• Buradasın

    İşletmelerde meslek eğitimi öğrenci iş dosyası nasıl doldurulur?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İşletmelerde meslek eğitimi öğrenci iş dosyası şu şekilde doldurulur:
    1. Tanıtım Kartı: Öğrencinin kişisel bilgileri, adresi ve iletişim bilgileri bu bölüme yazılır 23. Bu bilgiler okul koordinatörü tarafından onaylanır 2.
    2. Veli İzin Dilekçesi: Öğrencinin velisi tarafından doldurulup imzalanır, işletmenin bilgileri de bu bölümde yer alır 23.
    3. Staj Sözleşmesi: Öğrenci ve işletme arasında yapılan staj sözleşmesini içerir, mühürlenip kaşelenir ve imzalanır 2.
    4. Günlük Temrin Kağıtları (İş Dosyası): Okulda verilen bu dosya, işletmede muhafaza edilir ve kaybolmaz 2.
    5. Değerlendirme Kriterleri: Öğrencinin yaptığı işler, projeler ve deneylerle ilgili değerlendirme çizelgeleri iş dosyasına eklenir ve her sayfa usta öğretici, öğrenci ve koordinatör öğretmen tarafından imzalanır 15.
    6. Yılsonu Beceri Sınavı: İş dosyası, yılsonu beceri sınavı sırasında sınav komisyonu üyelerine ibraz edilir ve puanlamanın %20'sini oluşturur 15.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    İşletmede meslek eğitimi günlük iş ve işlemler takip formu nasıl doldurulur öğrenci?

    İşletmede meslek eğitimi günlük iş ve işlemler takip formu doldurmak için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir: 1. Tarih ve Saat: Her gün iş yerine giriş ve çıkış saatlerini yazın. 2. Yaptırılan İş: O gün hangi görevleri yerine getirdiğinizi ve hangi projeler üzerinde çalıştığınızı detaylı bir şekilde açıklayın. 3. Görüş ve Düşünceler: Günlük çalışmanızı değerlendirin ve usta öğretici veya eğitici personelin görüşlerini ekleyin. 4. İmza: Formun sonunda eğitici personelin imzasını alın. Bu form, öğrencinin iş dosyasında muhafaza edilir.

    Mesleki eğitim belgesi nasıl alınır?

    Mesleki eğitim belgesi almak için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir: 1. Meslek Seçimi: Hangi meslek alanında belge almak istediğinizi belirleyin. 2. Sınav Başvurusu: MYK'nın yetkilendirdiği sınav merkezleri aracılığıyla mesleki yeterlilik sınavına başvuru yapın. 3. Eğitim: Bazı meslekler için sınav öncesinde MYK tarafından yetkilendirilmiş eğitim kurumlarında gerekli eğitimleri alın. 4. Sınavı Geçme: Teorik ve uygulamalı bölümleri içeren sınavı başarıyla tamamlayın. 5. Belge Başvurusu: Sınav sonuçlarını aldıktan sonra, MYK'nın yetkilendirdiği belgelendirme kuruluşlarına belge başvurusu yapın. 6. Belgelerin Tamamlanması ve Teslimi: Kimlik bilgileriniz, sınav sonuç belgeniz ve diğer talep edilen belgeleri eksiksiz olarak sunarak belgeleri tamamlayın ve teslim edin. 7. Belgenin Alınması: Başvuru işlemleri tamamlandıktan sonra belgeleriniz incelenecek ve onaylanacaktır, ardından mesleki eğitim belgesini almaya hak kazanacaksınız.

    İşletmelerde mesleki eğitim staj sözleşmesi nasıl yapılır?

    İşletmelerde mesleki eğitim staj sözleşmesi aşağıdaki adımlarla yapılır: 1. Tarafların Belirlenmesi: Sözleşme, Fakülte Dekanlığı/Yüksekokul Müdürlüğü, işveren ve öğrenci arasında imzalanır. 2. Sözleşmenin Hazırlanması: Üç nüsha olarak hazırlanan sözleşme, taraflarca imzalanır ve bir nüshası okulda, bir nüshası işletmede, bir nüshası öğrencide bulunur. 3. Sözleşmenin İçeriği: Sözleşmede stajın başlama ve bitiş tarihleri, staj süresi, öğrencinin kimlik bilgileri, işverenin sorumlulukları, öğrencinin disiplin ve devam durumu gibi hususlar yer alır. 4. Sigorta İşlemleri: Öğrenciler, staj süresince 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu kapsamında sigortalanır. 5. Ücretler ve İzinler: Öğrencilere, staj yaptıkları süre boyunca asgari ücretin net tutarının belirli bir yüzdesinden az olmamak üzere ücret ödenir ve ücretli izin hakları tanınır. Bu süreçte, ilgili mevzuat hükümlerine uyulması önemlidir.

    İşletmelerde mesleki eğitim gören öğrencilerin uyması gereken kurallar nelerdir?

    İşletmelerde mesleki eğitim gören öğrencilerin uyması gereken kurallar şunlardır: 1. Yükseköğretim Kurumları Disiplin Yönetmeliği hükümlerine uymak zorundadır. 2. İşletmenin mevzuatına, çalışma koşullarına, disiplin ve iş emniyetine ilişkin kurallarına uymak zorundadır. 3. Grev, gösteri, yürüyüş, iş yavaşlatma gibi eylemlerde bulunamazlar ve işyerindeki sendikal etkinliklere katılamazlar. 4. İşletmedeki malzeme, alet ve her türlü cihaz ve makineleri gereği gibi kullanmakla yükümlüdürler. 5. İşletmede mesleki eğitim süresince eğitici personelin gözetiminde olup, verilen görev ve çalışmaları yapmak zorundadırlar. 6. İşletmenin mesai saatlerine uymak ve zorunlu olmadıkça izin almamak zorundadırlar. 7. Sağlık raporu alınmadıkça, hastalık nedeniyle işe devamsızlık yapamazlar. 8. İşletmede mesleki eğitim sonunda, yaptıkları faaliyetleri içeren bir rapor hazırlamak zorundadırlar.

    Mesleki teknik eğitimde hangi belgeler kullanılır?

    Mesleki ve teknik eğitimde kullanılan belgeler şunlardır: 1. Diploma: Mesleki ve teknik ortaöğretim programlarından mezun olanlara verilir. 2. İş Yeri Açma Belgesi: 3308 sayılı Mesleki Eğitim Kanunu kapsamındaki alanlardan mezun olanlara, ustalık belgesini aldıktan sonra verilir. 3. Usta Öğreticilik Belgesi: Ustalık veya iş yeri açma belgesine sahip olanlar ile en az ön lisans seviyesinde mesleki eğitim almış olanlar için düzenlenir. 4. Sertifika: Anadolu teknik ve Anadolu meslek programlarından mezun olanlara, öğrenimleri süresince sertifika düzenlenir. 5. Europass Sertifika Eki: Mesleki eğitim yeterliliğini gösteren, Türkçe ve İngilizce olarak hazırlanan bir belgedir. 6. Kalfalık Belgesi: Mesleki eğitim merkezlerinde kalfalık eğitimini başarıyla tamamlayanlara verilir.

    İşletmede mesleki eğitim notu nasıl hesaplanır?

    İşletmede mesleki eğitim notu, aşağıdaki unsurların belirli katsayılarla çarpılmasıyla hesaplanır: 1. Denetçi öğretim üyesinin verdiği not. 2. İşletme yetkilisinin verdiği not. 3. Bölüm tarafından yapılan sınavdan alınan notlar. Ayrıca, öğrencilerin sunum performansı da not değerlendirmesine dahil edilir ve bu, final sınavlarının yapıldığı dönemde gerçekleştirilir.

    Meslek kısmına ne yazılır öğrenci?

    Öğrenci CV'sinde "Meslek" kısmına şu bilgiler yazılabilir: 1. Eğitim Bilgileri: Mezun olunan okullar, üniversiteler, bölümler ve mezuniyet tarihleri. 2. Beceriler: Sosyal beceriler (takım çalışması, problem çözme, iletişim) ve teknik beceriler (bilinen programlama dilleri, ofis uygulamaları). 3. Staj ve Gönüllü Çalışmalar: Daha önce yapılan stajlar, yarı zamanlı işler ve gönüllü faaliyetler. Ayrıca, özet paragraf bölümünde kariyer hedefleri ve kişisel özellikler de belirtilebilir.