• Gündem
  • Alışveriş
  • Finans
  • YaCevapYaCevap
  • Seyahat
  • Video
  • Görsel
  • Ana Sayfa
  • Teknoloji
  • Psikoloji ve İlişkiler
  • Bilim ve Eğitim
  • Yemek
  • Kültür ve Sanat
  • Filmler ve Diziler
  • Ekonomi ve Finans
  • Oyun
  • Spor
  • Güzellik ve Moda
  • Faydalı İpuçları
  • Otomobil
  • HukukHukuk
  • Seyahat
  • Hayvanlar ve doğa
  • Sağlık
  • Diğer
  • Buradasın
    • YaCevap ›
    • Hukuk ›

    Bordro delil olarak ne zaman sunulur?

    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #Bordro
    • #Delil

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Maaş bordrosu, delil olarak şu durumlarda sunulur:
    1. İşçilik alacaklarının ispatı: İş Mahkemelerinde, işçinin ücret ve diğer alacaklarının tespitinde maaş bordrosu önemli bir delil olarak kabul edilir 14.
    2. Fazla mesai iddialarının kanıtı: Fazla mesai yaptığını iddia eden işçi, bu iddiasını bordro ile kanıtlayabilir; bordroda fazla mesai ücretinin ödendiği görünüyorsa, işçinin daha fazla mesai yaptığını tanık dahil başka delillerle ispatlaması gerekir 23.
    3. Ödemenin yapıldığını gösterme: İmzalı bordro, ilgili alacağın ödendiğini varsayımı yaratır ve bu nedenle yazılı bir delil olarak kullanılır 35.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. emreulusoy.av.tr
        1
      2. sanalhukuk.org
        2
      3. turkiyehukuk.org
        3
      4. isveiscidavalari.com
        4
      5. resithukuk.com
        5

    • Fazla mesai iddiaları nasıl kanıtlanır?

    • İş Mahkemelerinde hangi deliller kabul edilir?

    • Bordroda ödeme nasıl gösterilir?

    • Daha fazla bilgi

    Konuyla ilgili materyaller

    Bordro en geç ne zaman alınır?

    Bordro, bir sonraki ayın en geç 20'sine kadar hazırlanıp işçiye teslim edilmek üzere hazır hale getirilmelidir.
    • #İş
    • #Maaş
    • #Bordro
    • #Hukuk
    5 kaynak

    Maaş Bordrosu kaç yıl saklanır?

    Maaş bordroları, vergi mevzuatı gereği beş yıl süreyle saklanmalıdır.
    • #Hukuk
    • #İş
    • #Maaş
    • #Vergi
    5 kaynak

    Kep'ten bordro gönderilmezse ne olur?

    Ücret bordrolarının KEP (Kayıtlı Elektronik Posta) üzerinden gönderilmemesi durumunda işveren, İş Kanunu'nun 37. maddesine aykırılık nedeniyle idari para cezası ile cezalandırılabilir. Ayrıca, bordroların işçi tarafından imzalanmaması, bu belgelerin delil niteliğini sorgulanabilir hale getirir ve işveren ile işçi arasında olası bir uyuşmazlık durumunda işverenin savunmasını destekleyen güçlü bir delil olarak kabul edilmez.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #KEP
    • #Bordro
    5 kaynak

    Maaş bordrosu yerine maaş yazısı verilir mi?

    Evet, maaş bordrosu yerine maaş yazısı verilebilir. Maaş yazısı, maaş bordrosunun yerine geçen bir dilekçe örneği olarak tanımlanır ve bankaların büyük meblağlı kredilerde talep ettiği gelir belgesini sağlamak için kullanılır.
    • #Hukuk
    • #İş
    • #Maaş
    • #Belge
    5 kaynak

    Bordronun yasal dayanağı nedir?

    Bordronun yasal dayanağı, 4857 sayılı İş Kanunu’nun 37. maddesidir. Ayrıca, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ve 213 sayılı Vergi Usul Kanunu da bordro ile ilgili yasal düzenlemeleri içerir.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #Bordro
    • #YasalDüzenlemeler
    5 kaynak

    İşten çıkarken maaş bordrosu almak zorunlu mu?

    İşten çıkarken maaş bordrosu almak zorunludur, çünkü bu belge işçinin çalıştığı süre boyunca aldığı maaşın ve yapılan kesintilerin detaylı bir kanıtıdır. İşveren, her ay maaş bordrosu düzenlemek ve imzalı bir kopyasını işçiye vermek zorundadır.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #Maaş
    • #Bordro
    5 kaynak

    Bordro ya da benzeri belge sunarak ispat nedir?

    Bordro ya da benzeri belge sunarak ispat, işçinin iş sözleşmesine ilişkin haklarını ve işverenin yükümlülüklerini yerine getirdiğini göstermek için kullanılan bir yöntemdir. Bu kapsamda: - İşverenin ispat yükü, işçinin ücretinin ödendiğini ve iş sözleşmesinin haklı nedenle feshedilmediğini göstermek için bordro veya benzeri belgeleri sunmaktır. - İşçinin ispat yükü, fazla çalışma, ulusal bayram ve genel tatil günlerinde çalışma gibi durumlarda bu faaliyetlerini ve işverenin yükümlülüklerini yerine getirmediğini tanık veya diğer delillerle göstermektir.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #Bordro
    • #İspat
    5 kaynak
  • Yazeka nedir?
Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.
  • © 2025 Yandex
  • Gizlilik politikası
  • Kullanıcı sözleşmesi
  • Hata bildir
  • Şirket hakkında
{"g9e90":{"state":{"logoProps":{"url":"https://yandex.com.tr"},"formProps":{"action":"https://yandex.com.tr/search","searchLabel":"Bul"},"services":{"activeItemId":"answers","items":[{"url":"https://yandex.com.tr/gundem","title":"Gündem","id":"agenda"},{"url":"https://yandex.com.tr/shopping","title":"Alışveriş","id":"shopping"},{"url":"https://yandex.com.tr/finance","title":"Finans","id":"finance"},{"url":"https://yandex.com.tr/yacevap","title":"YaCevap","id":"answers"},{"url":"https://yandex.com.tr/travel","title":"Seyahat","id":"travel"},{"url":"https://yandex.com.tr/video/search?text=popüler+videolar","title":"Video","id":"video"},{"url":"https://yandex.com.tr/gorsel","title":"Görsel","id":"images"}]},"userProps":{"loggedIn":false,"ariaLabel":"Menü","plus":false,"birthdayHat":false,"child":false,"isBirthdayUserId":true,"className":"PortalHeader-User"},"userIdProps":{"flag":"skin","lang":"tr","host":"yandex.com.tr","project":"neurolib","queryParams":{"utm_source":"portal-neurolib"},"retpath":"https%3A%2F%2Fyandex.com.tr%2Fyacevap%2Fc%2Fhukuk%2Fq%2Fbordro-delil-olarak-ne-zaman-sunulur-286197808%3Flr%3D213%26ncrnd%3D46963","tld":"com.tr"},"suggestProps":{"selectors":{"form":".HeaderForm","input":".HeaderForm-Input","submit":".HeaderForm-Submit","clear":".HeaderForm-Clear","layout":".HeaderForm-InputWrapper"},"suggestUrl":"https://yandex.com.tr/suggest/suggest-ya.cgi?show_experiment=222&show_experiment=224","deleteUrl":"https://yandex.com.tr/suggest-delete-text?srv=web&text_to_delete=","suggestPlaceholder":"Yapay zeka ile bul","platform":"desktop","hideKeyboardOnScroll":false,"additionalFormClasses":["mini-suggest_theme_tile","mini-suggest_overlay_tile","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_prevent-empty_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_personal_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_rich_yes","mini-suggest_overlay_dark","mini-suggest_large_yes","mini-suggest_copy-fact_yes","mini-suggest_clipboard_yes","mini-suggest_turboapp_yes","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_affix_yes","mini-suggest_carousel_yes","mini-suggest_traffic_yes","mini-suggest_re-request_yes","mini-suggest_source_yes","mini-suggest_favicon_yes","mini-suggest_more","mini-suggest_long-fact_yes","mini-suggest_hide-keyboard_yes","mini-suggest_clear-on-submit_yes","mini-suggest_focus-on-change_yes","mini-suggest_short-fact_yes","mini-suggest_app_yes","mini-suggest_grouping_yes","mini-suggest_entity-suggest_yes","mini-suggest_redesigned-navs_yes","mini-suggest_title-multiline_yes","mini-suggest_type-icon-wrapped_yes","mini-suggest_fulltext-highlight_yes","mini-suggest_fulltext-insert_yes","mini-suggest_lines_multi"],"counter":{"service":"neurolib_com_tr_desktop","url":"//yandex.ru/clck/jclck","timeout":300,"params":{"dtype":"stred","pid":"0","cid":"2873"}},"noSubmit":false,"formAction":"https://yandex.com.tr/search","tld":"com.tr","suggestParams":{"srv":"serp_com_tr_desktop","wiz":"TrWth","yu":"9329628651755651761","lr":213,"uil":"tr","fact":1,"v":4,"use_verified":1,"safeclick":1,"skip_clickdaemon_host":1,"rich_nav":1,"verified_nav":1,"rich_phone":1,"use_favicon":1,"nav_favicon":1,"mt_wizard":1,"history":1,"nav_text":1,"maybe_ads":1,"icon":1,"hl":1,"n":10,"portal":1,"platform":"desktop","mob":0,"extend_fw":1,"suggest_entity_desktop":"1","entity_enrichment":"1","entity_max_count":"5"},"disableWebSuggest":false},"context":{"query":"","reqid":"1755651808941202-16355680717366988738-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-184-BAL","lr":"213","aliceDeeplink":"{\"text\":\"\"}"},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"g9e9w01-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header"},"g9e91":{"state":{"links":[{"id":"main","url":"/yacevap","title":"Ana Sayfa","target":"_self"},{"id":"technologies","url":"/yacevap/c/teknoloji","title":"Teknoloji","target":"_self"},{"id":"psychology-and-relationships","url":"/yacevap/c/psikoloji-ve-iliskiler","title":"Psikoloji ve İlişkiler","target":"_self"},{"id":"science-and-education","url":"/yacevap/c/bilim-ve-egitim","title":"Bilim ve Eğitim","target":"_self"},{"id":"food","url":"/yacevap/c/yemek","title":"Yemek","target":"_self"},{"id":"culture-and-art","url":"/yacevap/c/kultur-ve-sanat","title":"Kültür ve Sanat","target":"_self"},{"id":"tv-and-films","url":"/yacevap/c/filmler-ve-diziler","title":"Filmler ve Diziler","target":"_self"},{"id":"economics-and-finance","url":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans","title":"Ekonomi ve Finans","target":"_self"},{"id":"games","url":"/yacevap/c/oyun","title":"Oyun","target":"_self"},{"id":"sport","url":"/yacevap/c/spor","title":"Spor","target":"_self"},{"id":"beauty-and-style","url":"/yacevap/c/guzellik-ve-moda","title":"Güzellik ve Moda","target":"_self"},{"id":"useful-tips","url":"/yacevap/c/faydali-ipuclari","title":"Faydalı İpuçları","target":"_self"},{"id":"auto","url":"/yacevap/c/otomobil","title":"Otomobil","target":"_self"},{"id":"law","url":"/yacevap/c/hukuk","title":"Hukuk","target":"_self"},{"id":"travel","url":"/yacevap/c/seyahat","title":"Seyahat","target":"_self"},{"id":"animals-and-nature","url":"/yacevap/c/hayvanlar-ve-doga","title":"Hayvanlar ve doğa","target":"_self"},{"id":"health","url":"/yacevap/c/saglik","title":"Sağlık","target":"_self"},{"id":"other","url":"/yacevap/c/diger","title":"Diğer","target":"_self"}],"activeLinkId":"law","title":"Kategoriler","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"g9e9w02-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header-categories"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header-categories"},"g9e92":{"state":{"tld":"com.tr","markdown":"**Maaş bordrosu, delil olarak şu durumlarda sunulur:**\n\n1. **İşçilik alacaklarının ispatı**: İş Mahkemelerinde, işçinin ücret ve diğer alacaklarının tespitinde maaş bordrosu önemli bir delil olarak kabul edilir [```1```](https://www.emreulusoy.av.tr/iscinin-maas-bordrosu-imzalamasi)[```4```](https://www.isveiscidavalari.com/maas-bordrosunun-ispat-gucu.html).\n2. **Fazla mesai iddialarının kanıtı**: Fazla mesai yaptığını iddia eden işçi, bu iddiasını bordro ile kanıtlayabilir; bordroda fazla mesai ücretinin ödendiği görünüyorsa, işçinin daha fazla mesai yaptığını tanık dahil başka delillerle ispatlaması gerekir [```2```](https://sanalhukuk.org/2020/12/28/iscinin-imzasini-tasiyan-bordro-kesin-delil-niteligindedir-imzali-bordroda-gorunen-soz-konusu-alacaklarin-odendigi-varsayilir/)[```3```](https://www.turkiyehukuk.org/imzali-ve-imzasiz-maas-bordrolarinin-isciyle-isveren-arasindaki-uyusmazliklar-acisindan-degerlendirilmesi/).\n3. **Ödemenin yapıldığını gösterme**: İmzalı bordro, ilgili alacağın ödendiğini varsayımı yaratır ve bu nedenle yazılı bir delil olarak kullanılır [```3```](https://www.turkiyehukuk.org/imzali-ve-imzasiz-maas-bordrolarinin-isciyle-isveren-arasindaki-uyusmazliklar-acisindan-degerlendirilmesi/)[```5```](https://www.resithukuk.com/blog/bordrolarin-delil-niteligi-nedir).","sources":[{"sourceId":1,"url":"https://www.emreulusoy.av.tr/iscinin-maas-bordrosu-imzalamasi","title":"İşçinin Maaş Bordrosu İmzalaması | İş Hukuku","shownUrl":"https://www.emreulusoy.av.tr/iscinin-maas-bordrosu-imzalamasi"},{"sourceId":2,"url":"https://sanalhukuk.org/2020/12/28/iscinin-imzasini-tasiyan-bordro-kesin-delil-niteligindedir-imzali-bordroda-gorunen-soz-konusu-alacaklarin-odendigi-varsayilir/","title":"İşçinin İmzasını Taşıyan Bordro Kesin Delil... - SANAL HUKUK","shownUrl":"https://sanalhukuk.org/2020/12/28/iscinin-imzasini-tasiyan-bordro-kesin-delil-niteligindedir-imzali-bordroda-gorunen-soz-konusu-alacaklarin-odendigi-varsayilir/"},{"sourceId":3,"url":"https://www.turkiyehukuk.org/imzali-ve-imzasiz-maas-bordrolarinin-isciyle-isveren-arasindaki-uyusmazliklar-acisindan-degerlendirilmesi/","title":"İmzalı ve İmzasız Maaş Bordrolarının... | TÜRKİYE HUKUK","shownUrl":"https://www.turkiyehukuk.org/imzali-ve-imzasiz-maas-bordrolarinin-isciyle-isveren-arasindaki-uyusmazliklar-acisindan-degerlendirilmesi/"},{"sourceId":4,"url":"https://www.isveiscidavalari.com/maas-bordrosunun-ispat-gucu.html","title":"İmzalı Ücret Bordrosunun İspat Gücü - İş ve İşçi Davaları","shownUrl":"https://www.isveiscidavalari.com/maas-bordrosunun-ispat-gucu.html"},{"sourceId":5,"url":"https://www.resithukuk.com/blog/bordrolarin-delil-niteligi-nedir","title":"BORDROLARIN DELİL NİTELİĞİ... - Reşit Hukuk Bürosu","shownUrl":"https://www.resithukuk.com/blog/bordrolarin-delil-niteligi-nedir"}],"isHermione":false,"headerProps":{"header":"Bordro delil olarak ne zaman sunulur?","homeUrl":"/yacevap","categoryUrl":"/yacevap/c/hukuk","categoryTitle":"Hukuk","canUseNativeShare":false,"extralinksItems":[{"variant":"reportFeedback","reportFeedback":{"feature":"YazekaAnswers","title":"Bu yanıtta yanlış olan ne?","checkBoxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]}}],"tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/bordro","text":"#Bordro"},{"href":"/yacevap/t/delil","text":"#Delil"}]},"suggestProps":{"suggestItems":[{"id":0,"text":"Fazla mesai iddiaları nasıl kanıtlanır?","url":"/search?text=Fazla+mesai+nas%C4%B1l+kan%C4%B1tlan%C4%B1r%3F&promo=force_neuro"},{"id":1,"text":"İş Mahkemelerinde hangi deliller kabul edilir?","url":"/search?text=%C4%B0%C5%9F+Mahkemelerinde+kabul+edilen+deliller&promo=force_neuro"},{"id":2,"text":"Bordroda ödeme nasıl gösterilir?","url":"/search?text=Bordroda+%C3%B6deme+nas%C4%B1l+g%C3%B6sterilir%3F&promo=force_neuro"},{"id":-1,"url":"/search?text=Bordro+delil+olarak+ne+zaman+sunulur%3F&promo=force_neuro","text":"Daha fazla bilgi"}]},"feedbackProps":{"feature":"YazekaAnswers","baseProps":{"metaFields":{"yandexuid":"9329628651755651761","reqid":"1755651808941202-16355680717366988738-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-184-BAL"}},"positiveCheckboxLabels":[{"value":"Yanıtı çok beğendim"},{"value":"Yanıtta gerekli bilgiler var"},{"value":"Kolay anlaşılır"},{"value":"Diğer"}],"negativeCheckboxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]},"dialogStoreProps":{"baseUrl":"","baseUrlWs":""},"globalStoreProps":{"imageBackendUrl":"https://yandex.com.tr/images-apphost/image-download?cbird=171","query":"","retina":false,"avatarId":"0","isHermione":false,"isMacOS":false,"tld":"com.tr","isEmbeddedFuturis":false,"isLoggedIn":false,"brand":"yazeka","reqId":"1755651808941202-16355680717366988738-balancer-l7leveler-kubr-yp-sas-184-BAL","device":{"isIOS":false,"platform":"desktop"}},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"g9e9w03-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"question"},"g9e93":{"state":{"relatedMaterials":[{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ustayemektarifleri.com/soru-ve-cevaplar/bordro-en-gec-ne-zaman-verilir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kolayik.com/blog/e-bordro-nedir-ve-nasil-kullanilir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.elogo.com.tr/blog/maas-bordrosu-nedir-maas-bordrosu-nasil-alinir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://reeltarim.com.tr/e-bordro-sisteme-ne-zaman-duser/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://muhasebat.hmb.gov.tr/kamu-elektronik-bordro-sistemi-e-bordro-sikca-sorulan-sorular?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/bordro-en-gec-ne-zaman-alinir-100920494","header":"Bordro en geç ne zaman alınır?","teaser":"Bordro, bir sonraki ayın en geç 20'sine kadar hazırlanıp işçiye teslim edilmek üzere hazır hale getirilmelidir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/is","text":"#İş"},{"href":"/yacevap/t/maas","text":"#Maaş"},{"href":"/yacevap/t/bordro","text":"#Bordro"},{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://thro.com.tr/maas-bordrosu-nasil-alinir-ve-neden-onemlidir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://shinetsu.com.tr/bordro-kac-yil-saklanir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.eleman.net/is-rehberi/calisan-rehberi/bordrolama-nedir-nasil-yapilir-h1273?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ustayemektarifleri.com/soru-ve-cevaplar/maas-bordrosu-kac-yl-saklanr?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.hukuki.net/showthread.php%3f22747-Bordro-saklama-suresi?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/maas-bordrosu-kac-yil-saklanir-4069231880","header":"Maaş Bordrosu kaç yıl saklanır?","teaser":"Maaş bordroları, vergi mevzuatı gereği beş yıl süreyle saklanmalıdır.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/is","text":"#İş"},{"href":"/yacevap/t/maas","text":"#Maaş"},{"href":"/yacevap/t/vergi","text":"#Vergi"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.gorunumgazetesi.com.tr/post/kep-%C3%BCzeri%CC%87nden-g%C3%B6nderi%CC%87len-%C3%BCcret-bordrolari?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://calisanhaklari360.wordpress.com/2025/01/12/ucret-bordrolarinin-elektronik-ortamda-tebligi-kep-ve-elektronik-imza-ile-ilgili-hukuki-degerlendirme/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://turkishlawblog.com/insights/detail/ucret-bordrolarinin-calisanlara-kep-kayitli-elektronik-posta-araciligiyla-teblig-edilmesi-ve-delil-niteligi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.muhasebetr.com/yazarlarimiz/musacakmakci/0208/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://gulachukuk.com.tr/tr/gulac-bulten/is-hukuku-ve-sosyal-guvenlik-hukuku/isveren-isci-arasinda-kep-uzerinden-yapilan-bildirimlerin-hukuki-durumuna-dair-bilgi-bulteni?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/kep-ten-bordro-gonderilmezse-ne-olur-3359286933","header":"Kep'ten bordro gönderilmezse ne olur?","teaser":"Ücret bordrolarının KEP (Kayıtlı Elektronik Posta) üzerinden gönderilmemesi durumunda işveren, İş Kanunu'nun 37. maddesine aykırılık nedeniyle idari para cezası ile cezalandırılabilir. Ayrıca, bordroların işçi tarafından imzalanmaması, bu belgelerin delil niteliğini sorgulanabilir hale getirir ve işveren ile işçi arasında olası bir uyuşmazlık durumunda işverenin savunmasını destekleyen güçlü bir delil olarak kabul edilmez.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/kep","text":"#KEP"},{"href":"/yacevap/t/bordro","text":"#Bordro"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://eksisozluk.com/maas-yazisi--3150301?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.kredilog.com/maas-yazisi-nedir-nasil-yazilir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://shiftdelete.net/maas-bordrosu-nasil-alinir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://bizimhesap.com/blog/maas-bordrosu-nedir-nasil-hazirlanir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.secretcv.com/blog/yazi/maas-bordrosu-nedir-302-302?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans/q/maas-bordrosu-yerine-maas-yazisi-verilir-mi-3711854035","header":"Maaş bordrosu yerine maaş yazısı verilir mi?","teaser":"Evet, maaş bordrosu yerine maaş yazısı verilebilir. Maaş yazısı, maaş bordrosunun yerine geçen bir dilekçe örneği olarak tanımlanır ve bankaların büyük meblağlı kredilerde talep ettiği gelir belgesini sağlamak için kullanılır.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/is","text":"#İş"},{"href":"/yacevap/t/maas","text":"#Maaş"},{"href":"/yacevap/t/belge","text":"#Belge"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://idenfit.com/blog/ucret-bordrosu/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://bizimhesap.com/blog/maas-bordrosu-nedir-nasil-hazirlanir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.edenred.com.tr/maas-bordrosu-nedir-nasil-hesaplanir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://kolayik.com/blog/bordro-nedir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.parasut.com/blog/maas-bordrosu-nedir-nasil-hazirlanir?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/bordronun-yasal-dayanagi-nedir-3919519665","header":"Bordronun yasal dayanağı nedir?","teaser":"Bordronun yasal dayanağı, 4857 sayılı İş Kanunu’nun 37. maddesidir. Ayrıca, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ve 213 sayılı Vergi Usul Kanunu da bordro ile ilgili yasal düzenlemeleri içerir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/bordro","text":"#Bordro"},{"href":"/yacevap/t/yasalduzenlemeler","text":"#YasalDüzenlemeler"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.mimozahukuk.com/haberdetay/maas-bordrosu-vermek-zorunlu-mu-maas-bordrosunun-iletilmedigi-durumda-isci-ne-yapabilir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.secretcv.com/blog/yazi/maas-bordrosu-nedir-302-302?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://idenfit.com/blog/bordro-nedir-maas-bordrosu-nasil-hesaplanir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://karotaga.com.tr/maas-bordrosu-verilmek-zorunda-mi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://shiftdelete.net/maas-bordrosu-nasil-alinir?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/isten-cikarken-maas-bordrosu-almak-zorunlu-mu-3123456843","header":"İşten çıkarken maaş bordrosu almak zorunlu mu?","teaser":"İşten çıkarken maaş bordrosu almak zorunludur, çünkü bu belge işçinin çalıştığı süre boyunca aldığı maaşın ve yapılan kesintilerin detaylı bir kanıtıdır. İşveren, her ay maaş bordrosu düzenlemek ve imzalı bir kopyasını işçiye vermek zorundadır.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/maas","text":"#Maaş"},{"href":"/yacevap/t/bordro","text":"#Bordro"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ihtisashukuk.com/haberdetay/iscilik-alacaklarinda-ispat-yuku?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://unalhukukburosu.com.tr/eski/ucret-bordrosunun-ispat-kuvveti/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.resithukuk.com/blog/bordrolarin-delil-niteligi-nedir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://turkishlawblog.com/insights/detail/ucret-bordrolarinin-calisanlara-kep-kayitli-elektronik-posta-araciligiyla-teblig-edilmesi-ve-delil-niteligi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.pinarileri.com/single-post/imzali-ucret-bordrolarinin-ispata-etkisi-tahakkuk-bordro-fazla-mesai-ispati?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/bordro-ya-da-benzeri-belge-sunarak-ispat-nedir-1443540962","header":"Bordro ya da benzeri belge sunarak ispat nedir?","teaser":"Bordro ya da benzeri belge sunarak ispat, işçinin iş sözleşmesine ilişkin haklarını ve işverenin yükümlülüklerini yerine getirdiğini göstermek için kullanılan bir yöntemdir. Bu kapsamda: - İşverenin ispat yükü, işçinin ücretinin ödendiğini ve iş sözleşmesinin haklı nedenle feshedilmediğini göstermek için bordro veya benzeri belgeleri sunmaktır. - İşçinin ispat yükü, fazla çalışma, ulusal bayram ve genel tatil günlerinde çalışma gibi durumlarda bu faaliyetlerini ve işverenin yükümlülüklerini yerine getirmediğini tanık veya diğer delillerle göstermektir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/bordro","text":"#Bordro"},{"href":"/yacevap/t/ispat","text":"#İspat"}]}],"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"g9e9w04-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"related"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"related"},"g9e94":{"state":{"tld":"com.tr","isIos":false,"isQuestionPage":true,"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"g9e9w05-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"ask_question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"ask_question"},"g9e95":{"state":{"generalLinks":[{"id":"privacy-policy","text":"Gizlilik politikası","url":"https://yandex.com.tr/legal/privacy_policy/"},{"id":"terms-of-service","text":"Kullanıcı sözleşmesi","url":"https://yandex.com.tr/legal/tos/"},{"id":"report-error","text":"Hata bildir","url":"https://forms.yandex.com.tr/surveys/13748122.01a6645a1ef15703c9b82a7b6c521932ddc0e3f7/"},{"id":"about-company","text":"Şirket hakkında","url":"https://yandex.com.tr/project/portal/contacts/"}],"copyright":{"url":"https://yandex.com.tr","currentYear":2025},"socialLinks":[{"url":"https://www.tiktok.com/@yandex.turkiye","type":"tiktok","title":"TikTok"},{"url":"https://www.youtube.com/@YandexTurkiye","type":"youtube","title":"Youtube"},{"url":"https://www.facebook.com/YandexComTr","type":"facebook","title":"Facebook"},{"url":"https://www.instagram.com/yandex__turkiye/","type":"instagram","title":"Instagram"},{"url":"https://x.com/yndxturkiye","type":"x","title":"X"}],"categoriesLink":[],"disclaimer":"Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"g9e9w06-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"footer"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"footer"}}