• Buradasın

    112 nöbet izni nasıl hesaplanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    112 acil çağrı merkezlerinde nöbet izni, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre hesaplanır 23.
    Hesaplama için temel şartlar:
    • Nöbet, haftalık çalışma süresi dışında tutulmalıdır 23.
    • Kurum, nöbet karşılığında izin kullandırmamalıdır 23.
    • Nöbet süresi kesintisiz 6 saatten fazla sürmelidir 23.
    Ödeme, gösterge rakamlarının aylık katsayıyla çarpılması sonucu hesaplanır 25.
    2025 yılı için bazı unvanların nöbet saat ücretleri:
    • Uzman hekim: 160,78 TL 2.
    • Pratisyen hekim: 145,71 TL 2.
    • Diş hekimi: 130,63 TL 2.
    • Eczacı: 130,63 TL 2.
    Nöbet izni ve hesaplaması, kurumun iç yönetmeliklerine göre de değişebilir.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    1 hafta 112 çalışma saati kaç gün?

    1 haftada 112 çalışma saati, 7 gün olarak hesaplanır. 112 çağrı merkezleri, Türkiye'de haftanın her günü 24 saat hizmet vermektedir.

    Doktorlara nöbet parası nasıl hesaplanır?

    Doktorların nöbet parası, unvanlarına, nöbetin tutulduğu birime ve nöbet saatine göre hesaplanır. 2025 yılı için bazı unvanlara göre nöbet ücreti örnekleri: Uzman Hekim: Normal servis nöbeti saat ücreti 160,78 TL, riskli birim nöbet saat ücreti 241,17 TL. Pratisyen Hekim: Normal servis nöbeti saat ücreti 145,71 TL, riskli birim nöbet saat ücreti 218,56 TL. Nöbet ücretleri, normal günler ve resmi tatil/bayram günleri için farklı katsayılar uygulanarak hesaplanır. Kesin değerler için kurumunuzun insan kaynakları veya muhasebe birimine danışılması önerilir.

    Haftalık nöbet nasıl ayarlanır?

    Haftalık nöbet ayarlaması için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. Personelin Belirlenmesi: Mazeretli personel nöbet dışında tutulur ve nöbete dahil olacak personel belirlenir. 2. Listelerin Düzenlenmesi: Her komisyon, iş yoğunluğu ve çeşitliliği göz önünde bulundurarak kendi nöbet programını oluşturur. 3. Listelerin Duyurulması: Nöbet listeleri ilgili kişilere duyurulur. 4. Değişikliklerin Duyurulması: Listelerdeki değişiklikler de aynı şekilde duyurulur. Ayrıca, nobetlistesi.net ve nobetplani.com gibi siteler, ücretsiz olarak nöbet çizelgesi oluşturma ve düzenleme imkanı sunmaktadır.

    Nöbet listesi nasıl hazırlanır?

    Nöbet listesi hazırlamak için aşağıdaki yöntemler kullanılabilir: NobetNet. Veirasoft Nöbet Listesi Hazırlama Programı. Excel. Ayrıca, nobetlistesi.net sitesinde ücretsiz bir nöbet çizelgesi oluşturma ve düzenleme aracı bulunmaktadır.

    Nöbet çizelgesi kaç gün önceden hazırlanır?

    Nöbet çizelgesi, genellikle her ayın ilk günü onaylanır ve yürürlüğe girer. Bu durumda, nöbet çizelgesinin hazırlanmasının bir ay önceden yapılması gerektiği söylenebilir. Ancak, bazı durumlarda nöbet çizelgesinde değişiklik yapılması gerekebilir. Çok önemli mazeretler ve acil durumlar dışında, nöbet sırası gelmiş kişilere o gün için izin verilmez. Bu nedenle, nöbet çizelgesinin hazırlanmasının daha önceden, örneğin iki veya üç hafta önceden yapılması daha uygun olabilir. Nöbet çizelgesinin hazırlanışı ve yürürlüğe giriş tarihi, kurumun kendi iç düzenlemelerine göre değişiklik gösterebilir.

    Nöbet dağılımı nasıl olmalı?

    Nöbet dağılımı, kurumun ihtiyaçlarına ve personel durumuna göre değişiklik gösterebilir. Genel olarak, nöbet dağılımı şu şekillerde olabilir: Tek tabip bulunan kurumlar: Tabip, yatan hastalar için arandığında bulunabileceği yeri bildirir ve akşam vizitlerini yapar. İki veya üç uzman bulunan kurumlar: Sadece ev nöbeti tutulur. Dört ve daha fazla uzman bulunan kurumlar: Normal nöbet uygulanır. Beş veya daha fazla uzman bulunan kurumlar: Baştabip nöbet tutmaz. Nöbet dağılımı ayrıca şu şekillerde de düzenlenebilir: Eczacı nöbetleri: Dört eczacı bulunan kurumlarda eczacı nöbeti tutturulur, beş ve daha fazla eczacı bulunan kurumlarda nöbet dağılımı baştabibin kararına bağlıdır. Uzmanlık eğitimi görenlerin nöbetleri: Üçten fazla uzmanlık eğitimi gören bulunduğunda genel uzmanlık eğitimi görenler nöbeti tutulur, bu nöbeti baştabip düzenler. Nöbet dağılımı için nöbet listesi hazırlama programları kullanılabilir.

    112 acil çalışanları yıllık izin nasıl kullanılır?

    112 acil çağrı merkezi çalışanlarının yıllık izin kullanımı, genel olarak 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve ilgili yönetmeliklere tabidir. İzin Süresi: Hizmet süresi 1 yıldan 10 yıla kadar olanlar için 20 gün, 10 yıldan fazla olanlar için 30 gündür. Kullanım Şekli: Yıllık izin, amirin uygun bulacağı zamanlarda toptan veya kısım kısım kullanılabilir. Kesintiler: 1 ay içinde 5 günden fazla izin alındığında performans kesintisi olabilir. Yıllık izin kullanımı, işverenin belirlediği plan veya çizelgeye göre yapılır.