Öğretmenlik

Guru kelimesinin amacı, farklı bağlamlarda değişiklik gösterebilir: 1. Brahmacı eğitimde: Guru, yüksek kasttan gençleri ve öğrencileri yetiştiren, manevi gücünün en yüksek noktada olduğuna inanılan kimsedir. 2. Genel anlamda: Bir alanda uzmanlığı olan veya bilgi ve görgüsüne güvenilen kişiyi övmek, yüceltmek ve onure etmek için kullanılır. 3. Hindu ve Sih dinlerinde: Guru, ruhani önder veya öğretmen anlamına gelir ve bu dinlerin manevi rehberliğini yapar.

Öğretmenlik Meslek Kanunu'nda değişen bazı maddeler şunlardır: 1. Kariyer Basamakları: Öğretmenlik mesleği, "öğretmen", "uzman öğretmen" ve "başöğretmen" olmak üzere üç kariyer basamağına ayrıldı. 2. Ek Gösterge: Birinci dereceli kadroda görev yapan öğretmenlerin ek göstergeleri 3600'e çıkarıldı. 3. Ödül ve Disiplin: Öğretmenlere Devlet Memurları Kanunu kapsamında başarı belgesi, üstün başarı belgesi ve ödül verilebilecek; disiplin hükümleri uygulanacak. 4. Milli Eğitim Akademisi: Öğretmen adaylarının mesleğe hazırlanması ve mesleki gelişimleri için Milli Eğitim Akademisi kuruldu. 5. Öğretmenlerin Hakları: Öğretmenler, sendika kurma, güvenlik hakkı ve çekilme hakkı gibi tüm devlet memuru haklarından faydalanacak. 6. Öğretmenlere Yönelik Şiddet: Öğretmenlere yönelik işlenen suçlarda cezalar yarı oranında artırılacak.

Başöğretmenliğe uzaktan eğitim alabilecek kişiler, uzman öğretmenlikte en az on yıl hizmeti bulunan ve kademe ilerlemesinin durdurulması cezası bulunmayan uzman öğretmenlerdir. Bu kişiler, mesleki gelişime yönelik 240 saatten az olmamak üzere düzenlenen Başöğretmenlik Eğitim Programını tamamlayarak uzaktan eğitime katılabilirler.

MEB engelli öğretmen alımı başvurusu için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Başvuru Tarihleri: Başvurular, 24 Şubat - 10 Mart 2025 tarihleri arasında yapılacaktır. 2. Başvuru Yöntemi: Başvurular, e-Devlet üzerinden gerçekleştirilecektir. 3. Gerekli Belgeler: Başvuru sırasında aşağıdaki belgelerin yüklenmesi gerekmektedir: - Engelli sağlık kurulu raporu; - Mezuniyet belgesi veya diploma; - Varsa denklik belgesi; - Pedagojik formasyon sertifikası; - Varsa ortaöğretim alan öğretmenliği tezsiz yüksek lisans programı mezuniyet belgesi. 4. Başvuru Aşamaları: Başvurular iki aşamadan oluşmaktadır: - Ön Başvuru: 24 Şubat - 10 Mart tarihleri arasında yapılacaktır. - Tercih Başvurusu: 16 Nisan - 28 Nisan 2025 tarihleri arasında yapılacaktır. Başvuru sonuçları, 30 Nisan 2025 tarihinde açıklanacak ve atanan öğretmenler 1 Eylül 2025 itibarıyla göreve başlayacaktır.

Guru ve gurudeva terimleri, farklı bağlamlarda kullanılsa da genel olarak "öğretmen" anlamına gelir. Farklar: - Guru: Daha yaygın kullanılan bir terim olup, herhangi bir alanda bilgi ve deneyim sahibi olan öğretmeni ifade eder. - Gurudeva: Daha saygılı ve yüceltici bir terimdir, özellikle Hinduizm, Jainizm ve yoga gibi geleneklerde manevi öğretmen için kullanılır.

MEB-AGS, Milli Eğitim Bakanlığı Akademi Giriş Sınavı'nın kısaltmasıdır. AGS, öğretmen adaylarının mesleki yeterliliklerini ölçmek amacıyla Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından ilk kez 13 Temmuz 2025 tarihinde düzenlenecek bir sınavdır. Bu sınav, öğretmenlik mesleğine girişte Kamu Personeli Seçme Sınavı'nın (KPSS) yerini alacak olup, adayların akademik bilgilerinin yanı sıra öğretmenlik mesleği için gerekli olan becerilerini de ölçmeyi hedeflemektedir.

Öğrenci karne görüşleri yazarken aşağıdaki noktalara dikkat edilmelidir: 1. Objektif Değerlendirme: Öğrencinin akademik ve davranışsal performansını objektif bir şekilde değerlendirin. 2. Güçlü ve Zayıf Yönler: Öğrencinin güçlü yönlerini ve geliştirmesi gereken yönlerini belirtin. 3. Motivasyon ve Teşvik: Öğrenciyi motive edici ve teşvik edici bir dil kullanın. 4. Kişiselleştirme: Her öğrencinin bireysel özelliklerini ve ihtiyaçlarını göz önünde bulundurun. Örnek karne görüşleri: - Başarılı Öğrenci İçin: "Derslerine olan ilgin ve sorumluluk bilincinle sınıf arkadaşlarına örnek oldun. Hep böyle devam et, başarılarının devamını dilerim". - Orta Halli Öğrenci İçin: "Biraz daha gayret ve düzenli çalışma ile çok daha iyi sonuçlar alacağına inanıyorum. Yeni dönemde başarılar dilerim". - Başarısız Öğrenci İçin: "Derslerine olan ilgisini artırmalı ve daha fazla çalışarak başarını artırabilirsin".

ÖMK'ya göre uzman öğretmen olmak için aşağıdaki şartlar sağlanmalıdır: 1. Öğretmenlik Deneyimi: En az 10 yıl öğretmenlik yapmış olmak. 2. Eğitim Programı: Milli Eğitim Bakanlığı tarafından düzenlenen 180 saatlik Uzman Öğretmenlik Eğitim Programı'nı bitirmek. 3. Sınav: Öğretmenlik Kariyer Basamakları Yazılı Sınavı'nda başarılı olmak. 4. Disiplin Cezası: Kademe ilerlemesinin durdurulmasına ilişkin disiplin cezası almamış olmak. Yüksek lisans yapmış öğretmenler, sınava girmeden doğrudan uzman öğretmen olabilirler.

İl içi ve iller arası alan değişikliğinde 3 yıl şartı bulunmaktadır. Bu şart, öğretmenlerin aynı kurumda veya ilde en az üç yıl çalışmış olmaları gerektiğini ifade eder.

Beceri edinim formu doldurmak için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir: 1. İş Gereksinimlerini İncelemek: İlgili iş ilanında aranan becerileri belirlemek için ilanı dikkatlice incelemek önemlidir. 2. Ön Plana Çıkan Becerileri Belirlemek: Kişisel yetenekleri göz önünde bulundurarak, ön plana çıkan becerileri bir taslak üzerine yazmak gerekir. 3. Becerileri Somut Örneklerle Desteklemek: Seçilen becerileri, alınan sorumluluklar ve elde edilen sonuçlar gibi somut örneklerle desteklemek önerilir. Okul öncesi öğretmenleri için beceri edinim formu doldururken, aşağıdaki bilgilere yer verilmelidir: Katıldığı Seminerler ve Atölyeler: Öğretmenin mesleki gelişimine katkı sağlayan etkinlikler. Yayınladığı Makaleler: İlgili alanda yazdığı makaleler veya hazırladığı projeler. Alan Becerileri: Matematik, dil gelişimi, sosyal beceriler gibi farklı öğrenme alanlarına yönelik beceriler. Formun e-okul sistemi üzerinden doldurulması ve okul yöneticilerinin gerekli yetkileri vermesi gerekmektedir.

Öğretmenlik Meslek Kanunu'na göre öğretmenliğe atanma şartları şunlardır: 1. Genel Kültür, Özel Alan Eğitimi ve Pedagojik Formasyon: Öğretmen adaylarında bu alanlarda niteliklerin aranması. 2. Mezuniyet: Öğretmenlik mesleğine kaynak teşkil eden en az lisans düzeyinde yükseköğretim programlarından veya bunlara denkliği kabul edilen yurt dışı yükseköğretim programlarından mezun olma. 3. Güvenlik Soruşturması: 7/4/2021 tarihli ve 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu'na göre güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının yapılmış olması. 4. Sınav Başarısı: Millî Eğitim Bakanlığı veya Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığı tarafından yapılacak sınavlarda başarılı olma. 5. Diğer Şartlar: 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nda belirtilen diğer devlet memuru olma şartlarına uygunluk.

ELT (English Language Teaching) bölümü, İngilizce diline ve eğitimine ilgi duyan bireyler için iyi bir tercih olarak değerlendirilebilir. Bu bölüm, öğrencilere aşağıdaki avantajları sunar: Kapsamlı Eğitim: Dilbilim, dil edinimi, öğretim yöntemleri, eğitim psikolojisi ve sınıf yönetimi gibi konularda kapsamlı teorik bilgi ve uygulamalı deneyimler kazandırır. Uluslararası Kariyer: Mezunlar, farklı kültür ve eğitim sistemlerinde çalışma fırsatı bulabilirler, bu da özellikle yurtdışında kariyer yapmak isteyenler için önemli bir avantajdır. Çeşitli İş Olanakları: Devlet ve özel okullarda, dil kurslarında, üniversitelerde ve uluslararası eğitim kurumlarında çeşitli pozisyonlarda çalışabilirler. Yenilikçi Yaklaşımlar: Eğitim teknolojileri ve dil öğretimindeki güncel yaklaşımlar hakkında bilgi sahibi olmalarını sağlar. Ancak, bu bölümün zorlukları da olabilir; İngilizce öğretmenliği, sabır, özveri ve iletişim becerileri gerektiren bir meslektir.

20 bin sözleşmeli öğretmen ataması kapsamında, mülakat sonuçları 25 Ekim 2024 tarihinde yayımlanmıştır. Atama tercihleri ise 14-20 Kasım 2024 tarihleri arasında alınacak olup, sonuçlar 23 Kasım 2024 tarihinde açıklanacaktır.

MEB örnek yazılı soruları, öğretmenler tarafından yapılan sınavlar için zorunlu değildir, ancak öğrencilere sınavların kapsamını ve zorluk derecesini göstermek amacıyla hazırlanması ve duyurulması gerekmektedir.

Ücretli öğretmenlik yapabilmek için aşağıdaki şartları sağlamak gerekmektedir: 1. Eğitim Durumu: En az lisans mezunu olmak, tercihen Eğitim Fakültesi veya Fen-Edebiyat Fakültesi mezunu olmak. 2. Pedagojik Formasyon: Eğitim Fakültesi mezunu olmayanlar için pedagojik formasyon belgesine sahip olmak. 3. KPSS Puanı: KPSS puanı zorunlu olmamakla birlikte, puanı olan adaylar öncelikli olarak değerlendirilir. 4. Sağlık Durumu: Öğretmenlik yapmasına engel olabilecek sağlık sorunu bulunmamak. 5. Adli Sicil Kaydı: Adli sicil kaydının temiz olması. Diğer başvuru şartları arasında Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak, 18 yaşını doldurmuş olmak ve kamu haklarından mahrum olmamak gibi kriterler de bulunmaktadır. Başvurular, e-devlet üzerinden yapılıp, il veya ilçe milli eğitim müdürlüklerine evrak teslimi ile tamamlanır.

Evet, 2025 yılından itibaren öğretmen atamalarında KPSS şartı kaldırılmıştır. Öğretmen adaylarının atamaları, Akademi Giriş Sınavı (AGS) sonuçlarına göre yapılacaktır.

Evet, uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik sınavları kaldırılmıştır. 2024-2025 eğitim öğretim yılından itibaren, bu unvanlara erişmek için sadece belirlenen eğitimleri tamamlamak yeterli olacaktır.

Aday Öğretmenlik ve Öğretmenlik Mesleği Kariyer Basamakları Yönetmeliği, Millî Eğitim Bakanlığına bağlı resmî eğitim kurumlarında görev yapan aday öğretmenlerin adaylık süreçleri ile öğretmenlerin kariyer basamaklarında ilerlemelerine ilişkin usul ve esasları düzenler. Yönetmeliğin bazı maddeleri: Adaylık süreci: Aday öğretmenler, en az iki yüz kırk ders saati olan Yetiştirme Programına tabi tutulur ve bu süreç bir yıldan az, iki yıldan çok olamaz. Danışman öğretmen: Aday öğretmenin atandığı eğitim kurumunda, aynı alanda olmak şartıyla sırasıyla başöğretmen, uzman öğretmen veya en fazla hizmet süresi bulunan öğretmenden başlanır. Kariyer basamakları: Öğretmenlik, adaylık döneminden sonra öğretmen, uzman öğretmen ve başöğretmen olmak üzere üç kariyer basamağına ayrılır. Unvan şartları: Uzman öğretmen unvanı için öğretmenlikte en az on yıl hizmet ve Uzman Öğretmenlik Eğitim Programını tamamlama, başöğretmen unvanı için ise uzman öğretmenlikte en az on yıl hizmet ve Başöğretmenlik Eğitim Programını tamamlama gereklidir.

Piktes öğretmenlerinin kadroya geçmesi için şu adımların atılması gerekmektedir: 1. Mevzuat Değişikliği: Mevcut mevzuat, Piktes öğretmenlerinin kadrolu öğretmen olarak atanmasını mümkün kılmamaktadır. Bu nedenle, kadrolu öğretmenlik tanımını içeren bir mevzuat değişikliği yapılması gerekmektedir. 2. Öğretmenlik Meslek Kanunu: Öğretmenlik Meslek Kanunu'nun çıkarılması ve sözleşmeli öğretmenlik tanımının kaldırılması, Piktes öğretmenlerinin kadroya geçişini kolaylaştırabilir. 3. Güvenlik Soruşturması ve Diğer Şartlar: Kadroya geçiş için güvenlik soruşturmasından olumlu sonuç almak ve diğer atama şartlarını taşımak gerekmektedir. Bu konularda detaylı bilgi ve süreç takibi için Milli Eğitim Bakanlığı ile iletişime geçilmesi önerilir.

Aday memurluk süresi, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre en az bir yıl, en fazla iki yıl olarak belirlenmiştir. Mahalli idareler (belediyeler) ve sözleşmeli personel için de bu süre aynıdır: en az bir yıl, en fazla iki yıl. Adaylık süresi, kurum amirinin takdirine bağlı olarak değişebilir.