• Gündem
  • Alışveriş
  • Finans
  • YaCevap
  • Video
  • Görsel
  • Ana Sayfa
  • Teknoloji
  • Psikoloji ve İlişkiler
  • Bilim ve Eğitim
  • Yemek
  • Kültür ve Sanat
  • Filmler ve Diziler
  • Ekonomi ve Finans
  • Oyun
  • Spor
  • Güzellik ve Moda
  • Faydalı İpuçları
  • Otomobil
  • Hukuk
  • Seyahat
  • Hayvanlar ve doğa
  • Sağlık
  • Diğer
  • Buradasın
    • Cevap ›
    • Hukuk ›

    İstirahata kalmak kaç gün sürer?

    • #Hukuk
    • #İşSağlığıveGüvenliği
    • #İstirahat
    • #Rapor

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İstirahata kalma süresi, çalışanın sağlık durumuna ve raporun türüne göre değişiklik gösterir:
    • Tek hekim tarafından tek seferde en fazla 10 gün rapor verilebilir 14.
    • 40 günü aşan istirahat raporları ise sadece sağlık kurulu tarafından düzenlenebilir 14.
    Ayrıca, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, devlet memurlarına eş, çocuk veya yakınlarının ölümü halinde 7 gün izin verilir 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. secretcv.com
        1
      2. harbiyehukuk.com
        2
      3. ahmetalkan.av.tr
        3
      4. iskanunu.com
        4
      5. mimozahukuk.com
        5

    • İstirahata kalma süresi nasıl hesaplanır?

    • Devlet memurlarına verilen izinler nelerdir?

    • İstirahat raporu türleri nelerdir?

    • Daha fazla bilgi

    Konuyla ilgili materyaller

    İstirahate kalmak rapor yerine geçer mi?

    İstirahate kalmak, rapor yerine geçmez. Çünkü istirahat raporu, çalışanın sağlık durumu nedeniyle işe gidemediğini resmi olarak belgeleyen bir rapordur. Durum bildirir raporu ise sadece sağlık durumunu raporlar ve iş göremezlik durumunu kanıtlamaz.
    • #Hukuk
    • #Sağlık
    • #İşHukuku
    • #Rapor
    5 kaynak

    İstirahatler ne demek?

    "İstirahatler" kelimesi, "dinlenmeler, rahat etmeler" anlamına gelir.
    • #Dil
    • #Anlamlar
    • #Türkçe
    5 kaynak

    İstirahat raporu 1 gün olursa ne olur?

    1 günlük istirahat raporu durumunda, işveren maaştan kesinti yapma hakkına sahiptir. İş kazası sonucu alınan raporlarda ise 1 ve 2 günlük raporlar için de SGK ödeme yapabilir.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #SGK
    5 kaynak

    İstirahata kalmak ne demek?

    "İstirahata kalmak" ifadesi, dinlenmek üzere sessiz bir yere geçmek anlamına gelir.
    • #GenelBilgi
    • #Dinlenme
    5 kaynak

    İstirahat raporu en fazla kaç gün olur?

    Tek doktor tarafından verilecek istirahat raporu, bir takvim yılında en fazla 40 gün olabilir. 10 günü aşan raporlar ise sağlık kurulu tarafından düzenlenmelidir.
    • #Sağlık
    • #Doktor
    • #Rapor
    • #İstirahat
    5 kaynak

    İstirahata kalan işçinin maaşı kesilir mi?

    İstirahata kalan işçinin maaşı, belirli koşullara bağlı olarak kesilebilir veya kesilmez. Aylık (maktu) ücret alan işçiler için, raporlu oldukları günlerde maaş kesintisi yapılmaz. Günlük ücret alan işçiler ise, raporlu oldukları günlerin ücretini işverenlerinden almak zorunda değildir.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #Maaş
    • #İstirahat
    5 kaynak

    İstirahata kalan işçi kaç gün çalışamaz?

    İstirahata kalan işçinin çalışamayacağı gün sayısı, raporun türüne ve süresine göre değişiklik gösterir: Tek hekim tarafından verilen raporlarda: İşçi, tek seferde en fazla 10 gün rapor alabilir. Heyet raporlarında: Daha ciddi sağlık sorunları için birden fazla hekimin onayıyla verilen heyet raporlarında, en fazla 6 ay süresince istirahat edilebilir; hayati durumlarda bu süre uzatılabilir. Yıl içerisinde toplam rapor süresi: Bir işçi, yıl içerisinde 40 günü aşan rapor alırsa, SGK iş göremezlik ödeneği ödemez. 4857 sayılı İş Kanunu'na göre, işçinin raporlu olduğu süre, ihbar süresini 6 hafta aşarsa işveren, iş sözleşmesini haklı nedenle feshedebilir.
    • #Hukuk
    • #İşKanunu
    • #İstirahat
    • #SosyalGüvenlik
    5 kaynak
  • Yazeka nedir?
Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.
  • © 2025 Yandex
  • Gizlilik politikası
  • Kullanıcı sözleşmesi
  • Hata bildir
  • Şirket hakkında
{"4ihz0":{"state":{"logoProps":{"url":"https://yandex.com.tr"},"formProps":{"action":"https://yandex.com.tr/search","searchLabel":"Bul"},"services":{"activeItemId":"answers","items":[{"url":"https://yandex.com.tr/gundem","title":"Gündem","id":"agenda"},{"url":"https://yandex.com.tr/shopping","title":"Alışveriş","id":"shopping"},{"url":"https://yandex.com.tr/finance","title":"Finans","id":"finance"},{"url":"https://yandex.com.tr/yacevap","title":"YaCevap","id":"answers"},{"url":"https://yandex.com.tr/video/search?text=popüler+videolar","title":"Video","id":"video"},{"url":"https://yandex.com.tr/gorsel","title":"Görsel","id":"images"}]},"userProps":{"loggedIn":false,"ariaLabel":"Menü","plus":false,"birthdayHat":false,"child":false,"isBirthdayUserId":true,"className":"PortalHeader-User"},"userIdProps":{"flag":"skin","lang":"tr","host":"yandex.com.tr","project":"neurolib","queryParams":{"utm_source":"portal-neurolib"},"retpath":"https%3A%2F%2Fyandex.com.tr%2Fyacevap%2Fc%2Fhukuk%2Fq%2Fistirahata-kalmak-kac-gun-surer-589034312%3Flr%3D213%26ncrnd%3D27484","tld":"com.tr"},"suggestProps":{"selectors":{"form":".HeaderForm","input":".HeaderForm-Input","submit":".HeaderForm-Submit","clear":".HeaderForm-Clear","layout":".HeaderForm-InputWrapper"},"suggestUrl":"https://yandex.com.tr/suggest/suggest-ya.cgi?show_experiment=222&show_experiment=224","deleteUrl":"https://yandex.com.tr/suggest-delete-text?srv=web&text_to_delete=","suggestPlaceholder":"Yapay zeka ile bul","platform":"desktop","hideKeyboardOnScroll":false,"additionalFormClasses":["mini-suggest_theme_tile","mini-suggest_overlay_tile","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_prevent-empty_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_personal_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_rich_yes","mini-suggest_overlay_dark","mini-suggest_large_yes","mini-suggest_copy-fact_yes","mini-suggest_clipboard_yes","mini-suggest_turboapp_yes","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_affix_yes","mini-suggest_carousel_yes","mini-suggest_traffic_yes","mini-suggest_re-request_yes","mini-suggest_source_yes","mini-suggest_favicon_yes","mini-suggest_more","mini-suggest_long-fact_yes","mini-suggest_hide-keyboard_yes","mini-suggest_clear-on-submit_yes","mini-suggest_focus-on-change_yes","mini-suggest_short-fact_yes","mini-suggest_app_yes","mini-suggest_grouping_yes","mini-suggest_entity-suggest_yes","mini-suggest_redesigned-navs_yes","mini-suggest_title-multiline_yes","mini-suggest_type-icon-wrapped_yes","mini-suggest_fulltext-highlight_yes","mini-suggest_fulltext-insert_yes","mini-suggest_lines_multi"],"counter":{"service":"neurolib_com_tr_desktop","url":"//yandex.ru/clck/jclck","timeout":300,"params":{"dtype":"stred","pid":"0","cid":"2873"}},"noSubmit":false,"formAction":"https://yandex.com.tr/search","tld":"com.tr","suggestParams":{"srv":"serp_com_tr_desktop","wiz":"TrWth","yu":"2922600941753373362","lr":213,"uil":"tr","fact":1,"v":4,"use_verified":1,"safeclick":1,"skip_clickdaemon_host":1,"rich_nav":1,"verified_nav":1,"rich_phone":1,"use_favicon":1,"nav_favicon":1,"mt_wizard":1,"history":1,"nav_text":1,"maybe_ads":1,"icon":1,"hl":1,"n":10,"portal":1,"platform":"desktop","mob":0,"extend_fw":1,"suggest_entity_desktop":"1","entity_enrichment":"1","entity_max_count":"5"},"disableWebSuggest":false},"context":{"query":"","reqid":"1753373372493833-17175755479966263624-balancer-l7leveler-kubr-yp-klg-30-BAL","lr":"213","aliceDeeplink":"{\"text\":\"\"}"},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"4ihzw01-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header"},"4ihz1":{"state":{"links":[{"id":"main","url":"/yacevap","title":"Ana Sayfa","target":"_self"},{"id":"technologies","url":"/yacevap/c/teknoloji","title":"Teknoloji","target":"_self"},{"id":"psychology-and-relationships","url":"/yacevap/c/psikoloji-ve-iliskiler","title":"Psikoloji ve İlişkiler","target":"_self"},{"id":"science-and-education","url":"/yacevap/c/bilim-ve-egitim","title":"Bilim ve Eğitim","target":"_self"},{"id":"food","url":"/yacevap/c/yemek","title":"Yemek","target":"_self"},{"id":"culture-and-art","url":"/yacevap/c/kultur-ve-sanat","title":"Kültür ve Sanat","target":"_self"},{"id":"tv-and-films","url":"/yacevap/c/filmler-ve-diziler","title":"Filmler ve Diziler","target":"_self"},{"id":"economics-and-finance","url":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans","title":"Ekonomi ve Finans","target":"_self"},{"id":"games","url":"/yacevap/c/oyun","title":"Oyun","target":"_self"},{"id":"sport","url":"/yacevap/c/spor","title":"Spor","target":"_self"},{"id":"beauty-and-style","url":"/yacevap/c/guzellik-ve-moda","title":"Güzellik ve Moda","target":"_self"},{"id":"useful-tips","url":"/yacevap/c/faydali-ipuclari","title":"Faydalı İpuçları","target":"_self"},{"id":"auto","url":"/yacevap/c/otomobil","title":"Otomobil","target":"_self"},{"id":"law","url":"/yacevap/c/hukuk","title":"Hukuk","target":"_self"},{"id":"travel","url":"/yacevap/c/seyahat","title":"Seyahat","target":"_self"},{"id":"animals-and-nature","url":"/yacevap/c/hayvanlar-ve-doga","title":"Hayvanlar ve doğa","target":"_self"},{"id":"health","url":"/yacevap/c/saglik","title":"Sağlık","target":"_self"},{"id":"other","url":"/yacevap/c/diger","title":"Diğer","target":"_self"}],"activeLinkId":"law","title":"Kategoriler","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"4ihzw02-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header-categories"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header-categories"},"4ihz2":{"state":{"tld":"com.tr","markdown":"**İstirahata kalma süresi**, çalışanın sağlık durumuna ve raporun türüne göre değişiklik gösterir:\n\n- **Tek hekim tarafından** tek seferde en fazla **10 gün** rapor verilebilir [```1```](https://www.secretcv.com/blog/yazi/calisanlar-kac-gun-rapor-alabilir-570)[```4```](https://iskanunu.com/sizin-sorduklariniz/istirahat-raporu-ne-kadar-uzun-sureli-olabilir/).\n- **40 günü aşan** istirahat raporları ise sadece sağlık kurulu tarafından düzenlenebilir [```1```](https://www.secretcv.com/blog/yazi/calisanlar-kac-gun-rapor-alabilir-570)[```4```](https://iskanunu.com/sizin-sorduklariniz/istirahat-raporu-ne-kadar-uzun-sureli-olabilir/).\n\nAyrıca, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, devlet memurlarına eş, çocuk veya yakınlarının ölümü halinde **7 gün** izin verilir [```3```](https://www.ahmetalkan.av.tr/olum-izni-kac-gun/).","sources":[{"sourceId":1,"url":"https://www.secretcv.com/blog/yazi/calisanlar-kac-gun-rapor-alabilir-570","title":"Çalışanlar Kaç Gün Rapor Alabilir? - Secretcv","shownUrl":"https://www.secretcv.com/blog/yazi/calisanlar-kac-gun-rapor-alabilir-570"},{"sourceId":2,"url":"https://www.harbiyehukuk.com/iscinin-mola-hakki-ve-ara-dinlenme-sureleri/","title":"İşçinin Mola Hakkı ve Ara Dinlenme Süreleri - 2025","shownUrl":"https://www.harbiyehukuk.com/iscinin-mola-hakki-ve-ara-dinlenme-sureleri/"},{"sourceId":3,"url":"https://www.ahmetalkan.av.tr/olum-izni-kac-gun/","title":"Ölüm İzni Kaç Gün? 2025 Güncel Süreler – Memur & İşçi...","shownUrl":"https://www.ahmetalkan.av.tr/olum-izni-kac-gun/"},{"sourceId":4,"url":"https://iskanunu.com/sizin-sorduklariniz/istirahat-raporu-ne-kadar-uzun-sureli-olabilir/","title":"İstirahat Raporu Ne Kadar Uzun Süreli Olabilir? - iskanunu.com","shownUrl":"https://iskanunu.com/sizin-sorduklariniz/istirahat-raporu-ne-kadar-uzun-sureli-olabilir/"},{"sourceId":5,"url":"https://www.mimozahukuk.com/haberdetay/isci-kac-gun-rapor-alabilir-rapor-suresini-asmasi-tazminatsiz-fesih-sebebi-midir","title":"İşçi Kaç Gün Rapor Alabilir? Rapor Süresini Aşması...","shownUrl":"https://www.mimozahukuk.com/haberdetay/isci-kac-gun-rapor-alabilir-rapor-suresini-asmasi-tazminatsiz-fesih-sebebi-midir"}],"isHermione":false,"headerProps":{"header":"İstirahata kalmak kaç gün sürer?","homeUrl":"/yacevap","categoryUrl":"/yacevap/c/hukuk","categoryTitle":"Hukuk","canUseNativeShare":false,"extralinksItems":[{"variant":"reportFeedback","reportFeedback":{"feature":"YazekaAnswers","title":"Bu yanıtta yanlış olan ne?","checkBoxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]}}],"tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/issagligiveguvenligi","text":"#İşSağlığıveGüvenliği"},{"href":"/yacevap/t/istirahat","text":"#İstirahat"},{"href":"/yacevap/t/rapor","text":"#Rapor"}]},"suggestProps":{"suggestItems":[{"id":0,"text":"İstirahata kalma süresi nasıl hesaplanır?","url":"/search?text=%C4%B0stirahat+s%C3%BCresi+nas%C4%B1l+hesaplan%C4%B1r%3F&promo=force_neuro"},{"id":1,"text":"Devlet memurlarına verilen izinler nelerdir?","url":"/search?text=Devlet+memurlar%C4%B1na+verilen+izinler&promo=force_neuro"},{"id":2,"text":"İstirahat raporu türleri nelerdir?","url":"/search?text=%C4%B0stirahat+raporu+t%C3%BCrleri&promo=force_neuro"},{"id":-1,"url":"/search?text=%C4%B0stirahata+kalmak+ka%C3%A7+g%C3%BCn+s%C3%BCrer%3F&promo=force_neuro","text":"Daha fazla bilgi"}]},"feedbackProps":{"feature":"YazekaAnswers","baseProps":{"metaFields":{"yandexuid":"2922600941753373362","reqid":"1753373372493833-17175755479966263624-balancer-l7leveler-kubr-yp-klg-30-BAL"}},"positiveCheckboxLabels":[{"value":"Yanıtı çok beğendim"},{"value":"Yanıtta gerekli bilgiler var"},{"value":"Kolay anlaşılır"},{"value":"Diğer"}],"negativeCheckboxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]},"dialogStoreProps":{"baseUrl":"","baseUrlWs":""},"globalStoreProps":{"imageBackendUrl":"https://yandex.com.tr/images-apphost/image-download?cbird=171","query":"","retina":false,"avatarId":"0","isHermione":false,"isMacOS":false,"tld":"com.tr","isEmbeddedFuturis":false,"isLoggedIn":false,"brand":"yazeka","reqId":"1753373372493833-17175755479966263624-balancer-l7leveler-kubr-yp-klg-30-BAL","device":{"isIOS":false,"platform":"desktop"}},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"4ihzw03-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"question"},"4ihz3":{"state":{"relatedMaterials":[{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.tahanci.av.tr/is-goremezlik/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://avukatdava.org.tr/durum-bildirir-raporu-is-goremezlik-yerine-gecer-mi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.secretcv.com/blog/yazi/calisanlar-kac-gun-rapor-alabilir-570?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://pryik.com.tr/istirahat-rapor-onay-sureci/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.muhasebenews.com/hastaneye-yatis-yapan-personelin-rapor-almasi-gerekir-mi/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/istirahate-kalmak-rapor-yerine-gecer-mi-3438676825","header":"İstirahate kalmak rapor yerine geçer mi?","teaser":"İstirahate kalmak, rapor yerine geçmez. Çünkü istirahat raporu, çalışanın sağlık durumu nedeniyle işe gidemediğini resmi olarak belgeleyen bir rapordur. Durum bildirir raporu ise sadece sağlık durumunu raporlar ve iş göremezlik durumunu kanıtlamaz.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/saglik","text":"#Sağlık"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/rapor","text":"#Rapor"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.kelimecim.com/anlam-bul/istirahat-kelimesinin-anlami?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://sorularlarisale.com/osmanlica-ve-dini-terimler-lugati%3fkelime=%C4%B0ST%C4%B0RAHAT?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kelimebulucu.com/sozluk/istirahat-nedir-istirahat-ne-demek?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kelimeler.net/istirahat-kelimesinin-anlami-nedir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://tr.wiktionary.org/wiki/istirahat?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/diger/q/istirahatler-ne-demek-1592044951","header":"İstirahatler ne demek?","teaser":"\"İstirahatler\" kelimesi, \"dinlenmeler, rahat etmeler\" anlamına gelir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/dil","text":"#Dil"},{"href":"/yacevap/t/anlamlar","text":"#Anlamlar"},{"href":"/yacevap/t/turkce","text":"#Türkçe"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://sgkbilgisi.com/1-gun-rapor-parasi-kesilir-mi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.okyanushukuk.com/is-goremezlik-raporu/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.eleman.net/is-rehberi/calisan-rehberi/kac-gunluk-rapor-maastan-kesilir-h3660?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.turkiyefinans.com.tr/tr-tr/blog/sayfalar/is-goremezlik-rapor-odemesi-nedir-nasil-alinir.aspx?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://lebibyalkin.com.tr/makale/istirahat-raporlarinin-sgkya-bildirilmesi-ve-idari-para-cezasi-uygulamasi?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/istirahat-raporu-1-gun-olursa-ne-olur-800771956","header":"İstirahat raporu 1 gün olursa ne olur?","teaser":"1 günlük istirahat raporu durumunda, işveren maaştan kesinti yapma hakkına sahiptir. İş kazası sonucu alınan raporlarda ise 1 ve 2 günlük raporlar için de SGK ödeme yapabilir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/sgk","text":"#SGK"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kelimeler.gen.tr/istirahat-nedir-ne-demek-168018?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.lafsozluk.com/2013/11/istirahat-nedir-istirahat-etmek-ne.html?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://istirahat-etmek.nedir.org/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://enpopulersorular.com/library/lecture/read/280989-istirahat-kelimesinin-anlami-nedir-kisaca?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.haberturk.com/istirahat-etmek-nasil-yazilir-tdk-imla-istirahat-etmek-ne-demek-2577771?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/saglik/q/istirahata-kalmak-ne-demek-654473465","header":"İstirahata kalmak ne demek?","teaser":"\"İstirahata kalmak\" ifadesi, dinlenmek üzere sessiz bir yere geçmek anlamına gelir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/genelbilgi","text":"#GenelBilgi"},{"href":"/yacevap/t/dinlenme","text":"#Dinlenme"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.muhasebenet.net/haber.php%3fhaber_id=33437?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.eleman.net/is-rehberi/calisan-rehberi/calisanlar-kac-gun-rapor-alabilir-h2745?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ulusal.com.tr/yasam/bir-yilda-en-fazla-kac-gun-rapor-alinabilir-yillik-rapor-hakki-kac-gun-ve-ne-zaman-yenilenir-15009032?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.gazetevatan.com/calisma-hayati/iscinin-rapor-hakki-kac-gun-ust-uste-rapor-1280177?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.secretcv.com/blog/yazi/calisanlar-kac-gun-rapor-alabilir-570?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/saglik/q/istirahat-raporu-en-fazla-kac-gun-olur-3176401554","header":"İstirahat raporu en fazla kaç gün olur?","teaser":"Tek doktor tarafından verilecek istirahat raporu, bir takvim yılında en fazla 40 gün olabilir. 10 günü aşan raporlar ise sağlık kurulu tarafından düzenlenmelidir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/saglik","text":"#Sağlık"},{"href":"/yacevap/t/doktor","text":"#Doktor"},{"href":"/yacevap/t/rapor","text":"#Rapor"},{"href":"/yacevap/t/istirahat","text":"#İstirahat"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.usakgundem.com/ekonomi/rapor-alan-isciden-maas-kesintisi-olur-mu-h5207.html?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.edevlet.net/rapor-alinca-maas-kesintisi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.eleman.net/is-rehberi/calisan-rehberi/kac-gunluk-rapor-maastan-kesilir-h3660?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.sgkhakkinda.com/rapor-sonrasi-maas-kesintisi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mustafabaysal.com/raporlu-iscinin-maasi-kesilir-mi/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/istirahata-kalan-iscinin-maasi-kesilir-mi-2307270447","header":"İstirahata kalan işçinin maaşı kesilir mi?","teaser":"İstirahata kalan işçinin maaşı, belirli koşullara bağlı olarak kesilebilir veya kesilmez. Aylık (maktu) ücret alan işçiler için, raporlu oldukları günlerde maaş kesintisi yapılmaz. Günlük ücret alan işçiler ise, raporlu oldukları günlerin ücretini işverenlerinden almak zorunda değildir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/maas","text":"#Maaş"},{"href":"/yacevap/t/istirahat","text":"#İstirahat"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://iskanunu.com/sizin-sorduklariniz/istirahat-raporu-ne-kadar-uzun-sureli-olabilir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.secretcv.com/blog/yazi/calisanlar-kac-gun-rapor-alabilir-570?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://mustafabaysal.com/iscinin-alabilecegi-azami-rapor-sayisi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.eleman.net/is-rehberi/calisan-rehberi/kac-gunluk-rapor-maastan-kesilir-h3660?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.mimozahukuk.com/haberdetay/isci-kac-gun-rapor-alabilir-rapor-suresini-asmasi-tazminatsiz-fesih-sebebi-midir?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/istirahata-kalan-isci-kac-gun-calisamaz-3733449860","header":"İstirahata kalan işçi kaç gün çalışamaz?","teaser":"İstirahata kalan işçinin çalışamayacağı gün sayısı, raporun türüne ve süresine göre değişiklik gösterir: Tek hekim tarafından verilen raporlarda: İşçi, tek seferde en fazla 10 gün rapor alabilir. Heyet raporlarında: Daha ciddi sağlık sorunları için birden fazla hekimin onayıyla verilen heyet raporlarında, en fazla 6 ay süresince istirahat edilebilir; hayati durumlarda bu süre uzatılabilir. Yıl içerisinde toplam rapor süresi: Bir işçi, yıl içerisinde 40 günü aşan rapor alırsa, SGK iş göremezlik ödeneği ödemez. 4857 sayılı İş Kanunu'na göre, işçinin raporlu olduğu süre, ihbar süresini 6 hafta aşarsa işveren, iş sözleşmesini haklı nedenle feshedebilir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/iskanunu","text":"#İşKanunu"},{"href":"/yacevap/t/istirahat","text":"#İstirahat"},{"href":"/yacevap/t/sosyalguvenlik","text":"#SosyalGüvenlik"}]}],"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"4ihzw04-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"related"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"related"},"4ihz4":{"state":{"tld":"com.tr","isIos":false,"isQuestionPage":true,"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"4ihzw05-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"ask_question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"ask_question"},"4ihz5":{"state":{"generalLinks":[{"id":"privacy-policy","text":"Gizlilik politikası","url":"https://yandex.com.tr/legal/privacy_policy/"},{"id":"terms-of-service","text":"Kullanıcı sözleşmesi","url":"https://yandex.com.tr/legal/tos/"},{"id":"report-error","text":"Hata bildir","url":"https://forms.yandex.com.tr/surveys/13748122.01a6645a1ef15703c9b82a7b6c521932ddc0e3f7/"},{"id":"about-company","text":"Şirket hakkında","url":"https://yandex.com.tr/project/portal/contacts/"}],"copyright":{"url":"https://yandex.com.tr","currentYear":2025},"socialLinks":[{"type":"tiktok","url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/677728751613663494","title":"TikTok"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/173325632992778150","type":"youtube","title":"Youtube"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/677728793472889615","type":"facebook","title":"Facebook"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/1182131906657966033","type":"instagram","title":"Instagram"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/893945194569821080","type":"x","title":"X"}],"categoriesLink":[],"disclaimer":"Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"4ihzw06-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"footer"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"footer"}}