• Buradasın

    Meslek hastalığı yükümlülük süresi nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Meslek hastalığı yükümlülük süresi, zararlı mesleki etkinin sona ermesi ile hastalığın ortaya çıkması arasında geçebilecek kabul edilebilir en uzun süredir 13%20Meslek%20hastal%C4%B1klar%C4%B1n%C4%B1n%20sebepleri.pdf).
    Bu süre, meslek hastalıklarına göre değişiklik göstermektedir:
    • Akut arsenik zehirlenmesi: 1 ay 1.
    • Kronik zehirlenme: 1 yıl 1.
    • Silikozis: 10 yıl 13%20Meslek%20hastal%C4%B1klar%C4%B1n%C4%B1n%20sebepleri.pdf).
    • Bisinozis: 3 yıl 1.
    Eğer meslek hastalığının klinik ve laboratuvar bulgularıyla kesinleştiği ve meslek hastalığına yol açan etken, işyeri incelemesi ile kanıtlanırsa, yükümlülük süresi aşılmış olsa bile söz konusu hastalık Sosyal Sigorta Yüksek Sağlık Kurulunun onayı ile meslek hastalığı sayılabilir 14.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. bitlis.meb.gov.tr
        1
      2. ankara.sgk.gov.tr
        2
      3. panel.kku.edu.tr
        3
      4. ahmetyum.av.tr
        4
      5. resmigazete.gov.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Stres nedenli meslek hastalıkları nelerdir?

    Stres kaynaklı meslek hastalıkları arasında şunlar yer alır: 1. Psikolojik Sorunlar: Depresyon, kaygı bozuklukları ve uyku problemleri gibi zihinsel sağlık sorunları. 2. İşle İlgili Stres: Yoğun iş yükü, iş yerindeki olumsuz koşullar ve mobbing gibi faktörler. Bu tür hastalıklar, çalışanların iş verimliliği ve yaşam kalitesini olumsuz etkileyebilir.
    5 kaynak

    Meslek hastalıkları ile ilgili olarak aşağıdaki ifadelerden hangisi doğrudur?

    Meslek hastalıkları ile ilgili doğru ifade şudur: Meslek hastalıkları, işin yürütüm şartları yüzünden ortaya çıkan geçici veya sürekli hastalık, bedensel veya ruhsal engellilik halleridir.
    5 kaynak

    Sigortalının meslek hastalığına sebep olan işinden fiilen ayrıldığı tarih ile meslek hastalığının meydana çıktığı tarih arasında geçen en uzun süre aşağıdakilerden hangisidir?

    Sigortalının meslek hastalığına sebep olan işinden fiilen ayrıldığı tarih ile meslek hastalığının meydana çıktığı tarih arasında geçen en uzun süre yükümlülük süresi olarak adlandırılır.
    5 kaynak

    Meslek hastalığı sayılmayan durumlar nelerdir?

    Meslek hastalığı sayılmayan durumlar şunlardır: 1. Stres: Özellikle sosyal olayları izleyen gazetecilerin yaşadığı stres, meslek hastalığı olarak kabul edilmez. 2. Çevresel hastalıklar: Fabrika işçilerinin maruz kaldığı çevre kirliliğinin etkileri, sadece o fabrikada çalışanları değil, çevre halkını da kapsadığı için sınırlı kabul edilir ve bu durum çevresel hastalık olarak adlandırılır. 3. Tamamen üretimin doğasında olan hastalıklar: Örneğin, marangozlarda görülen varisler, işin doğası gereği olsa da meslek hastalığı olarak değerlendirilmez. 4. Listede yer almayan hastalıklar: Meslek hastalıkları listesinde yer almayan bir hastalık, Sosyal Sigorta Yüksek Sağlık Kurulu tarafından meslek hastalığı olarak değerlendirilmediği sürece meslek hastalığı sayılmaz.
    5 kaynak

    Meslek hastalığına yakalanan işçi ne yapmalı?

    Meslek hastalığına yakalanan bir işçi, aşağıdaki adımları izlemelidir: 1. İşverene Bildirim: İşçi, hastalığı işverene bildirmeli ve işyeri sağlık birimine başvurmalıdır. 2. Tedavi Masrafları: İşveren, hastalığın tedavisi için gerekli masrafları karşılamalıdır. 3. İşe Ara Verme: İşçi, gerekli ise işine ara verilerek iyileşme sürecine zaman tanınmalıdır. 4. Tazminat Talebi: İşçi, hastalığın sebebinin işyerindeki çalışma koşulları olduğunu kanıtlayarak maddi ve manevi tazminat talebinde bulunabilir. 5. İdari Başvuru: İşçi, Sosyal Güvenlik Kurumu'na ve yerel yönetime karşı idare mahkemesinde tam yargı davası açabilir. Bu süreçte bir iş hukuku avukatından destek almak faydalı olabilir.
    5 kaynak

    Meslek hastalığı nedir?

    Meslek hastalığı, çalışanların iş yerinde maruz kaldıkları fiziksel, kimyasal, biyolojik ve psikososyal etkenler nedeniyle ortaya çıkan sağlık sorunlarıdır. Başlıca nedenleri: - Kimyasal maddeler: Solunum yolu hastalıkları, kanser gibi ciddi sağlık sorunlarına yol açabilir. - Biyolojik ajanlar: Bakteri, virüs, mantar ve parazitler enfeksiyon hastalıklarına neden olabilir. - Fiziksel etkenler: Gürültü, titreşim, radyasyon, aşırı sıcak veya soğuk gibi faktörler. - Ergonomik faktörler: Yanlış duruş, tekrar eden hareketler ve ağır yük kaldırma. Korunma yolları: İş sağlığı ve güvenliği önlemlerine uymak, kişisel koruyucu ekipman kullanmak ve düzenli sağlık kontrolleri yaptırmak önemlidir.
    5 kaynak

    Meslek hastalığında maruziyet süresi ne demek?

    Meslek hastalığında maruziyet süresi, zararlı etkenle temasın başlamasıyla hastalık belirtilerinin ortaya çıkması için gereken en az süreyi ifade eder. Bu süre, hastalığa ve etkene göre yönetmelikte belirlenmiştir.
    5 kaynak