uzatabilir. Fiilen Çalışmaya Devam Edilmesi: Eğer sözleşme süresi bittiği halde işçi çalışmaya devam ederse ve işveren de bunu kabul ederse, sözleşme belirsiz süreli iş sözleşmesine dönüşür ve işçi kıdem tazminatı gibi haklardan yararlanmaya başlar. Belirli süreli iş sözleşmelerinde ihbar tazminatı hakkı bulunmaz.
    5 kaynak

    Taahhütlü sözleşme kaç gün önceden iptal edilir?

    Taahhütlü sözleşmenin iptal edilmesi için en az bir fatura dönemi öncesinden satıcı veya sağlayıcıya bildirimde bulunmak gerekmektedir.
    5 kaynak

    Yenileme talebi kaç gün içinde yapılır?

    Yargılamanın yenilenmesi talebi, kesinleşmiş mahkeme kararının öğrenilmesinden itibaren 15 gün içinde ceza davalarında, 30 gün içinde ise hukuk davalarında yapılmalıdır.
    5 kaynak

    Sözleşme bitiş tarihi nasıl belirlenir?

    Sözleşme bitiş tarihi, sözleşmenin türüne göre farklı şekillerde belirlenir: 1. Belirli Süreli İş Sözleşmesi: Bu tür sözleşmelerde bitiş tarihi, işin niteliği veya projenin tamamlanması gibi objektif nedenlere dayanarak önceden belirlenir. 2. Belirsiz Süreli İş Sözleşmesi: Bu tür sözleşmelerde ise bitiş tarihi önceden bilinmediği için, iş ilişkisi sona erene kadar geçerlidir. Sözleşmenin bitiş tarihinin doğru bir şekilde belirlenmesi, tarafların haklarını ve yükümlülüklerini korumak açısından önemlidir. Bu nedenle, sözleşmelerin titizlikle hazırlanması ve her bir işçi için özel olarak düzenlenmesi önerilir.
    5 kaynak

    Sözleşmede ihtar süresi nasıl hesaplanır?

    Sözleşmede ihtar süresi, çalışanın iş yerindeki hizmet süresine göre hesaplanır. Hesaplama şu şekildedir: - 6 aydan kısa süre çalışanlar için ihtar süresi 2 hafta (14 gün) olarak kabul edilir. - 6-18 ay arası hizmet edenler için süre 4 hafta (28 gün) olur. - 18 ay ile 3 yıl arası çalışanlar için ihtar süresi 6 haftadır (42 gün). - 3 yıldan fazla süre çalışanlar için ise 8 hafta (56 gün) bir ihtar süresi söz konusudur. Bu süreler, iş sözleşmesinde özel olarak düzenlenebileceği gibi, kanuni asgari sürelerin altına düşürülemez.
    5 kaynak

    Sözleşmede değişiklik nasıl yapılır?

    Sözleşmede değişiklik yapmak için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Mutabakat Sağlanması: Öncelikle, değişiklik yapmak konusunda ilgili sözleşmeyi imzalayanların mutabakata varması gereklidir. 2. Sözleşmede Değişiklik Protokolü Hazırlanması: Var olan sözleşmenin hükümlerini tadil etmek, değiştirmek, yeni hükümler eklemek veya mevcut hükümleri çıkarmak için "Sözleşmede Değişiklik Protokolü" veya "Zeyilname" hazırlanmalıdır. 3. Belgenin Doldurulması ve İmzalanması: Protokol, gerekli bilgiler (asıl sözleşmeyi imzalayanlar, asıl sözleşmenin imza tarihi ve konusu, değişikliğe konu maddeler) doldurularak hazırlanmalı ve asıl sözleşmeyi imzalayan ilgililerce imzalanmalıdır. 4. Damga Vergisi ve Onay: Sözleşmede Değişiklik Protokolü'ne ilişkin damga vergisinin ödenmesi ve gerekirse protokolün noterde onaylatılması gerekmektedir. Eğer önceden yazılı bir sözleşme yapılmışsa, sözleşmede değişiklik protokolünün de yazılı olarak yapılması zorunludur. Aksi halde, protokol geçersiz olur.
    5 kaynak

    1 sene oturan kiracı kaç ay önceden haber vermeli?

    1 yıl oturan kiracı, kira sözleşmesinin bitiminden en az 15 gün önce ev sahibine taşınma niyetini bildirmelidir.
    5 kaynak