• Buradasın

    Devlette puantör nasıl olunur?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Devlette puantör olmak için gerekli şartlar:
    • Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak 1;
    • En az lise mezunu olmak 1;
    • Temel bilgisayar kullanımı bilgisine sahip olmak 1;
    • Microsoft Office programlarını kullanmayı bilmek 1;
    • İş ve personel takibi yapabilmek 1;
    • KPSS’den yeterli bir puan almak 1;
    • Yüz kızartıcı veya kasten işlenmiş suçlardan ötürü ceza almamış olmak 1.
    Puantör olmak için izlenebilecek yollar:
    • Eğitim: Üniversitelerin İnsan Kaynakları, İşletme, İktisat, Dış Ticaret ya da Kamu Yönetimi gibi lisans bölümlerinden mezun olmak 23.
    • Sertifika: İnsan Kaynakları, Microsoft Office veya ilgili diğer programlarla ilgili sertifika eğitimleri almak 23.
    Devlette puantör olarak çalışmak için önce KPSS’ye girmek gereklidir 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. boenstitu.com
        1
      2. wikipuan.com
        2
      3. devlette.com
        3
      4. idenfit.com
        4
      5. kolayik.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Puantor olmak için hangi bölüm okunmalı?

    Puantör olmak için üniversitelerin İnsan Kaynakları, İşletme, İktisat, Dış Ticaret ya da Kamu Yönetimi gibi bölümlerinden mezun olmak yeterlidir. Ancak puantör olmak için bu bölümlerden mezun olmak gibi bir zorunluluk yoktur. Ayrıca, lise mezunları da puantör olarak çalışabilir.
    5 kaynak

    Puantörler hangi kurumlara atanır?

    Puantörler, hem kamu hem de özel sektörde çeşitli kurumlara atanabilir. Bu kurumlar arasında: Tarım İşletmeleri Genel Müdürlüğü; T.C. Devlet Demiryolları İşletmesi Genel Müdürlüğü; Hastaneler; Fabrikalar; Eğitim kurumları; Lojistik şirketleri; Turizm işletmeleri.
    5 kaynak
    A focused Turkish office worker in a business-casual outfit reviews a clipboard with attendance records while standing near a time clock in a bustling workplace.

    Puantör ne iş yapar?

    Puantör, şirketlerde personelin çalışma performansına dair tüm bilgileri tutan kişidir. Başlıca görevleri: Çalışanların işe giriş ve çıkış saatlerini kontrol etmek; Devam durumunu takip etmek; Şirket politikasına uygun bir çalışma planı hazırlamak; Günlük, aylık ve yıllık olarak puantaj çizelgesini düzenlemek; Çalışanların iletişim bilgileri ve kan grubu gibi bilgilerini kaydetmek; Düzenlediği puantaj çizelgesini ilgili kişilere iletmek; Mesai saatlerine uymayan çalışanları departman yöneticisine bildirmek; İşe gelmeyen çalışanları takip etmek; Günlük icmal raporlarını hazırlamak; Gelen ziyaretçilerin kayıtlarını tutmak ve onlara ziyaretçi kartı vermek. Puantör olabilmek için üniversitelerin İnsan Kaynakları, İşletme, İktisat, Dış Ticaret ya da Kamu Yönetimi gibi bölümlerinden mezun olmak yeterlidir.
    5 kaynak

    Puantörlük işi zor mu?

    Puantörlük işinin zorluğu, kişisel yeteneklere ve deneyime bağlı olarak değişebilir. Puantörlerin sahip olması gereken bazı beceriler: detaylara dikkat etme; analitik düşünme; hızlı ve doğru hesaplama yapabilme; zaman yönetimi; organizasyon yeteneği; güçlü iletişim. Puantörlük, ayrıca teknolojik bilgi ve bordro yazılımları kullanımı gerektirir. Özel sektörde çalışan puantörler, asgari ücretin 3 katına kadar maaş alabilirken, devlet kurumlarında sabit maaş alırlar ve ek mesai ücreti almazlar. Genel olarak, puantörlük zor bir iş olarak değerlendirilebilir, ancak bu, kişinin doğal yetenekleri ve mesleğe olan uyumu ile kolaylaşabilir.
    5 kaynak

    Puant ne demek?

    Puant kelimesi, elektrik tüketiminde günün belirli bir zaman dilimini ifade eder.
    5 kaynak

    Puantörlük hangi puan türü ile atanır?

    Puantörlük mesleği için hangi puan türünün gerekli olduğuna dair bilgi bulunamadı. Ancak, KPSS puan türlerinden bazıları şunlardır: P1: Genel Yetenek-Genel Kültür testi baz alınarak hesaplanır. P2: %60 Genel Yetenek, %40 Genel Kültür testi üzerinden yapılır. P3: Genel Kültür ve Genel Yetenek testlerinin eşit oranda ağırlığa sahip olduğu puan türüdür. KPSS puan türleri ve atama koşulları zamanla değişebilir, güncel bilgiler için ÖSYM'nin resmi kaynaklarını kontrol etmek önemlidir.
    5 kaynak