• Buradasın

    9 derece 1 kademe ne zaman?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    9/1 derece kademe, lisans mezunu bir memurun genellikle kamu hizmetine başladığı başlangıç derecesidir 125.
    Bu dereceden işe başlayan bir memur, her yıl bir kademe ilerlemesi yaparak:
    • 3 yıl sonra 9/3 kademeye ulaşır 14.
    • 6 yıl sonra 8/3 kademeye yükselir 14.
    • 9 yıl sonra 7/3 kademeye ulaşır 14.
    Kademe ilerlemesi için memurun aynı kademede en az bir yıl çalışmış olması ve disiplin cezası almamış olması gerekir 124.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    9 derece 1 kademe öğretmen kaç yıl sonra olur?

    9. derece 1. kademeden göreve başlayan bir öğretmenin, 1. dereceye yükselmesi için en az 25 yıl görev yapması gerekmektedir. Öğretmenin emeklilik hakkı kazanabilmesi için hizmet yılı ve yaş kriterlerini sağlaması gerekir. Bu durumda, 9. derece 1. kademeden göreve başlayan bir öğretmenin 1. dereceye yükselmesi ve emekli olabilmesi için yaklaşık 35-40 yıl çalışması gerekebilir.

    Elektrikte 1 kademe ve 2 kademe nedir?

    Elektrikte 1. kademe ve 2. kademe, elektrik tüketiminin iki farklı tarifesini ifade eder. 1. kademe, genellikle daha düşük miktarda elektrik tüketen aboneler için uygulanan tarifedir ve daha düşük bir birim fiyat üzerinden hesaplama yapılır. 2. kademe, daha yüksek miktarda elektrik tüketen aboneler için uygulanan tarifedir ve belirli bir tüketim miktarını aştıktan sonra daha yüksek bir birim fiyat üzerinden hesaplama yapılır.

    Derece kademe nasıl hesaplanır?

    Derece kademe hesaplaması, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, memurun öğrenim durumu, hizmet yılı ve geçmişteki hizmetlerine göre yapılır. Hesaplamada dikkate alınan bazı kriterler: Mezuniyet derecesi. İşe başlama tarihi ve derecesi. Mevcut kademe ve tarihi. Lisede hazırlık sınıfı okuyup okumadığı. Takla sicili. Mevzuata göre bir yıla kadar ücretsiz izin yapıp yapmadığı (askerlik hariç). Memurluk deneyimi. Örnek hesaplama: İlkokul mezunları: 15. derece ve 1. kademeden göreve başlar, en fazla 7. dereceye kadar yükselebilir. Ortaokul mezunları: 14. derece ve 2. kademeden göreve başlar, en fazla 5. dereceye kadar yükselebilir. Lise mezunları: 13. derece ve 3. kademeden göreve başlar, en fazla 3. dereceye kadar yükselebilir. 2 yıllık ön lisans mezunları: 10. derece ve 2. kademeden göreve başlar, en fazla 1. dereceye kadar yükselebilir. 4 yıllık lisans mezunları: 9. derece ve 1. kademeden göreve başlar, en fazla 1. dereceye kadar yükselebilir. Kademe ilerlemesi için memurun aynı kademede bir yıl, aynı derecede üç yıl hizmet etmesi ve disiplin cezası almaması gerekir.

    1 derece ve 1 kademe ne demek?

    1 derece ve 1 kademe, devlet memurlarının maaş ve kıdem artışı ile hiyerarşik konumlarını ifade eden kavramlar olup, şu şekilde açıklanabilir: Derece, memurun öğrenim durumu ve hizmet yılları itibarıyla bulunduğu konumu belirtir. Kademe, derece içinde, görevin önemi veya sorumluluğu artmadan, memurun aylığındaki ilerlemedir. Örneğin, 9/1 kademeden işe başlayan bir üniversite mezunu memur, 3 sene sonra 9/3'e, 6 sene sonra 8/3'e yükselebilir.

    1 kademe kaç yıl sonra gelir?

    1 kademe ilerlemesi, memurun bulunduğu kademede en az bir yıl çalıştıktan sonra otomatik olarak gerçekleşir. Örnek: 9. derece 1. kademeden göreve başlayan bir memur, her yıl kademe ilerlemesi yaparak 3 yıl sonunda 9. derece 3. kademeye ulaşır. Not: Kademe ilerlemesi, disiplin cezası almayan ve performans değerlendirmelerinde yeterli görülen memurlar için geçerlidir.

    Kadro derecesi ne anlama gelir?

    Kadro derecesi, atanılmış veya işgal edilmekte olan kadronun karşılığı olarak devletin tahsis ettiği derece anlamına gelir. Kadro dereceleri, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre öğrenim durumu ve hizmet yılına göre belirlenir. Kadro derecesi, memurun maaş ve kıdem artışını ifade eder.

    Derece kademe ilerlemesi ne zaman işlenir?

    Derece kademe ilerlemesi, memurun bulunduğu kademede en az bir yıl çalıştıktan sonra her yıl otomatik olarak işlenir. Bu ilerleme, disiplin cezası almayan memurlar için yasal bir hak olup, idare tarafından engellenemez.