• Buradasın

    Taban aylığına ek ödeme dahil mi?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Evet, taban aylığına ek ödeme dahildir. Taban ödeme, personelin kadro veya pozisyon unvanı, hizmet sınıfı, eğitim durumu ve fiilen çalışılan gün sayısı gibi kriterlere göre yapılan bir ödemedir 14. Ek ödeme ise, personelin motivasyonunu artırmak amacıyla yapılan bir ödeme türüdür ve taban ödeme ile birlikte temel ek ödemeyi oluşturur 14.
    Örnek Hesaplama:
    • Taban aylık: 10.000 TL
    • Ek ödeme oranı: %4
    • Ek ödeme tutarı: 10.000 x 25 = 250.000 TL
    • Toplam ödeme: 10.000 + 250.000 = 260.000 TL 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. eleman.net
        1
      2. legalbank.net
        2
      3. malimevzuat.com.tr
        3
      4. engelli.com
        4
      5. mevzuat.gov.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Emekli maaşı taban aylığa tamamlama ne demek?

    Emekli maaşı taban aylığa tamamlama, kök maaşı (asıl emekli maaşı) taban aylığın (en düşük emekli maaşı) altında kalan emeklilere, bu farkın Hazine tarafından tamamlanarak maaşın taban aylığa eşitlenmesi anlamına gelir. Taban aylık, devlet memurlarının maaşlarını belirlerken dikkate alınan en düşük ücret katsayısını ifade eder ve emekli maaşları da bu katsayıya göre hesaplanır.
    5 kaynak

    Taban ek ödeme kimlere verilir?

    Taban ek ödeme, personelin kadro veya pozisyon unvanı, hizmet sınıfı, eğitim durumu ve fiilen çalışılan gün sayısı gibi kriterlere göre ödüllendirilerek motivasyonunun artırılması amacıyla yapılır. Taban ek ödeme alınabilecek bazı unvanlar: tabip ve diş tabipleri; tıpta uzmanlık mevzuatına göre uzmanlar; asistanlar ve yan dal asistanları; diğer tabip dışı personel. Taban ek ödeme alınamayacak durumlar: mesai saatleri dışında serbest meslek faaliyetinde bulunma veya özel sağlık kuruluşlarında çalışma; uyarma, kınama, aylıktan kesme veya kademe ilerlemesinin durdurulması cezası alma.
    5 kaynak

    Taban emekli maaşı nasıl hesaplanır?

    Taban emekli maaşının nasıl hesaplandığına dair bilgi bulunamadı. Ancak, emekli maaşı hesaplanırken dikkate alınan bazı unsurlar şunlardır: Çalışma süresi ve prime esas kazanç miktarı. Aylık bağlama oranı. Sigorta tipi. Emekli maaşı hesaplaması için e-Devlet üzerinden "4A Emekli Aylık Bilgisi Hesaplama" veya "4B Kök Maaş Hesaplama" gibi hizmetler kullanılabilir.
    5 kaynak

    Ek ödeme ve zam farkı aynı şey mi?

    Ek ödeme ve zam farkı aynı şey değildir. Ek ödeme, maaşın %4'ü oranında tüm emeklilere her ay yapılan bir ödemedir. Zam farkı ise, emekli maaşlarına yapılan zamların, maaşlara hemen yansıtılmaması durumunda, belirli bir süre sonra hesaplara yatırılan ek tutarı ifade eder. Dolayısıyla, ek ödeme her ay düzenli olarak yapılırken, zam farkı belirli dönemlerde ve belirli koşullara bağlı olarak hesaplara geçer.
    5 kaynak

    2 aylık taban ücret nasıl hesaplanır örnek?

    2 aylık taban ücretin nasıl hesaplanacağına dair bir örnek bulunamadı. Ancak, taban ücret hesaplaması hakkında genel bilgi verilebilir. Taban ücret, personelin kadro unvanına göre belirlenen taban katsayı ile en yüksek devlet memuru aylığı ve aktif çalışma gün katsayısının çarpımı sonucu bulunur. Taban ücret hesaplaması, belirlenmiş katsayılar ve özel bir formül ile yapılır.
    5 kaynak

    Taban aylık katsayısı nedir?

    Taban aylık katsayısı, kamu personelinin mali ve sosyal haklarının aylık tutarlara çevrilmesinde kullanılan katsayılardan biridir. 2024 yılı Temmuz ayı itibarıyla taban aylık katsayısı 14,208727 olarak belirlenmiştir.
    5 kaynak

    Ek ödeme dahil maaş ne demek?

    Ek ödeme dahil maaş, emekli maaşının %4'ü oranında her ay hesaba yatan ek ödeme ile birlikte hesaplanan toplam tutarı ifade eder. Ek ödeme, 2006 yılında vergi iadesi uygulamasının kaldırılmasının ardından getirilmiştir. Emekliler, ek ödeme miktarını E-Devlet üzerinden "Emekli Aylık Bilgisi" bölümünden öğrenebilirler.
    5 kaynak