• Buradasın

    İş sözleşmesi çeşitleri nelerdir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İş sözleşmesi çeşitleri şunlardır:
    • Belirli veya belirsiz süreli iş sözleşmeleri 123.
    • Tam zamanlı veya yarı (kısmi) zamanlı iş sözleşmeleri 123.
    • Çağrı üzerine çalışma veya uzaktan çalışma esaslı iş sözleşmeleri 145.
    • Deneme süreli iş sözleşmeleri 123.
    • Takım iş sözleşmeleri 14.
    • Toplu iş sözleşmeleri 13.
    • Asgari ve azami süreli iş sözleşmeleri (azami süreli sözleşmeler genellikle uygulamada görülür) 4.
    Bunların haricinde, 4857 sayılı İş Kanunu'nda yer almayan ancak uygulamada karşılaşılan iş ilişkisi türleri de olabilir 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    En önemli sözleşmeler hangileri?

    En önemli sözleşmeler arasında şunlar sayılabilir: Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi. Avrupa Sosyal Şartı. Biyolojik Çeşitlilik Sözleşmesi. Kimyasal Silahlar Sözleşmesi. İklim Değişikliği Çerçeve Sözleşmesi. Basel Sözleşmesi. Ayrıca, Türkiye'nin taraf olduğu çok sayıda ikili işbirliği adli sözleşmeler, işbirliği protokolleri ve Birleşmiş Milletler, Avrupa Konseyi gibi kuruluşlar tarafından oluşturulan sözleşmeler de önemli belgeler arasında yer alır. Hangi sözleşmelerin "en önemli" olarak değerlendirileceği, kişinin bakış açısına ve önceliklerine göre değişebilir.

    Atipikli iş sözleşmesi nedir?

    Atipik iş sözleşmesi, bir veya birden fazla özelliği ile klasik istihdam modelinden ayrılan iş sözleşmesini ifade eder. Atipik iş sözleşmelerinin bazı türleri: belirli süreli iş sözleşmesi; kısmi süreli iş sözleşmesi; evde çalışma; tele çalışma; geçici (ödünç) iş ilişkisi; pazarlamacılık sözleşmesi. Atipik iş sözleşmelerinde, yasalarla belirlenmiş olan belirli günlük ve haftalık çalışma sürelerine göre, günün belirli saatlerinde işverene bağlı olarak işyerinde çalışılan ve belirli sürelerde izin ve tatillerini kullanan bir işçi-işveren ilişkisi yoktur.

    3'lü iş sözleşmesi nedir?

    Üçlü iş sözleşmesi hakkında bilgi bulunamadı. Ancak, iş sözleşmesi türleri hakkında bilgi verilebilir. İş sözleşmesi türleri: Belirli süreli iş sözleşmesi. Belirsiz süreli iş sözleşmesi. Tam süreli iş sözleşmesi. Kısmi süreli iş sözleşmesi. Deneme süreli iş sözleşmesi.

    En yaygın sözleşme türleri nelerdir?

    En yaygın sözleşme türleri şunlardır: Mal satış sözleşmesi. Hizmet sözleşmesi. Kira sözleşmesi. Lisans sözleşmesi. İş sözleşmesi. Bunun dışında franchise sözleşmesi, ortaklık sözleşmesi, taşıma sözleşmesi, sigorta sözleşmesi gibi sözleşme türleri de yaygın olarak kullanılmaktadır.

    TIS ve toplu iş sözleşmesi aynı şey mi?

    Evet, TİS (Toplu İş Sözleşmesi) ve toplu iş sözleşmesi aynı şeyi ifade eder.

    İş başlangıç sözleşmesi hangi şartlarda yapılır?

    İş başlangıç sözleşmesi, aşağıdaki temel şartlarda yapılır: 1. İş Unsuru: Sözleşmenin temelini, işçinin belirli bir işi görme borcu oluşturur. 2. Ücret Unsuru: İşçinin hizmeti karşılığında işverenin para ile ödeme yapma yükümlülüğü vardır. 3. Bağımlılık: İşçi, işverene bağlı olarak çalışır ve işverenin talimatlarına uymak zorundadır. 4. Yazılı Şekil Şartı: Süresi bir yıl ve daha uzun olan iş sözleşmelerinde yazılı şekil şartı aranır. Ayrıca, iş sözleşmesinde işin tanımı, çalışma süresi, izin hakları, fesih şartları gibi unsurların da net bir şekilde yer alması gerekir.

    Adi ve resmi sözleşme arasındaki fark nedir?

    Adi ve resmi sözleşme arasındaki temel farklar şunlardır: Adi sözleşmeler: Şekil şartı: Herhangi bir şekil şartı yoktur; yazılı veya sözlü olarak yapılabilir. Geçerlilik: Sözleşmenin yazılı olması yeterlidir. Örnekler: Alım satım, kira ve hizmet sözleşmeleri. Resmi sözleşmeler: Şekil şartı: Resmi şekilde düzenlenmelidir. Geçerlilik: Noter huzurunda yapılması ve tapu siciline tescil edilmesi gerekebilir. Örnekler: Taşınmaz mal satış vaadi, geri alım ve alım sözleşmeleri.