Yazeka
Arama sonuçlarına göre oluşturuldu
Uyum kuramı farklı alanlarda çeşitli anlamlar taşıyabilir:
- Bilişsel uyum kuramı 4. 1950’li yıllarda ortaya çıkan ve insanların algılarını anlama ile davranışlarını açıklamaya yönelik çalışmalarda önemli bir kuramdır 4. Kurama göre, insanlar davranışlarını ve düşüncelerini önceki değerlerine göre belirler ve bu değerler inançlar, tutumlar ve gereksinimler olabilir 4.
- Rol uyumu kuramı 1. Kişinin özelliklerinin o grubun tipik sosyal rolleriyle uyumlu olduğu kabul edildiğinde olumlu bir şekilde değerlendirileceğini öne sürer 1.
- İş uyumu kuramı 5. Bireylerin en temel çevresinin iş çevresi olduğu için uyum sağlama ve sürdürme üzerine odaklanır 5. Kurama göre, doyum, ihtiyaç/değer-pekiştireç uyumunun bir fonksiyonudur 5.
Ayrıca, uyum kavramı psikanalitik yaklaşım, davranışçı yaklaşım, hümanist yaklaşım ve sosyal psikolojik yaklaşım gibi farklı psikolojik yaklaşımlar tarafından da ele alınmaktadır 2.
5 kaynaktan alınan bilgiyle göre: