• Buradasın

    Ödenek çakışması nasıl düzeltilir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Ödenek çakışmasının nasıl düzeltileceğine dair bilgi bulunamadı. Ancak, hizmet çakışmasının düzeltilmesi için aşağıdaki adımlar izlenebilir:
    • Yazılı başvuru: Sigortalı, çakışan hizmet sürelerinin bulunduğu sosyal güvenlik kurumuna yazılı talepte bulunmalıdır 1.
    • Primlerin aktarılması: Çakışan sürelere ait primler, yersiz tahsil edilenin asılları, hizmetlerin çakıştığı sürede prim borcu aslına mahsup edilerek ilgili kuruma aktarılır 13.
    • Borç durumu: Sigortalının, prim mahsuplaşması için yasal olarak tabi olması gereken kuruma prim borcunun olması gerekir 1.
    • Yersiz ödeme iadesi: Çakışan dönemde sigortalı adına prim ödenmiş ancak tahsil edilmemişse, sadece yersiz ödenen prim sigortalı hissesine iade edilir 15.
    Hizmet çakışması ve düzeltilmesi ile ilgili en güncel bilgilere, Sosyal Güvenlik Kurumu'nun resmi web sitesinden ulaşılabilir.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. cevap-bul.com
        1
      2. gulbenkmusavirlik.com
        2
      3. indyturk.com
        3
      4. 9lib.net
        4
      5. memurlar.net
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Ödeme emrinin yanlış hesaplanarak gönderilmesi nasıl düzeltilir?

    Ödeme emrinin yanlış hesaplanarak gönderilmesi durumunda düzeltme için aşağıdaki adımlar izlenebilir: Vergi Mahkemesinde Dava Açma: Ödeme emrinin tebliğ tarihinden itibaren 15 gün içinde vergi mahkemesinde dava açılarak ödeme emrinin iptali talep edilebilir. Vergi Dairesine Başvuru: 213 sayılı Vergi Usul Kanunu kapsamında, ödeme emrindeki hatanın düzeltilmesi için vergi dairesine başvurulabilir. Bu süreçlerde bir avukattan hukuki destek almak, mükelleflerin haklarını korumak ve hukuki süreçleri etkin bir şekilde yönetmek açısından faydalı olabilir.
    5 kaynak

    Ödenek aktarma ve ödenek devri nasıl yapılır?

    Ödenek Aktarma ve Ödenek Devri süreçleri farklı yöntemlerle gerçekleştirilir: Ödenek Aktarma: 1. Talebin Gelmesi: Birimin ödenek aktarma talebi gelir. 2. Değerlendirme: Talep, gerekçeleriyle birlikte değerlendirilir. 3. Onay Süreci: Talep, üst yöneticinin onayına sunulur ve onaylanırsa sistem üzerinden onaylanır. 4. Sayıştaya Bildirim: Aktarma işlemi, Sayıştaya bildirilir. Ödenek Devri: 1. Belirleme: Devredilecek ödenek tutarı, ilgili birim tarafından belirlenir ve Bakan onayına sunulur. 2. Yazışma: Bakan onayı alındıktan sonra, ilgili birim tarafından ödenek devri için gerekli yazışma yapılır. 3. Kayıt: Strateji Geliştirme Başkanlığı tarafından ödenek, ertesi yıl bütçe tertibine devirli ödenek olarak kaydedilir.
    5 kaynak

    Ödenek ve tahsisat nedir?

    Ödenek ve tahsisat kavramları, genellikle benzer anlamlar taşır ve bir iş için ayrılmış belirli bir parayı ifade eder. Ödenek, bir iş için ayrılan belli para olarak tanımlanır ve devlet harcamalarının yapılabilmesi için her yılın bütçesiyle yürütme organına verilen harcama iznini ifade eder. Tahsisat ise, bir kimseye, bir kuruluş veya topluluk adına maaş, masraf veya yardım için ayrılmış para, ödenek anlamına gelir. Özetle, ödenek ve tahsisat, belirli bir amaç için ayrılmış mali kaynakları ifade eder.
    5 kaynak

    Ödenek aktarma cetveli nasıl hazırlanır?

    Ödenek aktarma cetvelinin nasıl hazırlanacağına dair bilgi bulunamadı. Ancak, ödenek aktarma süreci genel olarak şu adımları içerir: 1. Talep Yazısı: Harcama birimleri, ödenek ihtiyaçlarının artması durumunda ödenek talep formu doldurarak EBYS üzerinden Strateji Geliştirme Daire Başkanlığına (SGDB) aktarma işlemi için talepte bulunur. 2. Değerlendirme: SGDB, aktarma talebini değerlendirir. 3. Onay: Aktarma talebi, ödenek eklenecek tertibin başlangıç ödeneğinin %20'sini aşmıyorsa rektörlük onayı alınır; aşıyorsa Cumhurbaşkanlığı Strateji ve Bütçe Başkanlığı'ndan izin alınır. 4. E-Bütçe Sistemi: Onay alındıktan sonra e-bütçe sisteminde aktarma işlemi yapılır. Ödenek aktarma süreci, ilgili mevzuat ve yönergelere göre değişiklik gösterebilir.
    5 kaynak

    Ödenek modülünde çakışma ne demek?

    Ödenek modülünde "çakışma" terimi, hizmet çakışması anlamına gelebilir. Hizmet çakışması, sigortalının aynı dönemde birden fazla sosyal güvenlik kurumuna tabi olması durumudur. Hizmet çakışmasının bazı türleri: Esnaf ve işçi/memur çakışması: Esnaf olarak çalışırken aynı dönemde işçi veya memur olarak da çalışmaya başlanması. Kurumlar arası çakışma: Sigortalının, aynı süre içinde birden fazla sosyal güvenlik kurumuna prim ödenmesi. Prim mahsuplaşması: Hizmet çakışması durumunda, sigortalının yasal olarak tabi olması gereken sosyal güvenlik kurumuna prim borcunun bulunması halinde, yersiz ödenen primlerin bu kuruma devredilmesi işlemidir.
    5 kaynak

    Ödenek cetveli nedir?

    Ödenek cetveli, kamu idarelerinin bütçe giderlerine ilişkin çeşitli bilgileri içeren cetvellerin genel adıdır. Bu cetvellerden bazıları şunlardır: Bütçe uygulama sonuçları cetveli. Ekonomik sınıflandırmaya göre bütçe giderleri icmali. Fonksiyonel sınıflandırmaya göre bütçe giderleri icmali. Ödenek cetvelleri, bütçe giderlerinin detaylı bir şekilde analiz edilmesini ve hesap verilebilirlik açısından idari ve siyasi sorumluluğun belirlenmesini sağlar.
    5 kaynak

    Mükerrer ödemeler nasıl düzeltilir?

    Mükerrer ödemelerin düzeltilmesi için aşağıdaki adımlar izlenebilir: Dilekçe ile başvuru: Mükerrer ödeme yapan aboneler, bir dilekçe ile ilgili kurumun (örneğin İSU, DİSKİ) şube müdürlüklerine müracaat ederek, fazla ödedikleri tutarların iade edilmesini veya bir sonraki dönem faturalarından mahsup edilmesini talep edebilirler. Belge ibrazı: Mükerrer ödeme 01/01/2007 tarihinden önce yapılmışsa, dilekçeye mükerrer ödemeyi belgeleyen makbuz, dekont veya ekstrelerin de eklenmesi gerekmektedir. Ters kayıt: Muhasebe kayıtlarında hatayı giderecek nitelikte ters kayıt yapılması gerekebilir. Beyanname düzeltmesi: İlgili döneme ilişkin KDV beyannamesi ve verilmişse diğer beyannameler için düzeltme verilmesi gerekebilir. Mükerrer ödeme durumlarında, ilgili kurumun müşteri hizmetleri veya muhasebe biriminden detaylı bilgi alınması önerilir.
    5 kaynak