• Buradasın

    İş yeri açmak için nereye dilekçe verilir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İş yeri açmak için belediyeye, vergi dairesine, ticaret veya esnaf odasına dilekçe verilmelidir 12.
    • Belediye: İş yeri açma ve çalışma ruhsatı için başvurulur 23.
    • Vergi Dairesi: İş yeri açılış bildirimi yapılır ve vergi kaydı için başvuru gerçekleştirilir 12.
    • Ticaret veya Esnaf Odası: İş yerinin türüne göre kayıt yaptırılır 12.
    Başvuru sırasında verilmesi gereken bazı belgeler şunlardır:
    • iş yeri sahibinin nüfus cüzdanı aslı ve fotokopisi 1;
    • iş yeri sahibine ait 4 adet vesikalık fotoğraf 1;
    • iş yeri açma talebini bildiren dilekçe 1.
    Belgelerin tam listesi, iş yerinin türüne ve faaliyet alanına göre değişiklik gösterebilir 5.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. eleman.net
        1
      2. mapfre.com.tr
        2
      3. allianz.com.tr
        3
      4. trendbox.io
        4
      5. mukellef.co
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    İTO'ya dilekçe nasıl gönderilir?

    İstanbul Ticaret Odası'na (İTO) dilekçe göndermek için aşağıdaki adımlar izlenebilir: 1. MERSİS'ten bilgi girişi yapılıp "Talep No" alınmalıdır. 2. "Mal Beyanı İçerir Dilekçe" ile Ticaret Siciline başvuruda bulunulmalıdır. Online randevu almak ve gerekli belgelerle birlikte başvuruyu tamamlamak için İTO'nun resmi web sitesi üzerinden şu adımlar da izlenebilir: 1. İTO'nun resmi web sitesine giriş yapın. 2. "Hizmetler" veya "İşlemler" bölümüne tıklayın. 3. Açılan menüden "Tescil İşlemleri" seçeneğini seçin. 4. "Tescil Sonucu Sorgulama" veya benzer bir başlık altındaki bağlantıya tıklayın. 5. Dilekçede işletmenin bilgilerini doğru ve eksiksiz bir şekilde girin. 6. "Sorgula" veya "Sonuçları Göster" gibi bir butona tıklayın. Ayrıca, İTO'ya 444 0 486 numaralı telefondan da ulaşılabilir. Dilekçe yazarken dikkat edilmesi gerekenler: Dilekçe başlığı: "Ticaret Odası Başkanlığına" şeklinde olmalıdır. Tarih: Başlığın altında yer almalıdır. Gönderen bilgileri: Ad, soyad, unvan, adres ve iletişim bilgileri açıkça belirtilmelidir. Konu: "Üyelik İşlemleri Hakkında" veya "Yardım Talebi" gibi net bir şekilde yazılmalıdır. Dilekçe metni: Talep veya şikayet açık ve anlaşılır bir dille ifade edilmelidir. İmza: Dilekçenin en alt kısmında gönderenin imzası yer almalıdır.
    5 kaynak

    Hangi kurumlara dilekçe verilir?

    Dilekçe verilebilecek bazı kurumlar: Resmi ve özel kuruluşlar. Mahkemeler. Dilekçe verilebilecek bazı kurum örnekleri: Adalet Bakanlığı; Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı; Sanayi ve Ticaret Bakanlığı; Yalova Nöbetçi Asliye Hukuk Mahkemesi.
    5 kaynak

    Resmi kurumlara dilekçe ile nasıl başvurulur?

    Resmi kurumlara dilekçe ile başvurmak için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Başlık ve Hitap: Dilekçenin en üst kısmına, başvuru yapılacak kurumun adı ve birimi yazılır. 2. Konu Başlığı: Dilekçenin ne amaçla yazıldığını kısa ve net bir şekilde açıklayan bir başlık eklenebilir. 3. Giriş ve Talep: Kişi kendini tanıtır ve talebini açık, kısa ve anlaşılır bir şekilde ifade eder. 4. Sonuç ve Saygı İfadesi: Talebin değerlendirilmesi rica edilerek saygılı bir kapanış yapılır. 5. Tarih ve İmza: Dilekçe yazıldığı günün tarihi eklenir ve dilekçeyi yazan kişi el yazısı ile imzasını atar. 6. Ek Belgeler: Dilekçeye ek olarak sunulan belgeler belirtilir. Dilekçe yazarken dikkat edilmesi gerekenler: Resmi ve saygılı dil: Ciddi, resmi ve saygılı bir dil kullanılmalıdır. Yazım ve dil bilgisi: Yazım ve noktalama kurallarına dikkat edilmelidir. Doğru bilgi: Talep net ve anlaşılır bir şekilde ifade edilmeli, gereksiz ayrıntılardan kaçınılmalıdır. Ekler: İlgili belgeler eklenerek eksiksiz başvuru yapılmalıdır. Dilekçeler doğrudan elden, posta/kargo ile, e-Devlet üzerinden, CİMER aracılığıyla ya da kurumun web sitesi üzerinden sunulabilir.
    5 kaynak

    İş yerinde hangi evraklar olmalı?

    İş yerinde bulunması gereken bazı evraklar: Mesleki diploma veya kurs bitirme belgesi. Küşat (açılış) belgesi. Hafta sonu ve tatil günleri çalışma izin belgesi. İşyeri açma izin belgesi. Vergi levhası. Asgari ücret yazısı. Sosyal Güvenlik Destek Primi bordrosu. Ayrıca, işe giriş evrakları da iş yerinde bulunmalıdır. Bu evraklar, çalışanın kimlik bilgilerini, adli ve sağlık geçmişini doğrulamak, iş sözleşmesini düzenlemek ve yasal olarak gerekli olan belgeleri sağlamak amacıyla istenir. İşverenler, çalışanın işe giriş belgelerini özlük dosyasında tutmak zorundadır.
    5 kaynak