• Buradasın

    EYT mağdurları ne istiyor?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    EYT mağdurları, emeklilik için gerekli olan yaş sınırını beklemek zorunda kaldıkları için çeşitli çözümler talep etmektedirler 2. Bu talepler arasında:
    1. Yasal Düzenlemeler: Emeklilik yaşını esnetebilecek yasal düzenlemelerin getirilmesi 2.
    2. Esnek Emeklilik Opsiyonları: Farklı emeklilik planları sunarak esnek çıkış yolları sağlanması 2.
    3. Finansal Destek Paketleri: Geçiş dönemlerini destekleyecek finansal yardım ve teşviklerin oluşturulması 2.
    4. Staj ve Çıraklık Sürelerinin Sayılması: Staj ve çıraklık dönemlerinde yapılan çalışmaların sigorta başlangıcına dahil edilmesi 3.
    Ayrıca, EYT mağdurları emekli maaşlarının yükseltilmesini de talep etmektedirler 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. iscihaber.net
        1
      2. pwc.com.tr
        2
      3. haberay.com.tr
        3
      4. tr.euronews.com
        4
      5. ayboga.av.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    EYT neden adaletsizlik?

    EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) adaletsizlik olarak değerlendirilebilir çünkü bu kişiler, prim gün sayılarını tamamlamış olmalarına rağmen yaş şartı nedeniyle emeklilik haklarını elde edememektedirler. Bu durum, aşağıdaki adaletsizliklere yol açmaktadır: - Mali zorluklar: EYT mağdurları, uzun yıllar çalıştıkları ve prim ödedikleri halde emekli aylığı alamadıkları için ekonomik olarak sıkıntı çekmektedirler. - Planların bozulması: Bireylerin emeklilikle ilgili yaşam planları, yaş haddinin artması nedeniyle alt üst olmaktadır. - Sosyal güvenlik sistemi: EYT sorununun çözümü, sosyal güvenlik sistemine ek yük getirerek sistemin dengesini bozabilir.
    5 kaynak

    EYT neden yaşa takıldı?

    EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) sorunu, 1999 yılında kabul edilen 4447 sayılı kanun ile ortaya çıktı. Özetle, EYT'liler yaşa takıldı çünkü: - 1999 yılı ve öncesinde sigorta başlangıcı olan kişilerin emekli olabilmeleri için iki temel kriteri (sigortalık süresi ve prim gün sayısı) karşılamaları yeterliydi. - Ancak, 4447 sayılı kanun ile üçüncü bir kriter (yaş sınırı) eklendi ve bu durum, eski çalışanların emekli olmalarını zorlaştırdı.
    5 kaynak

    EYT maliyeti nasıl karşılanacak?

    EYT maliyetinin karşılanması için çeşitli yöntemler uygulanmaktadır: 1. Genel Bütçe Gelirleri: Devlet, EYT kapsamında oluşan maliyeti genel bütçe gelirlerinden ayrılan paylarla karşılamaktadır. 2. Vergi Gelirleri: Vergi gelirlerinden fon aktarılmaktadır. 3. İç Borçlanma: Hazine, iç borçlanma yoluna gitmektedir. 4. Harcama Kesintileri ve Tasarruf Tedbirleri: Bütçe açığını sınırlamak adına bazı kalemlerde harcama kesintileri ve tasarruf tedbirleri uygulanmaktadır. Ayrıca, kayıt dışılığın azaltılması ve prim tabanının genişletilmesi gibi yapısal önlemler de uzun vadeli çözüm önerileri arasında yer almaktadır.
    5 kaynak

    EYT yasası meclisten geçti mi?

    Evet, EYT yasası meclisten geçti. Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi, 2 Mart 2023 tarihinde TBMM Genel Kurulunda kabul edilerek yasalaştı.
    5 kaynak

    EYT emeklilik tablosu nasıl hesaplanır?

    EYT emeklilik tablosu, sigorta başlangıç tarihine ve prim gün sayısına göre hesaplanır. SSK sigortalıları için EYT emeklilik tablosu: - 8 Eylül 1999'dan önce sigorta girişi olanlar: 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 prim günü ile kadınlar 50, erkekler 60 yaşında emekli olabilir. - 8 Eylül 1999 - 1 Mayıs 2008 arası: 25 yıl sigortalılık süresi ve 4500 prim günü ile kadınlar 58, erkekler 60 yaşında emekli olabilir. - 1 Mayıs 2008 sonrası: 28 yıl sigortalılık süresi ve 5400 prim günü ile kadınlar 63 yaşında emekli olabilir. Bağ-Kur sigortalıları için EYT emeklilik tablosu: - 8 Eylül 1999 öncesi: 15 yıl sigortalılık süresi ve 5400 prim günü ile kadınlar 50, erkekler 68 yaşında emekli olabilir. - 8 Eylül - 1 Mayıs 2008 arası: 25 yıl sigortalılık süresi ve 5400 prim günü ile kadınlar 55, erkekler 60 yaşında emekli olabilir. - 1 Mayıs 2008 sonrası: 28 yıl sigortalılık süresi ve 5400 prim günü ile kadınlar ve erkekler 60 yaşında emekli olabilir. Bu değerler, içeriğin yayınlanma tarihindeki bilgilere göre belirlenmiştir.
    5 kaynak

    EYT devlet için neden önemli?

    EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) konusu devlet için önemlidir çünkü: 1. Ekonomik Yük: EYT düzenlemeleriyle devletin emeklilik bütçesi üzerinde önemli bir yük oluşur. 2. İş Gücü Dinamikleri: Emeklilikle iş gücünden ayrılan bireyler, özellikle belirli sektörlerde iş gücü açığı yaratabilir. 3. Toplumsal Mutluluk: Emeklilik hakkına kavuşan bireylerin devlete olan güvenleri artar. 4. Yasal ve Sosyal Düzenlemeler: EYT, sosyal güvenlik sisteminde yapılan yasal değişikliklerin bir sonucu olup, bu düzenlemelerin sürdürülebilirliği ve adaleti açısından dikkate alınır.
    5 kaynak

    EYT Meclis'ten geçtikten sonra ne olacak?

    EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) düzenlemesinin Meclis'ten geçmesinin ardından şu adımlar izlenecek: 1. Cumhurbaşkanı Onayı: Yasa, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan'ın imzasıyla Resmi Gazete'de yayımlanacak. 2. Emeklilik Başvuruları: Yasanın yürürlüğe girmesiyle birlikte emeklilik başvuruları yapılabilecek. 3. İlk Maaş Ödemesi: İlk aylık ödemeler, yasanın yürürlüğe girdiği tarihi takip eden ay başından itibaren yapılacak ve bu nedenle nisan ayında ilk maaşların ödenmesi bekleniyor. 4. Diğer Düzenlemeler: Düzenlemeyle birlikte kıdem tazminatı ödemeleri için işverene kredi desteği ve emekli olan işçinin aynı iş yerinde çalışmaya devam etmesi durumunda sosyal güvenlik destek primi indirimi gibi ek düzenlemeler de hayata geçecek.
    5 kaynak