• Buradasın

    Yarı zamanlı çalışma programı nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Yarı zamanlı çalışma programı, bir çalışanın haftada tam zamanlı çalışmaya göre daha az saat çalıştığı çalışma düzenini ifade eder 12.
    Özellikleri:
    • Çalışma süresi: Genellikle haftada 30 saatten azdır 12.
    • Esneklik: Çalışma saatleri, işveren ve çalışan arasında yapılan anlaşmaya bağlı olarak belirlenir 3.
    • İzin hakkı: Haftada en az bir gün izin yapılır 13.
    Avantajları:
    • Kişisel zamana daha fazla sahip olma 14.
    • Birden fazla işte çalışarak ek gelir elde etme imkanı 34.
    • İş-yaşam dengesini daha iyi sağlama 4.
    Dezavantajları:
    • Sınırlı gelir ve kariyer ilerlemesi fırsatları 4.
    • Tam zamanlı çalışanlara sağlanan yan haklardan yararlanamama 34.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. toptalent.co
        1
      2. tr.wikipedia.org
        2
      3. boenstitu.com
        3
      4. cvpro.com.tr
        4
      5. eleman.net
        5

  • Konuyla ilgili materyaller

    Part time ve yarı zamanlı aynı şey mi?
    Evet, "part time" ve "yarı zamanlı" aynı şeyi ifade eder. Bu terimler, işçinin normal iş zamanından daha az çalıştığı istikrarlı bir çalışma düzenini tanımlar.
    Part time ve yarı zamanlı aynı şey mi?
    5 kaynak
    Part time çalışan kaç gün çalışır?
    Part-time çalışanlar, haftada en az 1 gün izinli olacak şekilde çalışırlar. Yasal düzenlemelere göre, part-time çalışma süresi haftalık 30 saati geçemez. Bu nedenle, çalışma günleri işverenin ihtiyaçlarına ve sektörün dinamiklerine bağlı olarak değişebilir.
    Part time çalışan kaç gün çalışır?
    5 kaynak
    Kamuda yarı zamanlı çalışma nasıl olacak?
    Kamuda yarı zamanlı çalışma düzenlemesi şu şekilde olacaktır: 1. Kapsam ve Hak Sahipleri: Yarı zamanlı çalışma hakkından, doğum yapan veya evlat edinen memurlar ile askeri personel, polisler ve sağlık çalışanları yararlanabilecektir. 2. Çalışma Süresi: Haftalık çalışma süresi 40 saatten 20 saate düşecektir. 3. Çalışma Şekilleri: Tam zamanlı çalışmanın haftanın belirli günlerinde yapılması veya her güne yayılmış kısmi süreli çalışma şeklinde olması mümkündür. 4. Maaş ve Diğer Ödemeler: Yarı zamanlı çalışan memura, maaş ve sosyal yardımlarının yarısı ödenecektir. 5. Başvuru: Yarı zamanlı çalışmaya geçmek isteyenler, en az 1 ay önceden kuruma yazılı talep iletmek zorundadır. 6. İzin Hakları: Yarı zamanlı çalışan annelere süt izni verilmeyecektir. Düzenlemeye son şekli, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından verilecektir.
    Kamuda yarı zamanlı çalışma nasıl olacak?
    5 kaynak
    Kısmi zamanlı çalışma ne zaman tam zamanlı olacak?
    Kısmi zamanlı çalışma, belirli koşulların sağlanması durumunda tam zamanlı çalışmaya dönüşebilir. Bunun için gerekli olan: 1. İş sözleşmesinin olması ve. 2. İki tarafın da yazılı rızasının bulunması. Ayrıca, kısmi zamanlı çalışan bir işçinin sürekli olarak tam zamanlı çalışması, ancak tam zamanlı iş sözleşmesinin olmaması, İş Kanunu'nun ihlali anlamına gelebilir.
    Kısmi zamanlı çalışma ne zaman tam zamanlı olacak?
    5 kaynak
    Part time iş kaç saat çalışır?
    Part-time iş, haftalık en fazla 30 saat çalışır.
    Part time iş kaç saat çalışır?
    5 kaynak
    657 sayılı kanun yarım zamanlı çalışma nasıl yapılır?
    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre yarım zamanlı çalışma yapmak için aşağıdaki şartlar ve prosedürler geçerlidir: 1. Şartlar: Memurun kendisi veya eşinin doğum yapmış olması ya da bir çocuğu evlat edinmesi, çocuğunun sağ olması, aynı çocuk için daha önce bu haktan yararlanmamış olması ve kadro unvanının yönetmelikte yer alması gerekmektedir. 2. Başvuru: Yarım zamanlı çalışma hakkı, doğum yapan memurlar için analık izninin bitiminden, eşi doğum yapan memurlar için ise babalık izninin bitiminden sonra başlar ve memur, bu hakkı kullanmak için en az 1 ay önceden kurumuna yazılı talepte bulunmalıdır. 3. Süre: Yarım zamanlı çalışma, çocuğun zorunlu ilköğretim çağına kadar devam edebilir. 4. Maaş: Yarım zamanlı çalışan memurun maaş ödemesi de yarı yarıya düşer. Yönetmelik taslağına son şekli Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından verilecektir.
    657 sayılı kanun yarım zamanlı çalışma nasıl yapılır?
    5 kaynak
    Hangi işler part time olabilir?
    Part time olarak yapılabilecek bazı işler şunlardır: 1. Anketörlük: Reklam ajansları adına kamuoyu araştırmaları için anket yapmak. 2. Çevirmenlik: Yabancı dil bilenler için makale çevirisi veya dil dersleri vermek. 3. Fuar Görevliliği: Fuar etkinliklerinde stand görevlisi veya tanıtım personeli olarak çalışmak. 4. Baristalık: Yeni nesil kahvecilerde barista olarak çalışmak. 5. Şoförlük: Ehliyet sahibi olanlar için şoförlük yapmak. 6. Müşteri Hizmetleri Temsilciliği: Firmaların müşteri temsilcisi ihtiyaçlarını karşılamak. 7. Garsonluk: Kafeler, restoranlar ve barlarda garsonluk yapmak. 8. Sanal Asistanlık: E-posta yönetimi ve veri girişi gibi görevler için uzaktan çalışmak. 9. Metin Yazarlığı: Dijital platformlar için içerik üretmek. 10. Hayvan Bakıcılığı: Evcil hayvanlara bakmak veya köpek gezdirmek.
    Hangi işler part time olabilir?
    5 kaynak