• Buradasın

    Emekli için SGK primi nasıl hesaplanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Emekli için SGK primi, brüt maaş üzerinden belirli oranlarda hesaplanır 23. 2025 yılı için SGK prim oranları şu şekildedir:
    1. Genel Sağlık Sigortası Primi: %12,5 (İşveren payı: %7,5, İşçi payı: %5) 3.
    2. Malullük, Yaşlılık ve Ölüm Sigortaları Primi: %20 (İşveren payı: %11, İşçi payı: %9) 3.
    3. İşsizlik Sigortası Primi: %3 (İşveren payı: %2, İşçi payı: %1) 3.
    Örnek hesaplama: Brüt maaşı 10.000 TL olan bir emekli için:
    • Genel Sağlık Sigortası Primi: 10.000 TL × %12,5 = 1.250 TL (İşveren payı: 750 TL, İşçi payı: 500 TL) 3.
    Bu primler, işveren ve işçi arasında paylaştırılarak SGK'ya ödenir 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. bizmu.com
        1
      2. mdmhukuk.com
        2
      3. ismailcavus.com.tr
        3
      4. edenred.com.tr
        4
      5. harbiyehukuk.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    SGK 4b prim gün sayısı kaç olmalı?

    SGK 4B (Bağ-Kur) kapsamında emeklilik için gerekli prim gün sayısı, sigorta başlangıcına göre değişiklik göstermektedir: - 1 Mayıs 2008'den sonra sigorta başlangıcı olanlar için 9000 gün prim ödemesi gerekmektedir. - 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında sigorta başlangıcı olanlar için 5400 prim günü ile kısmi emeklilik mümkündür. - Sigorta başlangıcı 8 Eylül 1999'dan önceyse, kadınlar için 7200 prim günü (20 tam yıl) yeterlidir.
    5 kaynak

    SGK emekli maaşı hesaplama nasıl yapılır?

    SGK emekli maaşı hesaplama üç farklı yöntemle yapılabilir: 1. 4A (SSK) emekli maaşı hesaplama: T.C. Kimlik numarası, SSK Sicil Numarası, baba adı, nüfus il ve doğum tarihi bilgileri ile SGK'nın resmi web sitesindeki hesaplama aracından yapılabilir. 2. 4B (Bağ-Kur) emekli maaşı hesaplama: TC Kimlik numarası, kurum ve güvenlik kodu bilgileri ile e-Devlet üzerinden veya SGK'nın emekli maaşı sorgulama motorundan hesaplama yapılabilir. 3. 4C (Emekli Sandığı) emekli maaşı hesaplama: Doğum tarihi, cinsiyet, 4A çalışma süresi başlangıç ve bitiş tarihi bilgileri ile SGK'nın "Hizmet Hesabi4c" sayfasından hesaplama gerçekleştirilebilir.
    5 kaynak

    5 yıl prim ödeyen emekli olabilir mi?

    5 yıl prim ödeyen bir kişinin emekli olabilmesi, işe giriş tarihine ve prim gün sayısına bağlı olarak değişir. 8 Eylül 1999 öncesi işe başlayanlar: Kadınlarda 20 yıl, erkeklerde 25 yıl sigortalılık süresi ve en az 5000-5975 prim günü ile emekli olabilirler. 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 arasında işe başlayanlar: Kadınlarda 7000 prim günü ve 58 yaş, erkeklerde 7000 prim günü ve 60 yaş şartı aranır. 30 Nisan 2008 sonrası işe başlayanlar: 7200 prim günü ve belirlenen yaş şartını (kadınlar için 58, erkekler için 60) sağlamaları gerekir. Erken emeklilik için doğum borçlanması, engelli çocuk bakımı gibi özel durumlar veya ağır ve riskli işlerde çalışma gibi faktörler de dikkate alınabilir. En doğru bilgi için SGK ile iletişime geçilmesi önerilir.
    5 kaynak

    1 aylık sigorta primi kaç gün üzerinden hesaplanır?

    1 aylık sigorta primi, 30 gün üzerinden hesaplanır. Ayın ilk gününde işe giren ve o ayda tam çalışan sigortalılar hariç, ay içinde işe giren sigortalıların prim ödeme gün sayıları, işe giriş tarihleri ve ay kaç gün olduğuna bakılarak hesaplanır.
    5 kaynak

    Emekli olduktan sonra sigortalı çalışanlardan SGK primi kesilir mi?

    Evet, emekli olduktan sonra sigortalı çalışanlardan Sosyal Güvenlik Destek Primi (SGDP) kesilir. SGDP, emeklilik şartlarını yerine getiren ve yaşlılık aylığı bağlanan sigortalıların, maaşları kesilmeden hizmet akdine tabi çalışmaları halinde işverenlerinden alınan primdir.
    5 kaynak

    3600 günle emekli olan SGK primi geri alabilir mi?

    3600 günle emekli olan bir kişi, SGK primini geri alamaz. SGK prim iadesi hakkından yararlanabilmek için emeklilikte olduğu gibi bazı şartların sağlanması gerekmektedir. 3600 günle emeklilik için gerekli şartlar şunlardır: Sigorta başlangıç tarihinin 8 Eylül 1999 veya öncesinde olması; En az 15 yıl sigortalı olmak; 3600 gün prim ödemiş olmak; Kadınlarda 58, erkeklerde 60 yaşını doldurmuş olmak. Prim iadesi için kanunen belirlenmiş bir yaş sınırı bulunmamaktadır.
    5 kaynak

    Brütten nete hesaplama SGK primi nasıl yapılır?

    Brüt maaştan SGK primini çıkarmak suretiyle net maaşı hesaplamak için aşağıdaki formül kullanılabilir: Net maaş = Brüt maaş - (SGK primi + işsizlik sigortası primi + gelir vergisi + damga vergisi). Örnek hesaplama: Bir çalışanın 35.200 TL brüt maaşı olduğunu varsayalım. Bu durumda, çalışanın net maaşını hesaplamak için: 1. SGK primi (%14) = 35.200 TL x 0,14 = 4.928 TL. 2. İşsizlik sigortası primi (%1) = 352 TL. 3. Gelir vergisi = 1.172,30 TL. 4. Damga vergisi = 69,79 TL. Toplam kesinti tutarı (4.928 TL + 352 TL + 1.172,30 TL + 69,79 TL) = 6.522,09 TL olur ve net maaş 35.200 TL - 6.522,09 TL = 28.677,91 TL olarak hesaplanır. Bu hesaplama, vergi dilimlerine göre farklı matrahlar uygulanabileceğini dikkate almaz.
    5 kaynak