• Gündem
  • Alışveriş
  • Finans
  • YaCevap
  • Video
  • Görsel
  • Ana Sayfa
  • Teknoloji
  • Psikoloji ve İlişkiler
  • Bilim ve Eğitim
  • Yemek
  • Kültür ve Sanat
  • Filmler ve Diziler
  • Ekonomi ve Finans
  • Oyun
  • Spor
  • Güzellik ve Moda
  • Faydalı İpuçları
  • Otomobil
  • Hukuk
  • Seyahat
  • Hayvanlar ve doğa
  • Sağlık
  • Diğer
  • Buradasın
    • Cevap ›
    • Hukuk ›

    İşe geç gelme tutanağı kaç gün içinde verilir?

    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #Tutanak

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İşe geç gelme tutanağı, işe geç kalındığı tarihten itibaren 6 işgünü içinde verilmelidir 13. Eğer bu süre geçerse, tutanak geçersiz sayılır 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. insankaynaklariyiz.net
        1
      2. ogsmm.com
        2
      3. sgkbilgisi.com
        3
      4. ozelrehber.com
        4
      5. ilkayuyarkaba.av.tr
        5

    • Daha fazla bilgi

    Konuyla ilgili materyaller

    Geç kalma tutanağı ihtarname yerine geçer mi?

    Geç kalma tutanağı, ihtarname yerine geçebilir. İşveren, işçinin geç gelmesini kayıt altına almak için bir tutanak düzenlediğinde, bu tutanak işçinin işvereni temerrüde düşürmesi için yapacağı ihtar işlevini görebilir.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #Tutanak
    • #Ceza
    • #İhtarname
    5 kaynak

    Geç kalma kaç kez olursa tutanak tutulur?

    Geç kalma durumunda her gecikme için ayrı bir tutanak tutulur.
    • #Hukuk
    • #İşyeriYönetimi
    • #Disiplin
    5 kaynak

    İşçi kaç kez uyarıldıktan sonra tutanak tutulur?

    İşçinin kaç kez uyarıldıktan sonra tutanak tutulacağına dair kesin bir sayı yoktur. Türk İş Kanunu'na göre, işçinin disiplinsiz davranışları devam ediyorsa, işveren belirli sayıda tutanak düzenledikten sonra fesih yoluna gidebilir. Genellikle 3-4 tutanak sonrasında iş akdinin feshi düşünülebilir. Ayrıca, tek bir ciddi ihlal durumunda da (örneğin hırsızlık, şiddet) işçi, tek bir tutanakla işten çıkarılabilir.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #Disiplin
    • #Tutanak
    5 kaynak

    Personele geç gelmekten tutanak tutulur mu?

    Evet, personele geç gelmekten tutanak tutulur. İşveren, çalışanın geçerli bir mazereti olmaksızın işe geç gelmesi durumunda, bu durumu kayıt altına almak için işe izinsiz gelmeme/geç gelme tutanağı düzenler. Eğer geç kalmalar sürekli hale gelir ve iş yerini olumsuz etkilerse, bu durum geçerli bir fesih nedeni sayılabilir ve iş sözleşmesi sonlandırılabilir.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #Disiplin
    • #Tutanak
    5 kaynak

    İşe geç gelme kaç gün olursa ceza kesilir?

    İşe geç gelme durumunda ceza kesilmesi için ardışık 2 iş günü veya 1 ay içinde 2 defa herhangi bir tatil gününden sonraki iş günü işe gelinmemesi gerekmektedir. Ayrıca, işe geç gelme fiilinin tekrarlanması halinde, ilk aşamada uyarma cezası, ardından kınama cezası uygulanabilir.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #Ceza
    • #Disiplin
    5 kaynak

    Geç kalma kaç gün olursa tutanak tutulur?

    Geç kalma durumunda tutanak tutulması için ardışık iki iş günü veya bir ay içinde iki defa herhangi bir tatil gününden sonraki iş günü işe gelinmemesi gerekmektedir.
    • #Hukuk
    • #İşyeriYönetimi
    • #Disiplin
    5 kaynak

    İş yerinde disiplin cezası tutanağı kaç gün içinde tebliğ edilir?

    İş yerinde disiplin cezası tutanağının tebliğ süresi, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre 15 gündür. Diğer kurumlarda ise bu süre, disiplin kurulunun karar tarihinden itibaren 5 iş günü olarak belirlenmiştir.
    • #Hukuk
    • #İşHukuku
    • #DisiplinCezası
    • #Tebliğ
    5 kaynak
  • Yazeka nedir?
Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.
  • © 2025 Yandex
  • Gizlilik politikası
  • Kullanıcı sözleşmesi
  • Hata bildir
  • Şirket hakkında
{"7ugt0":{"state":{"logoProps":{"url":"https://yandex.com.tr"},"formProps":{"action":"https://yandex.com.tr/search","searchLabel":"Bul"},"services":{"activeItemId":"answers","items":[{"url":"https://yandex.com.tr/gundem","title":"Gündem","id":"agenda"},{"url":"https://yandex.com.tr/shopping","title":"Alışveriş","id":"shopping"},{"url":"https://yandex.com.tr/finance","title":"Finans","id":"finance"},{"url":"https://yandex.com.tr/yacevap","title":"YaCevap","id":"answers"},{"url":"https://yandex.com.tr/video/search?text=popüler+videolar","title":"Video","id":"video"},{"url":"https://yandex.com.tr/gorsel","title":"Görsel","id":"images"}]},"userProps":{"loggedIn":false,"ariaLabel":"Menü","plus":false,"birthdayHat":false,"child":false,"isBirthdayUserId":true,"className":"PortalHeader-User"},"userIdProps":{"flag":"skin","lang":"tr","host":"yandex.com.tr","project":"neurolib","queryParams":{"utm_source":"portal-neurolib"},"retpath":"https%3A%2F%2Fyandex.com.tr%2Fyacevap%2Fc%2Fhukuk%2Fq%2Fise-gec-gelme-tutanagi-kac-gun-icinde-verilir-4084977278%3Flr%3D213%26ncrnd%3D8487","tld":"com.tr"},"suggestProps":{"selectors":{"form":".HeaderForm","input":".HeaderForm-Input","submit":".HeaderForm-Submit","clear":".HeaderForm-Clear","layout":".HeaderForm-InputWrapper"},"suggestUrl":"https://yandex.com.tr/suggest/suggest-ya.cgi?show_experiment=222&show_experiment=224","deleteUrl":"https://yandex.com.tr/suggest-delete-text?srv=web&text_to_delete=","suggestPlaceholder":"Yapay zeka ile bul","platform":"desktop","hideKeyboardOnScroll":false,"additionalFormClasses":["mini-suggest_theme_tile","mini-suggest_overlay_tile","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_prevent-empty_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_personal_yes","mini-suggest_type-icon_yes","mini-suggest_rich_yes","mini-suggest_overlay_dark","mini-suggest_large_yes","mini-suggest_copy-fact_yes","mini-suggest_clipboard_yes","mini-suggest_turboapp_yes","mini-suggest_expanding_yes","mini-suggest_affix_yes","mini-suggest_carousel_yes","mini-suggest_traffic_yes","mini-suggest_re-request_yes","mini-suggest_source_yes","mini-suggest_favicon_yes","mini-suggest_more","mini-suggest_long-fact_yes","mini-suggest_hide-keyboard_yes","mini-suggest_clear-on-submit_yes","mini-suggest_focus-on-change_yes","mini-suggest_short-fact_yes","mini-suggest_app_yes","mini-suggest_grouping_yes","mini-suggest_entity-suggest_yes","mini-suggest_redesigned-navs_yes","mini-suggest_title-multiline_yes","mini-suggest_type-icon-wrapped_yes","mini-suggest_fulltext-highlight_yes","mini-suggest_fulltext-insert_yes","mini-suggest_lines_multi"],"counter":{"service":"neurolib_com_tr_desktop","url":"//yandex.ru/clck/jclck","timeout":300,"params":{"dtype":"stred","pid":"0","cid":"2873"}},"noSubmit":false,"formAction":"https://yandex.com.tr/search","tld":"com.tr","suggestParams":{"srv":"serp_com_tr_desktop","wiz":"TrWth","yu":"5646301501753897315","lr":213,"uil":"tr","fact":1,"v":4,"use_verified":1,"safeclick":1,"skip_clickdaemon_host":1,"rich_nav":1,"verified_nav":1,"rich_phone":1,"use_favicon":1,"nav_favicon":1,"mt_wizard":1,"history":1,"nav_text":1,"maybe_ads":1,"icon":1,"hl":1,"n":10,"portal":1,"platform":"desktop","mob":0,"extend_fw":1,"suggest_entity_desktop":"1","entity_enrichment":"1","entity_max_count":"5"},"disableWebSuggest":false},"context":{"query":"","reqid":"1753897382034780-5318846556497029150-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-130-BAL","lr":"213","aliceDeeplink":"{\"text\":\"\"}"},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"7ugtw01-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header"},"7ugt1":{"state":{"links":[{"id":"main","url":"/yacevap","title":"Ana Sayfa","target":"_self"},{"id":"technologies","url":"/yacevap/c/teknoloji","title":"Teknoloji","target":"_self"},{"id":"psychology-and-relationships","url":"/yacevap/c/psikoloji-ve-iliskiler","title":"Psikoloji ve İlişkiler","target":"_self"},{"id":"science-and-education","url":"/yacevap/c/bilim-ve-egitim","title":"Bilim ve Eğitim","target":"_self"},{"id":"food","url":"/yacevap/c/yemek","title":"Yemek","target":"_self"},{"id":"culture-and-art","url":"/yacevap/c/kultur-ve-sanat","title":"Kültür ve Sanat","target":"_self"},{"id":"tv-and-films","url":"/yacevap/c/filmler-ve-diziler","title":"Filmler ve Diziler","target":"_self"},{"id":"economics-and-finance","url":"/yacevap/c/ekonomi-ve-finans","title":"Ekonomi ve Finans","target":"_self"},{"id":"games","url":"/yacevap/c/oyun","title":"Oyun","target":"_self"},{"id":"sport","url":"/yacevap/c/spor","title":"Spor","target":"_self"},{"id":"beauty-and-style","url":"/yacevap/c/guzellik-ve-moda","title":"Güzellik ve Moda","target":"_self"},{"id":"useful-tips","url":"/yacevap/c/faydali-ipuclari","title":"Faydalı İpuçları","target":"_self"},{"id":"auto","url":"/yacevap/c/otomobil","title":"Otomobil","target":"_self"},{"id":"law","url":"/yacevap/c/hukuk","title":"Hukuk","target":"_self"},{"id":"travel","url":"/yacevap/c/seyahat","title":"Seyahat","target":"_self"},{"id":"animals-and-nature","url":"/yacevap/c/hayvanlar-ve-doga","title":"Hayvanlar ve doğa","target":"_self"},{"id":"health","url":"/yacevap/c/saglik","title":"Sağlık","target":"_self"},{"id":"other","url":"/yacevap/c/diger","title":"Diğer","target":"_self"}],"activeLinkId":"law","title":"Kategoriler","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"7ugtw02-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"header-categories"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"header-categories"},"7ugt2":{"state":{"tld":"com.tr","markdown":"İşe geç gelme tutanağı, **işe geç kalındığı tarihten itibaren 6 işgünü içinde** verilmelidir [```1```](https://www.insankaynaklariyiz.net/2016/11/isyerine-gec-kalan-isci-isten-cikartilabilir-mi/)[```3```](https://sgkbilgisi.com/kac-ihtarda-isten-cikarilir/). Eğer bu süre geçerse, tutanak geçersiz sayılır [```1```](https://www.insankaynaklariyiz.net/2016/11/isyerine-gec-kalan-isci-isten-cikartilabilir-mi/).","sources":[{"sourceId":1,"url":"https://www.insankaynaklariyiz.net/2016/11/isyerine-gec-kalan-isci-isten-cikartilabilir-mi/","title":"İşyerine Geç Kalan İşçi İşten Çıkartılabilir mi?","shownUrl":"https://www.insankaynaklariyiz.net/2016/11/isyerine-gec-kalan-isci-isten-cikartilabilir-mi/"},{"sourceId":2,"url":"https://ogsmm.com/uploads/files/sgk_personel_ise_gec_gelme_ise_gelmeme_tutanak_mazeret_talepname_ogsmm.pdf","title":"2071-ÖZLÜK DOSYASI.xlsx","shownUrl":"https://ogsmm.com/uploads/files/sgk_personel_ise_gec_gelme_ise_gelmeme_tutanak_mazeret_talepname_ogsmm.pdf"},{"sourceId":3,"url":"https://sgkbilgisi.com/kac-ihtarda-isten-cikarilir/","title":"Kaç İhtarda İşten Çıkarılır? - SGK Bilgisi","shownUrl":"https://sgkbilgisi.com/kac-ihtarda-isten-cikarilir/"},{"sourceId":4,"url":"https://www.ozelrehber.com/ise-gelmeme-tutanagi-pdf-indir/","title":"2024 Mazeretsiz İşe Gelmeme, Geç Gelme Tutanağı PDF İndir","shownUrl":"https://www.ozelrehber.com/ise-gelmeme-tutanagi-pdf-indir/"},{"sourceId":5,"url":"https://www.ilkayuyarkaba.av.tr/ise-gelmeme-ihtar-tutanagi-ihtarnamesi/","title":"İşe Gelmeme İhtar Tutanağı İhtarnamesi | Ankara Avukat...","shownUrl":"https://www.ilkayuyarkaba.av.tr/ise-gelmeme-ihtar-tutanagi-ihtarnamesi/"}],"isHermione":false,"headerProps":{"header":"İşe geç gelme tutanağı kaç gün içinde verilir?","homeUrl":"/yacevap","categoryUrl":"/yacevap/c/hukuk","categoryTitle":"Hukuk","canUseNativeShare":false,"extralinksItems":[{"variant":"reportFeedback","reportFeedback":{"feature":"YazekaAnswers","title":"Bu yanıtta yanlış olan ne?","checkBoxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]}}],"tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/tutanak","text":"#Tutanak"}]},"suggestProps":{"suggestItems":[{"id":-1,"url":"/search?text=%C4%B0%C5%9Fe+ge%C3%A7+gelme+tutana%C4%9F%C4%B1+ka%C3%A7+g%C3%BCn+i%C3%A7inde+verilir%3F&promo=force_neuro","text":"Daha fazla bilgi"}]},"feedbackProps":{"feature":"YazekaAnswers","baseProps":{"metaFields":{"yandexuid":"5646301501753897315","reqid":"1753897382034780-5318846556497029150-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-130-BAL"}},"positiveCheckboxLabels":[{"value":"Yanıtı çok beğendim"},{"value":"Yanıtta gerekli bilgiler var"},{"value":"Kolay anlaşılır"},{"value":"Diğer"}],"negativeCheckboxLabels":[{"value":"Uygunsuz veya aşağılayıcı yanıt"},{"value":"Soruma yanıt verilmedi"},{"value":"Bilgi hataları var"},{"value":"Bilgi yetersiz"},{"value":"Bilgi güncel değil"},{"value":"Görüntüleme hataları"},{"value":"Yanıtta kullanılan kaynaklar güvenilir değil"},{"value":"Bu soru için yanıt gerekmiyor"},{"value":"Diğer"}]},"dialogStoreProps":{"baseUrl":"","baseUrlWs":""},"globalStoreProps":{"imageBackendUrl":"https://yandex.com.tr/images-apphost/image-download?cbird=171","query":"","retina":false,"avatarId":"0","isHermione":false,"isMacOS":false,"tld":"com.tr","isEmbeddedFuturis":false,"isLoggedIn":false,"brand":"yazeka","reqId":"1753897382034780-5318846556497029150-balancer-l7leveler-kubr-yp-vla-130-BAL","device":{"isIOS":false,"platform":"desktop"}},"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"7ugtw03-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"question"},"7ugt3":{"state":{"relatedMaterials":[{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.teb.org.tr/uploads/docs_version/ise_izinsiz_gelmeme_ise_gec_gelme_tutanagi.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.maykanat.com/tr/post/arabuluculuk-son-tutana%C4%9F%C4%B1-isverenin-temerrudu-ihtar%C4%B1?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.wonder.legal/tr/modele/ise-izinsiz-gelmeme-gec-gelme-tutanagi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/www.karakum.av.tr/sayfa/38-hakli-nedenle-fesih-ihtarindan-sonra-isverenin-devamsizlik-tutanagi-tutmasi.html?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://sarikayakarayhukuk.com/ihtarname-ve-ihtarnameye-cevap-ornegi/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/gec-kalma-tutanagi-ihtarname-yerine-gecer-mi-567358943","header":"Geç kalma tutanağı ihtarname yerine geçer mi?","teaser":"Geç kalma tutanağı, ihtarname yerine geçebilir. İşveren, işçinin geç gelmesini kayıt altına almak için bir tutanak düzenlediğinde, bu tutanak işçinin işvereni temerrüde düşürmesi için yapacağı ihtar işlevini görebilir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/tutanak","text":"#Tutanak"},{"href":"/yacevap/t/ceza","text":"#Ceza"},{"href":"/yacevap/t/ihtarname","text":"#İhtarname"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://iskanunu.com/sizin-sorduklariniz/ise-gec-kalan-isci-isten-cikartilabilir-mi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.umaypartners.com/2023/10/02/tutanak-savunma-ve-ceza/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.simyahukuk.com/iscinin-tutanagi-imzalamamasi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ahmetalkan.av.tr/askerlik-yoklama-kacagi-ve-bakaya-cezalari/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.resmievrak.com/ise-gec-kalma-savunma-tutanagi/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/gec-kalma-kac-kez-olursa-tutanak-tutulur-205738662","header":"Geç kalma kaç kez olursa tutanak tutulur?","teaser":"Geç kalma durumunda her gecikme için ayrı bir tutanak tutulur.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/isyeriyonetimi","text":"#İşyeriYönetimi"},{"href":"/yacevap/t/disiplin","text":"#Disiplin"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.gazetevatan.com/calisma-hayati/isci-kacinci-tutanaktan-sonra-isten-cikarilabilir-1250555?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.msenel.av.tr/isci-kac-tutanakla-isten-cikarilir/izmir-avukat/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://saglikiscileri.com/detay.php%3fid=1613/kac-tutanak-ile-isten-cikarilir?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://alitumbas.av.tr/isciye-uyari-verme-sureci-nasil-olmalidir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.umaypartners.com/2023/10/02/tutanak-savunma-ve-ceza/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/isci-kac-kez-uyarildiktan-sonra-tutanak-tutulur-3478266268","header":"İşçi kaç kez uyarıldıktan sonra tutanak tutulur?","teaser":"İşçinin kaç kez uyarıldıktan sonra tutanak tutulacağına dair kesin bir sayı yoktur. Türk İş Kanunu'na göre, işçinin disiplinsiz davranışları devam ediyorsa, işveren belirli sayıda tutanak düzenledikten sonra fesih yoluna gidebilir. Genellikle 3-4 tutanak sonrasında iş akdinin feshi düşünülebilir. Ayrıca, tek bir ciddi ihlal durumunda da (örneğin hırsızlık, şiddet) işçi, tek bir tutanakla işten çıkarılabilir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/disiplin","text":"#Disiplin"},{"href":"/yacevap/t/tutanak","text":"#Tutanak"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://legalmatic.net/belgeler/insan-kaynaklari/ise-izinsiz-gelmeme-gec-gelme-tutanagi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://iskanunu.com/sizin-sorduklariniz/ise-gec-kalan-isci-isten-cikartilabilir-mi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.wonder.legal/tr/modele/ise-izinsiz-gelmeme-gec-gelme-tutanagi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.ozelrehber.com/ise-gelmeme-tutanagi-pdf-indir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.mevzuatinyeri.com/ise-gec-gelen-veya-erken-ayrilan-memura-verilecek-ceza?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/personele-gec-gelmekten-tutanak-tutulur-mu-910887033","header":"Personele geç gelmekten tutanak tutulur mu?","teaser":"Evet, personele geç gelmekten tutanak tutulur. İşveren, çalışanın geçerli bir mazereti olmaksızın işe geç gelmesi durumunda, bu durumu kayıt altına almak için işe izinsiz gelmeme/geç gelme tutanağı düzenler. Eğer geç kalmalar sürekli hale gelir ve iş yerini olumsuz etkilerse, bu durum geçerli bir fesih nedeni sayılabilir ve iş sözleşmesi sonlandırılabilir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/disiplin","text":"#Disiplin"},{"href":"/yacevap/t/tutanak","text":"#Tutanak"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.saglikpersonelihaber.net/ise-gec-gelen-memura-verilecek-disiplin-cezasina-mahkeme-karari-ne-diyor?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://iskanunu.com/sizin-sorduklariniz/ise-gec-kalan-isci-isten-cikartilabilir-mi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.mevzuatinyeri.com/ise-gec-gelen-memura-hangi-disiplin-cezasi-verilmeli?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.harbiyehukuk.com/ise-devamsizlik-halinde-isten-cikarma/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.osmed.com.tr/isyerinde-disiplin-cezasi/?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/ise-gec-gelme-kac-gun-olursa-ceza-kesilir-2343499261","header":"İşe geç gelme kaç gün olursa ceza kesilir?","teaser":"İşe geç gelme durumunda ceza kesilmesi için ardışık 2 iş günü veya 1 ay içinde 2 defa herhangi bir tatil gününden sonraki iş günü işe gelinmemesi gerekmektedir. Ayrıca, işe geç gelme fiilinin tekrarlanması halinde, ilk aşamada uyarma cezası, ardından kınama cezası uygulanabilir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/ceza","text":"#Ceza"},{"href":"/yacevap/t/disiplin","text":"#Disiplin"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://sgkbilgisi.com/kac-ihtarda-isten-cikarilir/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://iskanunu.com/sizin-sorduklariniz/ise-gec-kalan-isci-isten-cikartilabilir-mi/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.harbiyehukuk.com/ise-devamsizlik-halinde-isten-cikarma/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.umaypartners.com/2023/10/02/tutanak-savunma-ve-ceza/?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.wonder.legal/tr/modele/ise-izinsiz-gelmeme-gec-gelme-tutanagi?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/gec-kalma-kac-gun-olursa-tutanak-tutulur-1572447104","header":"Geç kalma kaç gün olursa tutanak tutulur?","teaser":"Geç kalma durumunda tutanak tutulması için ardışık iki iş günü veya bir ay içinde iki defa herhangi bir tatil gününden sonraki iş günü işe gelinmemesi gerekmektedir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/isyeriyonetimi","text":"#İşyeriYönetimi"},{"href":"/yacevap/t/disiplin","text":"#Disiplin"}]},{"favicons":["https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.mevzuatinyeri.com/memura-verilen-cezanin-teblig-suresi?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/basaritekstil.com.tr/dosyalar/DisiplinYonetmeligi.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://www.iletisim.gov.tr/uploads/docs/%C4%B0leti%C5%9Fim%20Ba%C5%9Fkanl%C4%B1%C4%9F%C4%B1nda%20%C3%87al%C4%B1%C5%9Fan%20S%C3%BCrekli%20%C4%B0%C5%9F%C3%A7ilere%20%C4%B0li%C5%9Fkin%20Disiplin%20Y%C3%B6netmeli%C4%9Fi.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://soyyigit.com/Assets/Documents/PR_19_05_disiplin_yonetmeligi_20211126_093115.pdf?size=16&stub=1","https://favicon.yandex.net/favicon/v2/https://ktun.edu.tr/Resimler/Mevzuat/i%C5%9F%C3%A7i.pdf?size=16&stub=1"],"href":"/yacevap/c/hukuk/q/is-yerinde-disiplin-cezasi-tutanagi-kac-gun-icinde-teblig-edilir-2249145759","header":"İş yerinde disiplin cezası tutanağı kaç gün içinde tebliğ edilir?","teaser":"İş yerinde disiplin cezası tutanağının tebliğ süresi, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre 15 gündür. Diğer kurumlarda ise bu süre, disiplin kurulunun karar tarihinden itibaren 5 iş günü olarak belirlenmiştir.","tags":[{"href":"/yacevap/t/hukuk","text":"#Hukuk"},{"href":"/yacevap/t/ishukuku","text":"#İşHukuku"},{"href":"/yacevap/t/disiplincezasi","text":"#DisiplinCezası"},{"href":"/yacevap/t/teblig","text":"#Tebliğ"}]}],"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"7ugtw04-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"related"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"related"},"7ugt4":{"state":{"tld":"com.tr","isIos":false,"isQuestionPage":true,"baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"7ugtw05-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"ask_question"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"ask_question"},"7ugt5":{"state":{"generalLinks":[{"id":"privacy-policy","text":"Gizlilik politikası","url":"https://yandex.com.tr/legal/privacy_policy/"},{"id":"terms-of-service","text":"Kullanıcı sözleşmesi","url":"https://yandex.com.tr/legal/tos/"},{"id":"report-error","text":"Hata bildir","url":"https://forms.yandex.com.tr/surveys/13748122.01a6645a1ef15703c9b82a7b6c521932ddc0e3f7/"},{"id":"about-company","text":"Şirket hakkında","url":"https://yandex.com.tr/project/portal/contacts/"}],"copyright":{"url":"https://yandex.com.tr","currentYear":2025},"socialLinks":[{"type":"tiktok","url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/677728751613663494","title":"TikTok"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/173325632992778150","type":"youtube","title":"Youtube"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/677728793472889615","type":"facebook","title":"Facebook"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/1182131906657966033","type":"instagram","title":"Instagram"},{"url":"https://redirect.appmetrica.yandex.com/serve/893945194569821080","type":"x","title":"X"}],"categoriesLink":[],"disclaimer":"Seçili sitelerdeki metinlere göre Yazeka tarafından oluşturulan yanıtlardır. Hatalar içerebilir. Önemli bilgileri kontrol ediniz.","baobab":{"parentNode":{"context":{"genInfo":{"prefix":"7ugtw06-0-1"},"ui":"desktop","service":"neurolib","fast":{"name":"neuro_library","subtype":"footer"}}}}},"type":"neuro_library","subtype":"footer"}}