• Buradasın

    Şef şube müdürlüğüne vekalet edebilir mi?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Evet, şef şube müdürlüğüne vekalet edebilir 2.
    657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, bir görevin memurlar eliyle vekaleten yürütülmesi halinde aylıksız vekalet asıldır 3. Ancak, şefin şube müdürlüğüne vekalet edebilmesi için, bu görevi yerine getirmek için gerekli olan şartları taşıması gerekir 14.
    Şefin şube müdürlüğüne vekalet edebilmesi için gereken şartlardan bazıları şunlardır:
    • En az 10 yıllık hizmeti olmak 2;
    • En az fakülte ya da 4 yıllık üniversite mezunu olmak 2;
    • Şube müdürlüğü sınavına girip kazanmak 2.
    Ayrıca, vekaleten atamanın ancak geçici bir hizmet gördürme usulü olduğu ve boş kadrolar için en kısa sürede asaleten atama yapılması gerektiği unutulmamalıdır 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Şube müdürü ne iş yapar?

    Şube müdürü, bir kurum veya şirketin belirli bir şubesinin yönetiminden sorumlu olan kişidir. Başlıca görevleri: İşletme faaliyetlerini planlama ve yönetme. Bütçe yönetimi ve mali performans izleme. Çalışan yönetimi ve performans denetimi. Müşteri hizmetleri ve müşteri memnuniyeti sağlama. Satış ve pazarlama stratejileri geliştirme. Resmi yazışmaları inceleme ve onaylama. Stratejik hedeflere katkı sağlama. Görev tanımı, çalışma alanına göre değişiklik gösterebilir.

    Şefler hangi kadrolara vekalet edebilir?

    Şefler, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 86. maddesinde belirtilen şartları taşımaları halinde, kurum içinden veya diğer kurumlardan aşağıdaki kadrolara vekalet edebilirler: Memur kadrosu. Şef kadrosu. Vekaleten atanma için, vekaletin 657 sayılı Kanunun 86. maddesine binaen yapılması, ilgili makam tarafından verilmesi ve vekilin asaleten atanmada aranan şartları taşıması gereklidir. Ayrıca, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname'nin ek 10. maddesi uyarınca, (II) sayılı cetvel kapsamında yer alan kadrolara vekaleten atananlara, vekalet görevi nedeniyle vekalet ettikleri kadro unvanı için öngörülen ücret ve tazminat ödemeleri yapılmaz.

    Şube müdürünün yetkileri nelerdir?

    Şube müdürünün bazı yetkileri: Personel yönetimi: İşe alım, işten çıkarma, eğitim ve performans değerlendirme süreçlerini yönetme. Bütçe yönetimi: Bütçe hazırlama, fon tahsis etme ve mali durumu yönetme. Karar alma: Belirli sınırlar içinde yetki devriyle belirlenen konularda karar alma. Denetim: Personelin işlerini kontrol etme ve gerektiğinde uyarma. Bilgi akışı: Kayıt, rapor ve yazışmaların düzenlenmesini sağlama. Satın alma: Gerekli araç, gereç ve malzemelerin teminini sağlama. Vekâlet: Görevlendirilmesi halinde diğer yöneticilere vekâlet etme. Yetkiler, kurumun iç mevzuatına ve görev tanımına göre değişiklik gösterebilir.