• Buradasın

    Bağ Kur'da maaş farkları neden yatmadı?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Bağ-Kur'da maaş farklarının yatmama nedeni, düzenlemelerin Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmemiş olması olabilir 14.
    Emekli maaş farklarının ödenmesi için gerekli yasal değişiklikler yapıldı ve torba yasaya eklendi, ancak bu düzenlemelerin resmi olarak yürürlüğe girmesi için Resmi Gazete'de yayımlanması gerekmektedir 14.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. memurlar.net
        1
      2. anlatilaninotesi.com.tr
        2
      3. posta.com.tr
        3
      4. ntv.com.tr
        4
      5. karar.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Maaş farkları ne zaman e-devlete düşer?

    2025 yılı Temmuz ayı maaş farkları, Emekli Sandığı kapsamındaki emekliler için 25 Temmuz 2025 tarihinde hesaplara yatırılmıştır. SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin zamlı maaşlarını ise Ağustos ayının başında, SGK tarafından yayımlanacak ödeme takvimine göre almaları beklenmektedir. Maaş farklarının e-Devlet'te ne zaman görüneceğine dair spesifik bir bilgi bulunmamaktadır. Ancak, emekliler kök maaşlarını e-Devlet üzerinden "4A Emekli Aylığı" veya "4B Emekli Aylığı" sorgularıyla öğrenebilir. Maaş farklarının ödenmesiyle ilgili kesin tarihler, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı veya Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından açıklanacaktır.
    5 kaynak

    SSK ve Bağ-Kur maaş farkları aynı gün mü yatıyor?

    SSK ve Bağ-Kur maaş farkları aynı gün yatmaz. SSK emeklileri, tahsis numarasının son hanesine göre belirlenen günlerde maaşlarını alır: 9, 7, 5 olanlar ayın 25'inde. 3, 1 olanlar ayın 26'sında. 8, 6, 4 olanlar ayın 27'sinde. 2, 0 olanlar ayın 28'inde. Bağ-Kur emeklileri ise tahsis numarasının son iki hanesine göre belirlenen günlerde maaşlarını alır: 5, 7, 9 olanlar ayın 25'inde. 3, 1 olanlar ayın 26'sında. 4, 6, 8 olanlar ayın 27'sinde. 0, 2 olanlar ayın 28'inde. Maaş farklarının ödeme tarihi, SGK tarafından yapılan açıklamaya göre belirlenir.
    5 kaynak

    Maaş farkları neden gecikiyor?

    Maaş farklarının gecikmesinin birkaç nedeni olabilir: Yasal süreç ve onay: Zam oranlarının uygulanabilmesi için Meclis onayı gereklidir. Bürokratik işlemler: Zammın maaşlara eklenmesi, ilgili kurumların yeni maaş hesaplamalarını yapmasını gerektirir. Düzenleme ve çalışmaların tamamlanması: Maaş farklarının hesaplanması ve ödenmesi, zam oranlarının düzenlenmesi ve onaylanması gibi süreçlerin tamamlanmasına bağlıdır. Örneğin, 2025 yılı Temmuz ayında yapılan maaş zammının ardından, 1-14 Temmuz tarihleri arasındaki maaş farklarının ödenmesinde gecikme yaşanmıştır.
    5 kaynak

    İlk maaş neden geç yatar?

    İlk maaşın geç yatmasının birkaç nedeni olabilir: 1. Bütçe Limitleri: Her yıl başında belirlenen ders limitlerinin aşılması, ödemelerde sıkışıklığa yol açabilir. 2. Bütçe Onayı Süreci: Ek ödemeler için gerekli olan bütçe onaylarının gecikmesi, maaşların ödenmesini de etkiler. 3. Anayasa Mahkemesi Kararı: CHP tarafından açılan bütçe üzeri ödemelerle ilgili dava, süreçte ekstra bir belirsizlik yaratabilir. 4. Tasarruf Tedbirleri: Kamu harcamalarını azaltma amacıyla alınan tasarruf tedbirleri, ödeme süreçlerinde gecikmeye neden olabilir.
    5 kaynak

    Bağ-Kur emekli maaşı hangi gün ödenir?

    Bağ-Kur emekli maaşları, tahsis numarasının son rakamına göre her ayın belirli günlerinde ödenir: - 9, 7 ve 5 olanlar ayın 25'inde; - 3 ve 1 olanlar ayın 26'sında; - 8, 6 ve 4 olanlar ayın 27'sinde; - 2 ve 0 olanlar her ayın 28'inde emekli maaşlarını alırlar.
    5 kaynak

    Bağ-Kur nedir ne işe yarar?

    Bağ-Kur, Türkiye'de serbest meslek sahipleri, esnaflar ve çiftçiler için sosyal güvenlik sağlayan bir sistemdir. Bağ-Kur'un işlevleri: Sağlık hizmetleri: Devlet hastanelerinde ve anlaşmalı özel sağlık kuruluşlarında sağlık hizmeti alma imkanı sunar. Emeklilik: Emeklilik döneminde düzenli gelir elde etmeyi sağlar. Sosyal güvenceler: İş kazaları, hastalıklar veya işsizlik durumunda sosyal güvenlik yardımlarından yararlanma imkanı sunar. Bağ-Kur, bireylerin prim ödemeleri yoluyla emeklilik maaşı ve sağlık hizmetleri gibi sosyal güvenceler elde etmelerini sağlar.
    5 kaynak