• Buradasın

    Emekli işçi fazla mesai ücreti alabilir mi?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Evet, emekli işçi de dahil olmak üzere tüm işçiler, fazla mesai yaptıkları takdirde fazla mesai ücreti alabilirler 123.
    Fazla mesai ücreti, normal saatlik ücretin %50 fazlası ile hesaplanır 23.
    İşçinin fazla mesai ücreti alabilmesi için, fazla mesai yaptığını yazılı delillerle veya tanık beyanlarıyla ispatlaması gerekmektedir 23.
    Ayrıca, işçinin fazla mesai için işverenden yazılı onay alması gereklidir 24. İşçi, verdiği onayı her zaman geri alabilir 2.
    Emekli işçilerin fazla mesai ücreti alıp alamayacağına dair spesifik bir istisna bulunmamaktadır.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. odak360.com
        1
      2. alitumbas.av.tr
        2
      3. halilkaanemektar.av.tr
        3
      4. sinaneroglu.av.tr
        4
      5. mustafabaysal.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Mesai ücreti günlük mü aylık mı?

    Mesai ücreti günlük olarak hesaplanır. İş Kanunu'na göre, haftalık normal çalışma süresi 45 saattir. Aylık ücret sisteminde ise, işçinin bir saatlik fazla çalışma ücreti, ilgili ayın kaç gün veya kaç saat çektiğine bakılmaksızın, işçinin maktu aylık ücretinin 30 güne, sonrasında 7,5 saate bölünmesi suretiyle hesaplanır.
    5 kaynak

    Hangi durumlarda fazla mesai ücreti ödenmez?

    Fazla mesai ücreti ödenmeyen durumlar: 18 yaşını doldurmamış işçiler. Onayları olsa bile sağlık nedeniyle fazla çalışma yapamayacak işçiler. Gebe, yeni doğum yapmış ve çocuk emziren işçiler. Kısmi süreli iş sözleşmesi ile çalıştırılan işçiler. Yer altında maden işlerinde çalışan işçiler. Ayrıca, denkleştirme esasının uygulandığı işyerlerinde, haftalık çalışma süresi ortalama 45 saati aşmayacak şekilde bazı haftalarda 45 saati aşsa bile bu çalışmalar ek mesai olarak sayılmaz.
    5 kaynak

    Fazla mesai ücreti en fazla kaç saat için ödenir?

    Fazla mesai ücreti, yılda en fazla 270 saat için ödenir.
    5 kaynak

    Geriye dönük fazla mesai ücreti kaç yıl istenebilir?

    Geriye dönük fazla mesai ücreti, 5 yıllık zaman aşımı süresi dolmadan talep edilebilir. Bu süre, fazla mesainin yapıldığı tarihten itibaren başlar. Zaman aşımı süresinin hesaplanması karmaşık olabileceğinden, bir avukattan destek almak hak kaybını önleyebilir.
    5 kaynak

    Kalifiye işçilere fazla mesai ücreti ödenir mi?

    Evet, kalifiye işçilere de fazla mesai ücreti ödenir. 4857 sayılı İş Kanunu'na göre, haftalık 45 saati aşan çalışmalar fazla mesai olarak kabul edilir ve bu çalışmalar için her bir saat fazla mesai ücreti, normal saatlik ücretin %50 fazlası olarak ödenir. Ayrıca, işçi fazla mesai karşılığı ücret yerine serbest zaman kullanma hakkını tercih edebilir.
    5 kaynak

    Mesai ücreti nasıl hesaplanır?

    Mesai ücreti, çalışanın normal çalışma saatleri dikkate alınarak belirlenir. Hesaplama formülü: 1. Brüt saatlik ücret: Aylık brüt maaş / 225. 2. Fazla mesai ücreti: Brüt saatlik ücret x 1,5 (saat başına düşen miktarın %50 fazlası). 3. Toplam fazla mesai ücreti: Fazla mesai saati x Fazla mesai ücreti. Örnek hesaplama: - Brüt maaş: 30.000 TL - Saatlik normal mesai ücreti: 30.000 / 225 = 133,33 TL - Saatlik fazla mesai ücreti: 133,33 x 1,5 = 200 TL - 6 saatlik fazla mesai için toplam ücret: 200 x 6 = 1.200 TL. Asgari ücret örneği: - 2025 yılı asgari ücret: 26.005,50 TL - Saatlik asgari ücret: 26.005,50 / 225 = 115,58 TL - Saatlik fazla mesai ücreti: 115,58 x 1,5 = 173,37 TL. Not: Haftalık 45 saatlik çalışma süresinin üzerindeki her saat fazla mesai olarak kabul edilir.
    5 kaynak

    Telafi çalışmasında fazla mesai ücreti ödenir mi?

    Telafi çalışmasında fazla mesai ücreti ödenmez. Telafi çalışması, daha önce ücreti ödenmiş ama fiilen çalışılmamış sürelerin yerine yapıldığından, işçi yalnızca normal ücretini alır. Ancak telafi süresi, yasal sınırları aşarsa, o zaman fazla mesaiye girdiği kabul edilir ve ücret %50 zamlı ödenmelidir.
    5 kaynak