• Buradasın

    Sözleşmeli er yönetmeliği nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Sözleşmeli Erbaş ve Er Yönetmeliği, Türk Silâhlı Kuvvetlerinin kritik ve uygun görülen görevlerde yetişmiş personel ihtiyacını karşılamak amacıyla sözleşmeli erbaş ve erlerin temin, istihdam ve eğitim süreçlerini düzenleyen bir yönetmeliktir 24.
    Yönetmeliğin bazı ana maddeleri:
    • Kapsam: Genelkurmay Başkanlığınca lüzum görülen erbaş ve er kadrolarını kapsar 24.
    • Aranacak nitelikler: Türk vatandaşı olmak, en az ilköğretim mezunu olmak, sağlık şartlarını taşımak gibi koşulları içerir 24.
    • Sözleşme süreleri: Başlangıçta en az üç yıl, müteakip sözleşmeler ise bir yıldan az üç yıldan fazla olmamak şartıyla yapılabilir 4.
    • Eğitim: Sözleşmeli er adaylarına kadro görevine yönelik askeri eğitim verilir 24.
    • Görev ve sorumluluklar: Sözleşmeli erbaş ve erler, istihdam edildikleri kadro görevleri ile erbaş ve erlerin yaptığı diğer görevleri de yerine getirirler 4.
    • Fesih halleri: Sözleşmenin feshedilme nedenleri ve bu durumlarda yapılacak işlemleri düzenler 4.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. resmigazete.gov.tr
        1
      2. askerihukuk.net
        2
      3. hukukihaber.net
        3
      4. mevzuat.gov.tr
        4
      5. murataltay.av.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Sözleşmeli er geri dönebilir mi?

    Sözleşmeli erler, ön sözleşmelerini feshettikten sonra tekrar Türk Silahlı Kuvvetleri'ne (TSK) sözleşmeli er olarak geri dönemezler.
    5 kaynak

    Sözleşmeli Er 3 ay eğitim ne yapar?

    Sözleşmeli erlerin 3 aylık eğitimi süresince yaptıkları faaliyetler şunlardır: 1. Temel Askerlik Eğitimi: Bu eğitim sürecinde erlere görevlerinde ihtiyaç duyacakları tüm bilgiler verilir. 2. Atış ve Spor Eğitimleri: Atış poligonlarında atış yapmayı ve el bombası kullanmayı öğrenirler. 3. Kadro Silahı Kullanımı: Sözleşmeli erlerin silahları kadro silahı olduğu için bu silahların kullanımı öğretilir. 4. Fiziki Kabiliyet Testi ve Mülakat: Eğitimin sonunda fiziki kabiliyet testi ve mülakata tabi tutulurlar. Eğitimin sonunda başarılı olanlar, Türk Silahlı Kuvvetleri ile en az 3 yıllık sözleşme yaparak göreve başlarlar.
    5 kaynak

    Sözleşmeli er 7 yıl sonra ne olur?

    Sözleşmeli erler, 7 yıl görev yaptıktan sonra iki seçenekten birini tercih edebilirler: 1. Uzman Erbaşlığa Geçiş: Sözleşmeli erler, gerekli şartları sağladıklarında uzman erbaşlığa geçiş yapabilirler. 2. Görevi Sonlandırma: 7 yıllık süre sonunda sözleşmeyi sonlandıran sözleşmeli erler, herhangi bir tazminata tabi tutulmadan askerlikle ilişkilerini keserler ve kalan askerlik günlerini tamamlayarak normal er/erbaş statüsüne geçerler.
    5 kaynak

    Sözleşmeli Er 4 ay eğitim ne yapar?

    Sözleşmeli erlerin 4 aylık eğitimi sırasında aşağıdaki konular işlenir: 1. Temel askerlik bilgisi: Silah kullanımı, askeri disiplin ve düzen, askeri protokoller gibi konular öğretilir. 2. Fiziksel eğitim: Kondisyon ve dayanıklılık eğitimleri verilir. 3. Sağlık ve güvenlik: Sağlık kontrolleri düzenli olarak yapılır ve güvenlik konuları ele alınır. 4. Teorik eğitim: Askeri eğitim ve taktikler hakkında bilgi verilir. 5. Silah eğitimi: Eğitim sürecinde silah kullanımı pratik olarak da öğretilir. Eğitimin sonunda, katılımcılar askeri görevlerini yerine getirmeye hazır hale gelirler ve yemin töreni düzenlenir.
    5 kaynak

    Kadın sözleşmeli er ne iş yapar?

    Kadın sözleşmeli erler, Türk Silahlı Kuvvetleri bünyesinde çeşitli görevlerde bulunurlar. Genel olarak kadın sözleşmeli erlerin yaptığı işler şunlardır: Eğitim ve öğretim: Askeri eğitim süreçlerinden geçerek disiplin, silah kullanımı, taktikler ve askeri temel bilgiler gibi konularda eğitim alırlar. Operasyon ve tatbikat: Askeri operasyon ve tatbikatlara katılarak yetkili komutanların emirlerine uyarak ekipler halinde hareket ederler. Bakım ve onarım: Askeri birliklerdeki araç, gereç ve teçhizatın bakım ve onarım süreçlerine katkıda bulunurlar. Lojistik destek: Yiyecek, içecek, tıbbi malzeme gibi malzemelerin taşınmasına yardımcı olurlar. Nöbet tutma: Vardiya düzeniyle nöbet tutarak birliklerin güvenliğini sağlarlar.
    5 kaynak

    Sözleşmeli er doğu görevi kaç yıl?

    Sözleşmeli erlerin doğu görevi süresi, ilk sözleşme süresi olan en az 3 yıldan ibarettir.
    5 kaynak

    Sözleşmeli er 25 yaş sınırı kalktı mı?

    Sözleşmeli erlik için 25 yaş sınırı kalkmamıştır, hala geçerlidir.
    5 kaynak