• Buradasın

    Yol ücreti istisnası nasıl hesaplanır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Yol ücreti istisnası, işverenlerin çalışanlarına ödedikleri yol ücretinin belirli bir kısmının vergiden muaf tutulması anlamına gelir 13.
    2024 yılı için yol ücreti istisnası şu şekilde hesaplanır:
    1. Günlük yol ücreti: 88 TL olarak belirlenmiştir 1.
    2. Aylık yol ücreti: Çalışılan gün sayısı ile günlük yol ücreti çarpılarak hesaplanır 12. Örneğin, ayda 26 gün çalışan bir personel için:
      • 88 TL x 26 gün = 2.288 TL 1.
    2025 yılı için yol ücreti istisnası ise 126 TL olarak belirlenmiştir 24.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. tokenflex.com.tr
        1
      2. kolayik.com
        2
      3. edenred.com.tr
        3
      4. multinet.com.tr
        4
      5. iskanunu.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Yol parası vergiye tabi mi?

    Yol parası, belirli bir tutara kadar vergiye tabi değildir. 2025 yılı için günlük yol parası istisna tutarı 126 TL olarak belirlenmiştir. Bu tutarın üzerindeki ödemeler ise gelir vergisi ve damga vergisinden muaf olarak çalışanlara ödenebilir.
    5 kaynak

    Yol parası brüt ücrete dahil mi?

    Yol parası, brüt ücrete dahildir. Brüt ücret, işçiye verilen prim, ikramiye, komisyon, fazla çalışma; yemek ve yol ücreti gibi sosyal yardımları da içeren toplam maaşı ifade eder.
    5 kaynak

    Yol ve katılım ücreti nasıl hesaplanır?

    Yol ve katılım ücreti hesaplamaları farklı şekillerde yapılabilir: 1. Yol Ücreti: Çalışanın işe gidip gelirken kullandığı ulaşım masrafını karşılamak için işveren tarafından ödenir. 2. Katılım Ücreti: Belediyelerin yolların düzenlenmesi için yaptığı harcamalara katkı olarak alınan bir ücrettir. Katılım ve yol ücretlerinin kesin hesaplanması için iş sözleşmesi ve ilgili yasal düzenlemeler incelenmelidir.
    5 kaynak

    Yol ve yemek ücreti vergiden düşer mi?

    Evet, yol ve yemek ücreti vergiden düşer. İşverenler, çalışanlarına ödedikleri yol ve yemek ücretlerinden doğan gelir vergisi ve damga vergisinden muaf tutulurlar.
    5 kaynak

    Personel yemek ve yol ücreti nasıl hesaplanır?

    Personel yemek ve yol ücretleri aşağıdaki şekilde hesaplanır: 1. Yemek Ücreti: 2024 yılı için günlük yemek ücreti 187 TL olarak belirlenmiştir. Aylık yemek ücreti, çalışanın o ay içinde kaç gün çalıştığına göre hesaplanır ve şu formülle yapılır: - Aylık Yemek Ücreti = Günlük Yemek Ücreti x Çalışılan Gün Sayısı. 2. Yol Ücreti: 2024 yılı için günlük yol ücreti 88 TL olarak belirlenmiştir. Aylık yol ücreti hesaplaması da benzer şekilde yapılır: - Aylık Yol Ücreti = Günlük Yol Ücreti x Çalışılan Gün Sayısı. Bu ödemeler, işverenin inisiyatifine bağlı olup, iş sözleşmesi veya toplu iş sözleşmeleri ile belirlenebilir.
    5 kaynak

    6245'e göre yol gideri nasıl hesaplanır?

    6245 sayılı Kanuna göre yol gideri, aşağıdaki şekilde hesaplanır: 1. Mutat Taşıt Ücreti: Yol masrafı, gidip gelmeye en uygun ve kullanılması mutat olan yol ve taşıt araçları üzerinden verilir. 2. Bilet Giderleri: Yol masrafının ödenebilmesi için, yolculuk biletlerinin veya faturalarının ibraz edilmesi gerekir. 3. Kendi Aracıyla Seyahat: Kendi aracıyla seyahat edenlere, mutat taşıt ücreti ödenir. Örnek Hesaplama: Bir memurun Ankara'dan Konya'ya tayini çıkması durumunda yol gideri hesaplaması şu şekilde yapılabilir: - Yol Masrafı: 400 km mesafe için otobüs ücreti 18.000.000 TL. - Yer Değiştirme Masrafı: Yurtiçi gündeliğin yirmi katı (10.000.000 x 20) = 200.000.000 TL. Bu durumda, toplam yol gideri 18.000.000 TL olacaktır.
    5 kaynak

    Yol ücreti hangi durumlarda ödenir?

    Yol ücreti, işverenin inisiyatifinde olan bir konu olup, aşağıdaki durumlarda ödenir: 1. İş sözleşmesinde belirtilmiş olması: İşçi ve işveren arasında önceden bu konunun netleştirilmesi ve iş sözleşmesinde yol parasının geçmesi durumunda ödenir. 2. Nakit ödeme: İşveren, her ay işçiye yol parasını nakit olarak ödeyebilir. 3. Servis imkanı: İşveren, işçiler için servis imkanı sağlayarak ev ve iş yeri arasında ulaşımı sağlayabilir. 4. Ulaşım kartı: İşveren, işçinin yol kartına para yatırabilir veya ulaşım bileti, kart gibi ödeme araçlarını temin edebilir. 5. Yakıt parası: İşveren, işçinin kendi aracıyla işe gitmesini sağlayarak yakıt parasını ödeyebilir.
    5 kaynak