Gece 7,5 saat sınırı, İş Kanunu'na göre gece çalışmasının en fazla 7,5 saat olabilmesi anlamına gelir. Hesaplama şu şekilde yapılır: 1. Günlük çalışma süresi belirlenir. 2. Gece çalışması süresi hesaplanır; eğer işçinin çalışma süresinin yarısından fazlası 20.00 ile 06.00 saatleri arasına denk geliyorsa, bu süre gece çalışması olarak kabul edilir. 3. 7,5 saat sınırı kontrol edilir; eğer gece çalışması 7,5 saati aşıyorsa, aşan süre fazla mesai olarak kabul edilir ve bu süre için fazla mesai ücreti ödenir. Örnek: Bir işçi 20.00-06.00 saatleri arasında günlük bir saat ara dinlenmesi ile çalıştığında (günlük fiili çalışma süresi 9 saat olur), haftalık çalışma süresi 45 saat (5 gün x 9 saat) olsa bile, gece çalışmasının 7,5 saati aşması nedeniyle fazla mesai ücretine hak kazanır. İstisnalar: Turizm, özel güvenlik ve sağlık hizmeti gibi sektörlerde çalışan işçiler, yazılı onayları alınarak 7,5 saatin üzerinde gece çalışması yapabilirler.