ÖzelGüvenlik

Özel Güvenlik Görevlisi (ÖGG) sertifikası, çeşitli alanlarda geçerlidir: 1. Alışveriş Merkezleri: ÖGG'ler, AVM'lerde güvenlik görevlisi olarak çalışabilirler. 2. Hastaneler: Sağlık kuruluşlarında güvenlik hizmetleri sunabilirler. 3. Okullar ve Kamu Kurumları: Eğitim kurumları ve kamu binalarında görev yapabilirler. 4. Özel İşletmeler: Çeşitli özel işletmelerde güvenlik görevlisi olarak çalışabilirler. 5. Etkinlik Alanları: Konserler, fuarlar ve diğer organizasyonlarda güvenlik sağlarlar. 6. Kişisel Koruma: Yakın koruma görevleri de üstlenebilirler. Bu sertifika, Türkiye'de yasal olarak özel güvenlik görevlisi olarak çalışabilmek için zorunludur.

Özel güvenlik sınav soruları ve cevapları 113. Temel Eğitim sınavı için 11 Şubat 2025 tarihinde açıklanacak.

Özel Güvenlik sınav sorularının farklı olmasının nedeni, sınavın farklı konuları kapsaması ve her dönemde değişen mevzuat ve güncel gelişmelerdir. Sınav soruları, genel olarak hukuk, genel kültür, temel güvenlik prensipleri ve pratik uygulamalar gibi çeşitli konuları içerir ve bu konular her sınavda güncellenebilir.

Hedef61 Güvenlik, özel güvenlik görevlisi eğitim kursları sunmaktadır. Bu kurslar arasında: - silahsız ve silahlı güvenlik eğitimleri, - silahsızdan silahlıya geçiş eğitimi, - silahlı yenileme eğitimi, - hizmet içi atış eğitimi, - ücretsiz yakın dövüş eğitimi bulunmaktadır.

Özel güvenlik kimlik kartı olmadan çalışmak mümkün değildir.

Özel güvenlik yenileme sınavında kalma durumu yoktur.

Türkiye'de özel dedektiflik yasaldır, ancak belirli yasal düzenlemelere tabidir. Özel dedektiflerin faaliyetleri, Türk Ceza Kanunu (TCK) ve Türk Medeni Kanunu (TMK) gibi genel yasal düzenlemelere uygun olarak yürütülmelidir. Özel dedektiflik ile ilgili henüz özel bir yasa çıkarılmamıştır, ancak bu meslek 1995 yılından beri ülkemizde uygulanmaktadır.

Özel güvenlik iş sözleşmesinin feshi, hem işveren hem de işçi açısından belirli prosedürlere uyulmasını gerektirir. İşveren açısından fesih: İşveren, işçinin iş sözleşmesini feshederken yazılı bildirimde bulunmalı ve fesih gerekçesini açıkça belirtmelidir. İşçi açısından fesih: İşçi, bazı durumlarda haklı nedenle iş sözleşmesini feshedebilir ve bu durumda kıdem tazminatına hak kazanabilir. İhbar süresi: Fesih bildirimi yapılmadan önce taraflar, iş kanununda belirtilen ihbar süresi kadar önceden bildirimde bulunmak zorundadır. Arabuluculuk zorunluluğu: İş sözleşmesinden doğan alacaklar nedeniyle dava açmadan önce zorunlu arabuluculuk süreci işletilmelidir. Avukat desteği: İş sözleşmesinin feshi sonrası doğabilecek tazminat ve hak kayıplarını önlemek için, sürecin bir iş hukuku avukatı tarafından değerlendirilmesi büyük önem taşır.

Özel güvenlik görevlilerinin kimlik sorma yetkisi, görev alanı ve görev süresi içinde geçerlidir. Ayrıca, özel güvenlik uygulaması en az bir ay önce başvurulması şartıyla komisyonun kararı ve valinin onayı ile sona erdirilebilir.

Özel güvenlik kartı yenileme işlemi, başvurudan sonra genellikle 2 ila 6 hafta içinde tamamlanır.

Evet, özel güvenlik görevlileri kamu kurumlarında çalışabilir. Kamu kurumlarında özel güvenlik görevlisi olabilmek için gerekli şartlar şunlardır: - En az lise mezunu olmak. - 18 yaşını doldurmuş olmak (bazı kurumlar maksimum yaş sınırı koyabilir). - Özel güvenlik sertifikası almak. - Sağlık raporu ve temiz bir adli sicil kaydına sahip olmak. Ayrıca, özel güvenlik komisyonunun kararı ve valinin izni ile kamu kurumlarında özel güvenlik hizmeti verilebilir.

İç güvenlik fakültesinden mezun olanlar, geniş bir yelpazede kariyer olanaklarına sahiptirler. Bu mezunlar, genellikle aşağıdaki alanlarda çalışırlar: Kolluk Kuvvetleri: Polis teşkilatları ve jandarma gibi güvenlik birimlerinde çeşitli pozisyonlarda görev alabilirler. Özel Güvenlik Firmaları: Özel güvenlik sektöründe güvenlik danışmanlığı, risk analizi ve güvenlik yöneticiliği gibi alanlarda çalışabilirler. Uluslararası Kuruluşlar: Birleşmiş Milletler ve NATO gibi uluslararası kuruluşlarda iş bulabilirler. Akademik Kariyer: Üniversitelerde öğretim görevlisi veya araştırmacı olarak çalışabilirler. Ayrıca, suç önleme, acil durum yönetimi ve siber güvenlik gibi alanlarda da uzmanlaşarak ilgili pozisyonlarda görev yapabilirler.

Evet, Yeniçeri Özel Güvenlik, Ankara YHT Garı'nda çalışmaktadır.

Silahlı güvenlik kavramı, görev yaptığı iş yerinde kıymetli varlıkları ve kişileri koruyan personeli ifade eder. Silahlı güvenlik görevlilerinin görevleri arasında: - Güvenliğini sağladıkları kişilere veya mekanlara karşı oluşabilecek tehditlere karşı önlem almak; - Güvenlik riski anında saldırganı suçu işlemekten vazgeçirmeye çalışmak ve durumu kontrol altına almak; - Saldırganı vazgeçmek için ikna etmeme durumunda doğrudan müdahale etmek ve saldırganı yakalamaya çalışmak; - Gerekli durumlarda kanun tarafından verilen silah kullanma yetkisine başvurmak; - Suç teşkil edebilecek delilleri koruma altına alarak saldırganı ve kullandığı silahları kolluk kuvvetlerine teslim etmek; - Suç unsuru oluşması durumunda gerekli hallerde kolluk kuvvetlerine olay yerini incelerken yardım etmek. Silahlı güvenlik görevlisi olabilmek için Emniyet Genel Müdürlüğü'nün açtığı sınavlara girmek ve bu sınavlar için özel güvenlik kurslarına katılmak gerekmektedir.

Özel güvenlik evrakları, güvenlik hizmeti sağlanan birimlerde ve özel güvenlik şirketlerinde bulunması gereken belgeler olarak ikiye ayrılabilir. Birimlerde bulunması gereken evraklar: 1. Özel Güvenlik Şirketine Ait Faaliyet İzin Belgesi. 2. Müşteriye Ait Özel Güvenlik İzin Belgesi. 3. Müşteri İle Yapılan Hizmet Sözleşmesi. 4. İl Valiliğine Yapılan Hizmete Başlama Bildirim Yazısı. 5. Özel Güvenlik Görevlilerinin Kimlik Kartı Fotokopisi. 6. Bakanlık Onaylı Kıyafet Katalogu. 7. Özel Güvenlik Görevlileriyle Yapılan İş Sözleşmesi. 8. Özel Güvenlik Görevlilerinin İl Valiliklerine Yapılan Başlama ve Ayrılış Bildirim Yazıları. 9. Özel Güvenlik Görevlilerinin Mali Mesuliyet Sigorta Poliçeleri. 10. Koruma ve Güvenlik Planı. 11. Özel Güvenlik Silah Taşıma ve Bulundurma Belgeleri. 12. Silah Sicil ve Bakım Kartı. 13. Kimyasal Gaz Kullanma Komisyon Kararı. 14. Kimyasal Gaz Sarf Kayıtları. 15. Genel Kolluk Talimatları. Şirket dosyasında bulunması gereken evraklar: 1. Görev Yeri Özel Talimatı. 2. Puantaj Bildirim Formu. 3. Vardiya Çizelgeleri. 4. Zimmet Senetleri. 5. Kalite Politikası. 6. Olay İhbar Formları. 7. SSK Aylık Sigorta Bildirimleri. 8. Yazışmalar (Şirket ve müşteri arasında yapılan). Ayrıca, özel güvenlik görevlisi olmak için başvuru sırasında gerekli evraklar da bulunmaktadır.

İngiliz özel güvenlik şirketleri, çeşitli güvenlik hizmetleri sunarak toplumun ve bireylerin güvenliğini sağlar. Bu hizmetler arasında: Güvenlik Görevlisi Temini ve Yönetimi: Eğitimli ve sertifikalı güvenlik görevlileri temin eder ve bu görevlilerin performansını denetler. Elektronik Güvenlik Sistemleri: Kapalı devre kamera sistemleri, alarm sistemleri ve geçiş kontrol sistemleri gibi teknolojik güvenlik çözümlerinin kurulumu ve bakımını yapar. VIP Güvenliği: Önemli kişilerin ve VIP'lerin güvenliğini sağlamak için kişiye özel güvenlik stratejileri geliştirir. Etkinlik ve Organizasyon Güvenliği: Konserler, spor müsabakaları ve fuarlar gibi büyük etkinliklerde güvenliğin sağlanması için özel çözümler sunar. Danışmanlık Hizmetleri: Güvenlik danışmanlığı ve eğitim, operasyonel ve istihbarat desteği gibi hizmetler sunar.

Güvenlik korucusu yönetmeliği, 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun ve bu kanunun uygulanmasına ilişkin Yönetmelik çerçevesinde belirlenir. Yönetmeliğin bazı ana maddeleri: Özel güvenlik izni: Kişilerin silahlı personel tarafından korunması veya güvenlik hizmetinin şirketlere gördürülmesi, özel güvenlik komisyonunun kararı üzerine valinin iznine bağlıdır. Yetkiler: Özel güvenlik görevlileri, belirli durumlarda yakalama, arama, kimlik sorma gibi yetkilere sahiptir. Eğitim: Özel güvenlik eğitimi, İçişleri Bakanlığı veya faaliyet izni alan özel eğitim kurumları tarafından verilir. Görev alanı: Özel güvenlik görevlileri, sadece görevli oldukları süre içinde ve görev alanlarında yetkilerini kullanabilirler. Tazminat: Görev sırasında yaralanan, sakatlanan veya ölen özel güvenlik görevlilerine veya yakınlarına tazminat ödenir.

Beykoz'da özel güvenlik şirketleri, çeşitli alanlarda güvenlik hizmetleri sunar: 1. Fabrika Güvenliği: İşyeri keşfi, risk analizi ve personel eğitimi gibi aşamaları içerir. 2. Konut Güvenliği: Yerleşim yerlerinde giriş-çıkış kontrolü, devriye hizmetleri ve güvenlik ihlallerine karşı tehdit analizi yapar. 3. Şantiye Güvenliği: İnşaat projelerinde fizibilite ve risk analizi yaparak, güvenlik stratejileri geliştirir. 4. AVM Güvenliği: Alışveriş merkezlerinde güvenlik önlemleri alır, acil durumlar için tahliye planları hazırlar. 5. Etkinlik Güvenliği: Konserler, spor müsabakaları gibi büyük etkinliklerde güvenlik sağlar. Özel güvenlik görevlileri, kimlik sorma, arama, emanete alma gibi yetkilere sahiptir ve bu yetkileri 5188 sayılı kanun çerçevesinde kullanır.

Özel güvenlik görevlilerinin bıyık uzunluğu, üst dudak boyunu geçmemelidir.

Kimler özel güvenlik görevlisi olamaz sorusunun cevabı, 5188 sayılı Özel Güvenlik Kanunu'nun 10. maddesinde belirtilen niteliklere uymayan kişilerdir. Bu nitelikler şunlardır: 1. Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmamak. 2. 18 yaşını doldurmamış olmak veya en az ilköğretim veya ortaokul mezunu olmamak (silahsız güvenlik için). 3. 21 yaşını doldurmamış olmak ve en az lise mezunu olmamak (silahlı güvenlik için). 4. Özel güvenlik görevinin yapılmasına engel teşkil edecek psikolojik ve bedensel engele sahip olmak. 5. Kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına mahkum olmak. 6. Devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene karşı suçlar, cinsel dokunulmazlığa karşı suçlar gibi belirli suçlardan mahkum olmak. 7. 6136 sayılı kanunun ilgili maddelerinde belirtilen güvenlik soruşturmasının olumlu olmaması. 8. Bulunduğu ilin valiliği tarafından yapılacak arşiv araştırma sonucunun olumlu olmaması.