• Buradasın

    İşe iade kararı kesinleşmeden icra edilebilir mi?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İşe iade kararı, kesinleşmeden icra edilebilir 34.
    Ancak, işe iade kararının icra edilebilmesi için işçinin, kararı icra müdürlüğüne ibraz etmesi gerekmektedir 3.

    Konuyla ilgili materyaller

    Kesinleşen karar icraya ne zaman konur?

    Kesinleşen bir karar, ilamın arkasına kesinleşme şerhi eklenerek hakim tarafından imzalandıktan sonra icraya konulabilir. Bu süreç, mahkemeye başvurarak ilamın icraya konulmasını talep etmekle başlar.

    İşe iade davasında vekalet ücreti kesinleşmeden icraya konulabilir mi?

    İşe iade davasında vekalet ücreti, kararın kesinleşmesinden sonra icraya konulabilir. Çünkü işe iade davaları sonucu verilen kararlar, tespit hükmü içermekte olup, kesin hüküm gelmeden icraya konulamaz.

    İşe iade davasında mahkeme nasıl karar verir?

    İşe iade davasında mahkeme, işçinin işten çıkarılmasının haksız olup olmadığına göre karar verir. Mahkeme sürecinin aşamaları: 1. Dava Dilekçesi: İşçi, iş mahkemesine işe iade talebiyle dava dilekçesi sunar. 2. Duruşmalar: Mahkeme, taraf ve tanıkların dinlenmesi için duruşma günleri belirler. 3. Delil Sunma: İşçi, işten çıkarılmasının haksız olduğuna dair yazılı belgeler, tanık ifadeleri veya diğer kanıtları mahkemeye sunmak zorundadır. 4. Karar Aşaması: Tüm deliller değerlendirildikten sonra, mahkeme işçinin işe iadesine karar verebilir veya talebi reddedebilir. 5. Kararın Tebliği: Karar verildikten sonra gerekçeli karar işverene tebliğ edilir ve işvereni işe alması, almaması taktirde tazminatının ödenmesi istenir. Eğer mahkeme işçinin lehine karar verirse, işveren 1 ay içinde işçiyi işe almazsa, boşta geçen süre tazminatı ile işe almama tazminatı ödemek zorundadır.

    İade kararı kesinleştikten sonra ne olur?

    İşe iade kararı kesinleştikten sonra aşağıdaki süreçler gerçekleşir: 1. İşe Başlatma: İşveren, işçiyi en geç bir ay içinde eski işine veya eşit bir işe geri almak zorundadır. 2. Ücret ve Hakların Ödenmesi: İşçinin işten çıkarıldığı tarih ile işe iade kararının kesinleştiği tarih arasında geçen süre için ücret, yıllık izin ücretleri ve sosyal haklar gibi tüm haklarının ödenmesi gerekir. 3. Tazminat: İşveren, işçiye kıdem ve ihbar tazminatı ödemekle yükümlüdür. 4. SGK Bildirimleri: İşverenin, işe giriş bildirimini yapması ve sigorta primlerini ödemesi gerekmektedir. Bu süreçlerin düzgün işlemesi için alanında uzman bir hukuk danışmanlığından destek almak önemlidir.

    İşe iade davası şartları nelerdir?

    İşe iade davası şartları şunlardır: 1. İş Sözleşmesinin Usulsüz Feshi: İşverenin, işçinin iş sözleşmesini 4857 sayılı İş Kanunu’nda belirtilen geçerli sebeplere dayanmadan feshetmesi gereklidir. 2. Çalışma Süresi: İşçinin, işyerinde en az 6 ay çalışmış olması gerekmektedir. 3. Belirli Süreli İş Sözleşmesi: İşe iade davası, belirsiz süreli iş sözleşmesine sahip işçiler tarafından açılabilir. 4. Dava Açma Süresi: İş sözleşmesinin feshedildiği tarihten itibaren, işçinin 1 ay içinde işe iade talebiyle işyerine başvurması ve işverenin talebi reddetmesi halinde, işçinin bu reddedilme tarihinden itibaren 1 ay içinde mahkemeye başvurması gerekir. 5. İşyerindeki Çalışan Sayısı: İşe iade davası şartlarından en önemlisi işyerinde en az 30 çalışanın bulunması gereklidir. Bu şartlar, işe iade davasının başarılı olabilmesi için esastır.

    Kesinleşmeden icraya konulamayacak kararlar nelerdir?

    Kesinleşmeden icraya konulamayacak kararlar şunlardır: 1. Taşınmaza ve buna ilişkin ayni haklara dair ilamlar. 2. Aile ve şahsın hukukuna ilişkin kararlar. 3. Mahkumiyete ilişkin ceza ilamlarının tazminat ve yargılama giderlerine ilişkin kısımları. 4. Kira tespit ilamları. 5. Menfi tespit davasına ilişkin ilamlar. 6. Yabancı mahkeme ilamlarının tenfizi hakkındaki kararlar. 7. Sayıştay kararları. 8. İdare aleyhine açılan haciz veya ihtiyati haciz uygulamaları ile ilgili davalarda verilen kararlar.

    Kesinleşmeden icraya konulan dava geri alınabilir mi?

    Kesinleşmeden icraya konulan bir dava, borçlunun şikayeti üzerine icra mahkemesi tarafından geri alınabilir. Bu durumda, borçlu icra mahkemesine başvurarak takibin iptalini talep edebilir ve bu şikayet için bir süre sınırı yoktur, çünkü bu bir kamu düzeni meselesidir.