• Buradasın

    Yurtdışına gönderilen işçinin primi nasıl hesaplanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Yurtdışına gönderilen işçinin primi, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu ve ilgili yönetmeliklere göre hesaplanır 2.
    Sosyal güvenlik sözleşmesi olmayan ülkelere gönderilen işçiler için prim hesaplaması şu şekildedir:
    1. Sigorta Primine Tabi Kazanç Üst Sınırı: İşçinin brüt ücreti, asgari ücretin 3 katı olarak kabul edilir 25. Bu miktarın üzerindeki ücretler sigorta primine tabi değildir 2.
    2. Sigorta Primi Kesintileri: İşçinin primine esas kazancının %5'i genel sağlık sigortası primi olarak kesilir 5.
    Sosyal güvenlik sözleşmesi olan ülkelere gönderilen işçiler için ise tüm sigorta kollarına tabi hükümler uygulanır ve prim kesintileri buna göre yapılır 2.

    Konuyla ilgili materyaller

    30 gün üzerinden prim ödeme ne demek?

    30 gün üzerinden prim ödeme, çalışanların bir ay içinde tam süreyle çalıştıklarında, prim gün sayılarının ayın kaç gün çektiğine bakılmaksızın 30 gün olarak kabul edilmesi anlamına gelir.

    Maaşta prim nasıl hesaplanır?

    Maaşta prim hesaplaması, çalışanın brüt maaşı üzerinden belirli oranlar kullanılarak yapılır. SGK prim hesaplaması için genel oranlar şu şekildedir: - SGK primi işveren payı: %20,5. - SGK primi çalışan payı: %14. - İşsizlik sigortası primi: %2. Örnek hesaplama: Brüt maaşı 5.000 TL olan bir çalışan için: 1. SGK işveren primi: 5.000 TL x %20,5 = 1.025 TL. 2. SGK çalışan primi: 5.000 TL x %14 = 700 TL. 3. İşsizlik sigortası primi: 5.000 TL x %2 = 100 TL. 4. Toplam prim tutarı: 1.025 TL + 700 TL + 100 TL = 1.825 TL. İsteğe bağlı sigorta primleri ise genel olarak brüt maaşın %32'si olarak hesaplanır.

    Asgari ücret SGK primi işveren payı nasıl hesaplanır?

    Asgari ücret SGK primi işveren payı, brüt asgari ücret üzerinden %20,5 olarak hesaplanır. 2025 yılı için asgari ücret 26.005,50 TL olduğuna göre, SGK işveren primi şu şekilde hesaplanır: 26.005,50 TL x %20,5 = 5.396,14 TL.

    Brütten nete hesaplama SGK primi nasıl yapılır?

    Brüt maaştan SGK primini çıkarmak suretiyle net maaşı hesaplamak için aşağıdaki formül kullanılabilir: Net maaş = Brüt maaş - (SGK primi + işsizlik sigortası primi + gelir vergisi + damga vergisi). Örnek hesaplama: Bir çalışanın 35.200 TL brüt maaşı olduğunu varsayalım. Bu durumda, çalışanın net maaşını hesaplamak için: 1. SGK primi (%14) = 35.200 TL x 0,14 = 4.928 TL. 2. İşsizlik sigortası primi (%1) = 352 TL. 3. Gelir vergisi = 1.172,30 TL. 4. Damga vergisi = 69,79 TL. Toplam kesinti tutarı (4.928 TL + 352 TL + 1.172,30 TL + 69,79 TL) = 6.522,09 TL olur ve net maaş 35.200 TL - 6.522,09 TL = 28.677,91 TL olarak hesaplanır. Bu hesaplama, vergi dilimlerine göre farklı matrahlar uygulanabileceğini dikkate almaz.