• Buradasın

    Kamu yönetiminde etik ilkeler nelerdir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Kamu yönetiminde etik ilkeler şunlardır:
    1. Görevin Yerine Getirilmesinde Kamu Hizmeti Bilinci: Kamu görevlileri, sürekli gelişimi, katılımcılığı, saydamlığı, tarafsızlığı, dürüstlüğü ve kamu yararını gözetmeyi esas alırlar 12.
    2. Halka Hizmet Bilinci: Halkın günlük yaşamını kolaylaştırmayı, ihtiyaçlarını en etkin, hızlı ve verimli biçimde karşılamayı hedeflerler 13.
    3. Hizmet Standartlarına Uyma: Kamu kurum ve kuruluşlarının yöneticileri, hizmetleri belirlenen standartlara ve süreçlere uygun şekilde yürütürler 13.
    4. Dürüstlük ve Tarafsızlık: Tüm eylem ve işlemlerde yasallık, adalet, eşitlik ve dürüstlük ilkeleri doğrultusunda hareket ederler 12.
    5. Çıkara Dayalı İlişkilerden Kaçınma: Kamu görevlileri, kendilerini veya yakınlarını çıkar sağlayacak durumlardan kaçınırlar 34.
    6. Bilgi Verme ve Saydamlık: Halkın bilgi edinme hakkını kullanmasına yardımcı olurlar ve gerekli bilgileri şeffaf bir şekilde paylaşırlar 23.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:
  • Konuyla ilgili materyaller

    Etik türleri nelerdir?
    Etik türleri genel olarak şu şekilde sınıflandırılabilir: 1. Bireysel Etik: Ahlaki değerlere dayanır ve bireyin topluma karşı sorumluluklarını yerine getirmesini amaçlar. 2. İş Etiği: Çalışmayla ilgili davranış biçimleri olarak tanımlanır ve kişinin disiplinli, verimli, etkin çalışmasını, tutumlu ve dürüst olmasını hedefler. 3. Örgüt Etiği: Belirli bir amaç için bir araya gelmiş insanların uyum içerisinde çalışmasını öngörür. 4. Meslek Etiği: Meslek grupları içerisinde bulunanların toplum ile ve birbirleriyle olan ilişkisini düzenler. 5. Yönetsel Etik: Yöneticilerin, yönetilenlere karşı sorumluluklarını bildirir. 6. Uygulamalı Etik: Etik ilkelerin tıp, hukuk veya iş gibi belirli alanlara uygulanmasını inceler. 7. Meta-Etik: Etik kavramların doğasını ve anlamını sorgular.
    Etik türleri nelerdir?
    Etik kurulun görevleri nelerdir?
    Kamu Görevlileri Etik Kurulu'nun görevleri şunlardır: 1. Etik davranış ilkelerini belirlemek: Kamu görevlilerinin uymaları gereken saydamlık, tarafsızlık, dürüstlük, hesap verebilirlik gibi ilkeleri yönetmeliklerle belirlemek. 2. İnceleme ve araştırma yapmak: Etik davranış ilkelerinin ihlal edildiği iddiasıyla re'sen veya başvurular üzerine gerekli inceleme ve araştırmayı yaparak sonucu ilgili makamlara bildirmek. 3. Kamuda etik kültürünü yerleştirmek: Etik konusunda çalışmalar yapmak ve bu konuda yapılacak diğer çalışmalara destek olmak. 4. Hediye alma yasağını belirlemek: Kamu görevlileri için hediye alma yasağının kapsamını belirlemek ve üst düzey görevlilerin hediye listelerini istemek. 5. Mal bildirimlerini incelemek: 3628 sayılı Kanuna göre verilen mal bildirimlerini gerektiğinde incelemek.
    Etik kurulun görevleri nelerdir?
    Etik neden önemlidir?
    Etik, hem bireysel hem de toplumsal düzeyde önemli bir rol oynar. İşte etik ilkelere uymanın bazı nedenleri: 1. Güven oluşturur: Etik davranışlar, bireyler ve kurumlar arasında güven inşa eder. 2. Adaleti sağlar: Etik ilkeler, toplumda adaletin ve eşitliğin sağlanmasına yardımcı olur. 3. Çatışmaları önler: Etik, insanların birbirlerinin haklarına saygı göstermesini teşvik eder, bu da çatışmaların önlenmesine katkıda bulunur. 4. Sürdürülebilirliği destekler: Çevre etiği gibi alanlar, doğal kaynakların korunmasını ve sürdürülebilir kalkınmayı teşvik eder. 5. Bireysel gelişimi artırır: Etik değerler, bireylerin karakter gelişimine katkıda bulunur.
    Etik neden önemlidir?
    Etik kuramları nelerdir?
    Etik kuramları üç ana kategoriye ayrılır: 1. Uygulamalı Etik: Belirli özel alanlarda ortaya çıkan etik sorunların tartışılması için kriterler yaratır ve bu kriterlerin insan davranışlarında uygulanmasını inceler. 2. Metaetik: Etiğin doğası ve ahlaki gerekçelendirme hakkında yorumlar yapar, etik değerlerin doğasını ve özelliklerini analiz eder. 3. Normatif Etik: Eylemlere rehberlik sağlamayı amaçlar ve ahlaki eylemlerimizin içeriğine karar vermemizle ilgilenir. Normatif etiğin altında ise üç alt kuram bulunur: 1. Teleolojik (Sonuççu) Kuram: Karar ve davranışların sonuçlarına önem verir, "en iyi sonucu elde etmek için ne yapmalıyım?" sorusuna yanıt arar. 2. Deontolojik (Kural Temelli) Kuram: Eylemin türü ve ahlaki ilke ve kuralların izlenip izlenmediğine odaklanır, etik davranışı kurallara göre doğru olan olarak tanımlar. 3. Sezgici Etik Kuramı: Davranışa karar vermede sezgilerin yol gösterici olduğunu öne sürer.
    Etik kuramları nelerdir?
    Kamu görevlileri etik davranış ilkeleri ile başvuru usul ve esasları hakkında yönetmelik nedir?
    Kamu Görevlileri Etik Davranış İlkeleri ile Başvuru Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik, kamuda etik kültürünü yerleştirmek ve kamu görevlilerinin görevlerini yerine getirirken uymaları gereken etik davranış ilkelerini belirlemek amacıyla hazırlanmıştır. Yönetmeliğin bazı ana maddeleri: Etik davranış ilkeleri: Kamu görevlileri, adalet, dürüstlük, saydamlık ve tarafsızlık ilkelerine uygun davranmalıdır. Kapsam: Genel bütçeye dahil daireler, kamu iktisadi teşebbüsleri, mahalli idareler ve üniversitelerde çalışan tüm personeli kapsar. Hediye yasağı: Kamu görevlileri, görevleriyle ilgili hiçbir hediye veya menfaat kabul edemezler. Bilgi verme yükümlülüğü: Kamu görevlileri, halkın bilgi edinme hakkını kullanmasına yardımcı olmalı ve gerekli bilgileri vermelidir. Başvuru usulleri: Etik ilkelere aykırı davranış iddiaları, yazılı dilekçe, elektronik posta veya sözlü başvuru yoluyla ilgili makamlara iletilebilir. Yönetmelik, 13 Nisan 2005 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanmıştır.
    Kamu görevlileri etik davranış ilkeleri ile başvuru usul ve esasları hakkında yönetmelik nedir?
    Etik davranış kuralları kaç tane?
    Etik davranış kuralları toplamda 19 tanedir: 1. Halka hizmet bilinci; 2. Hizmet standartlarına uyma; 3. Amaç ve misyona bağlılık; 4. Dürüstlük ve tarafsızlık; 5. Saygınlık ve güven; 6. Nezaket ve saygı; 7. Yetkili makamlara bildirim; 8. Çıkar çatışmasından kaçınma; 9. Görev ve yetkilerin menfaat sağlamak amacıyla kullanılmaması; 10. Hediye alma ve menfaat sağlama yasağı; 11. Kamu malları ve kaynaklarının kullanımı; 12. Savurganlıktan kaçınma; 13. Bağlayıcı açıklamalar ve gerçek dışı beyan; 14. Bilgi verme, saydamlık ve katılımcılık; 15. Yöneticilerin hesap verme sorumluluğu; 16. Eski kamu görevlileriyle ilişkiler; 17. Mal bildiriminde bulunma.
    Etik davranış kuralları kaç tane?
    Etik kuralları 7 temel ilke nedir?
    Etik kurallarının 7 temel ilkesi şunlardır: 1. Görevin Yerine Getirilmesinde Kamu Hizmeti Bilinci: Sürekli gelişim, katılımcılık, saydamlık, tarafsızlık, dürüstlük, kamu yararını gözetme, hesap verebilirlik ve öngörülebilirlik. 2. Halka Hizmet Bilinci: Halkın günlük yaşamını kolaylaştırmak, ihtiyaçları etkin, hızlı ve verimli biçimde karşılamak, hizmet kalitesini yükseltmek ve halkın memnuniyetini artırmak. 3. Çıkar Çatışmasından Kaçınma: Kamu görevlilerinin, kişisel çıkar sağlamaktan ve çıkar çatışmalarına girmekten kaçınması. 4. Hediye Alma ve Menfaat Sağlama Yasağı: Kamu görevlilerinin hediye kabul etmemesi ve menfaat sağlamaması. 5. Kamu Malları ve Kaynaklarının Kullanımı: Kamu mallarını ve kaynaklarını israf etmeden, sadece kamusal amaçlar doğrultusunda kullanmak. 6. Nezaket ve Saygı: Üstlere, eşitlere, astlara ve hizmetten yararlananlara nazik ve saygılı davranmak. 7. Bilgi Verme, Saydamlık ve Katılımcılık: Karar alma süreçlerine şeffaflık ve katılımcılık ilkelerini uygulamak.
    Etik kuralları 7 temel ilke nedir?