• Buradasın

    Görevde oldukları süre içerisinde sadakatle yerine getirmek zorundadırlar?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Görevde oldukları süre içerisinde sadakatle yerine getirmek zorunda olan kişiler, kamu görevlileridir 15.
    Kamu görevlileri, görevlerini ilgili mevzuat ve görev tanımları çerçevesinde, zamanında ve en iyi şekilde yerine getirmekle yükümlüdür 5. Ayrıca, Türkiye Cumhuriyeti Anayasası'na, kanunlara, Cumhurbaşkanlığı kararnamelerine ve diğer mevzuata sadakatle bağlı kalmak ve bunları sadakatle uygulamak zorundadırlar 5.
    Bunun yanı sıra, işçilerin de işverenlerinin haklı çıkarlarını koruma ve onlara zarar verebilecek her türlü davranıştan kaçınma, gerektiğinde işyerine veya işverene ait sırları saklama gibi sadakat (bağlılık) borçları vardır 2.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    Görevi suiistimal eden memur nasıl cezalandırılır?

    Görevi suiistimal eden memur, Türk Ceza Kanunu'nun 257. maddesine göre şu şekilde cezalandırılabilir: Görevin gereklerine aykırı hareket etme (TCK m.257/1): Altı aydan iki yıla kadar hapis cezası. Görevin gereklerini yapmakta ihmal veya gecikme gösterme (TCK m.257/2): Üç aydan bir yıla kadar hapis cezası. Ayrıca, memur hakkında uyarma, kınama, aylıktan kesme, kademe ilerlemesinin durdurulması ve devlet memurluğundan çıkarma gibi disiplin cezaları da uygulanabilir. Görevi kötüye kullanma suçu için soruşturma başlatılabilmesi amacıyla, yetkili merciilerden ön izin alınması gerekmektedir.

    Devlet memuru görevini zamanında ve eksiksiz yerine getirmezse ne olur?

    Devlet memurunun görevini zamanında ve eksiksiz yerine getirmemesi durumunda uyarma, kınama, aylıktan kesme, kademe ilerlemesinin durdurulması veya devlet memurluğundan çıkarma gibi disiplin cezalarıyla karşılaşabilir. Uyarma cezası, memura görevinde daha dikkatli olması gerektiğinin yazılı olarak bildirilmesidir. Kınama cezası, memurun görevinde ve davranışlarında kusurlu olduğunun yazılı olarak bildirilmesidir. Aylıktan kesme cezası, memurun brüt aylığından belirli bir oranda kesinti yapılmasıdır. Kademe ilerlemesinin durdurulması cezası, memurun bulunduğu kademede ilerlemesinin belirli bir süre durdurulmasıdır. Devlet memurluğundan çıkarma cezası, memurun bir daha devlet memurluğuna atanmamak üzere görevinden çıkarılmasıdır. Disiplin cezaları, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre belirlenir ve her ülkenin kendi yasalarına göre değişebilir.

    Görevini ifa etmek yerine getirmek ne demek?

    Görevini ifa etmek, bir işi yapmak, yerine getirmek ve gerekli borcu veya vefayı ödemek anlamına gelir. İfa etmek kelimesi ayrıca "tatbik etmek" anlamında da kullanılır. Örnek cümleler: "Şerefli bir çalışan olarak, bazı görevleri ifa etmek benim görevimdir." "Bir görevi nasıl ifa edeceğinize, bir işlev gerçekleştireceğiniz veya yeni bir araç kullanacağınız konusunda temel bilgileri vermezseniz, başka birinden öğreneceğinizi garanti etmelisiniz."

    Görevin gereklerine aykırı hareket etme suçu hangi mevzuatta düzenlenmiştir?

    Görevin gereklerine aykırı hareket etme suçu, Türk Ceza Kanunu'nun 257. maddesinde düzenlenmiştir.

    Görevi kötüye kullanma ve görevin gereklerine aykırı davranma arasındaki fark nedir?

    Görevi kötüye kullanma ve görevin gereklerine aykırı davranma arasındaki temel fark, suçun oluşma şekli ve unsurlarıdır. Görevi kötüye kullanma, Türk Ceza Kanunu'nun 257. maddesinde düzenlenmiştir ve üç farklı şekilde gerçekleşebilir: 1. Kişilerin mağduriyetine neden olma. 2. Kamunun zararına neden olma. 3. Kişilere haksız bir menfaat sağlama. Görevin gereklerine aykırı davranma ise, kamu görevlisinin görevini yaparken yasal yükümlülüklere uymaması anlamına gelir. Özetle, görevi kötüye kullanma, görevin gereklerine aykırı davranmanın belirli koşulları (mağduriyet, kamu zararı veya haksız kazanç) sağlaması durumunda oluşur.