İşten çıkış kodları 27 ve 28 arasındaki fark, fesih nedenine dayanmaktadır. - Kod 27: İşveren tarafından zorunlu nedenlerle veya tutukluluk nedeniyle iş sözleşmesinin feshedilmesini ifade eder. - Kod 28: İşveren tarafından sağlık nedeni ile işçinin iş sözleşmesinin feshedilmesini belirtir.