40 saat çalışma ve 5 gün çalışma nasıl yapılır?
40 saat çalışma ve 5 gün çalışma düzenlemesi, haftalık çalışma süresinin günlük olarak planlanmasıyla yapılabilir. Bu düzenlemeye göre: - Günlük çalışma süresi: 40 saat / 5 gün = 8 saat olarak belirlenir. - Mesai saatleri: İşveren, 08.00 - 17.00 gibi belirli saatler arasında çalışmayı düzenleyebilir. Ayrıca, bazı ülkelerde ve şirketlerde haftalık çalışma süresinin 35 ya da 40 saate düşürülmesi üzerine çalışmalar da yapılmaktadır.
40 saat çalışma ve 5 gün çalışma nasıl yapılır?