• Buradasın

    Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi mezuniyet öncesi iş yaşamını destekleme projesi nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi'nin mezuniyet öncesi iş yaşamını destekleme projelerinden bazıları şunlardır:
    • Ulusal Staj Programı 12. Kamu ve özel sektör kuruluşlarında staj imkanı sunarak gençlerin istihdam edilebilirliklerini artırmayı hedefler 12.
    • Staj Seferberliği 34. Örgün eğitim veren lisans programlarında son sınıfa geçen ve pandemi nedeniyle staj imkanı bulmakta zorlanan öğrencilere kamu kurum ve kuruluşlarında staj imkanı tanır 34.
    • Kariyer Fuarları 5. Üniversiteli gençlerin kamu ve özel sektör temsilcileriyle bir araya gelerek kariyer planlaması yapmalarını sağlar 5.
    Bu projelere başvuru ve katılım detayları, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi'nin e-insan platformu (einsan.gov.tr) üzerinden takip edilebilir 2.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    A modern government office in Ankara with Turkish officials in formal attire discussing career services at a sleek desk, framed by the Turkish flag and a digital kiosk displaying the Kariyer Kapısı logo.

    Kariyer kapısı ile Cumhurbaşkanlığı insan kaynakları ofisi aynı mı?

    Evet, Kariyer Kapısı ve Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi aynıdır, çünkü Kariyer Kapısı, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından geliştirilmiş bir platformdur. Kariyer Kapısı, kamu ve özel sektör çalışanlarının kariyer hizmetlerine erişimini sağlayan dijital bir hizmet noktasıdır ve Ulusal Staj Programı, Uzaktan Eğitim Kapısı, Yetenek Kapısı gibi çeşitli araçları içerir.

    Cumhurbaşkanlığı insan kaynakları ofisi kariyer kapısı nedir?

    Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Kariyer Kapısı, kamu ve özel sektör çalışanlarının kariyer hizmetlerine erişimini sağlayan dijital bir platformdur. Platformun bazı özellikleri: Ulusal Staj Programı. E-devlet entegrasyonu. İş ve staj ilanları. Eğitim ve etkinlikler. Anlık bildirimler. Platform, öğrenciler, mezunlar, iş arayanlar ve kamu ile özel sektör çalışanları başta olmak üzere tüm T.C. vatandaşları, mavi kart sahipleri ve yabancı uyruklu kişiler tarafından kullanılabilir.

    Cumhurbaşkanlığı Staj Seferberliği Projesi Nedir?

    Cumhurbaşkanlığı Staj Seferberliği Projesi, üniversite öğrencilerinin staj yaparak deneyim kazanmalarına olanak tanıyan bir programdır. Projenin amaçları: Kariyer olanaklarına erişimde fırsat eşitliğini sağlamak; Staj imkanlarını tüm bölümlere yaygınlaştırmak; Kamu ve özel sektördeki staj imkanlarının tüm üniversiteli gençler için ulaşılabilir hale getirmek; KOBİ ve start-up'ların yetenek açığı sorunlarını azaltmak. Staj başvuruları, Kariyer Kapısı platformu üzerinden yapılmaktadır.
    A professional Turkish career advisor in a formal office setting warmly guides a young student through a digital tablet, with a backdrop of Ankara’s modern government buildings and a subtle Turkish flag.

    Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi kariyer danışmanlığı nasıl yapılır?

    Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi'nin kariyer danışmanlığı hizmetinden yararlanmak için şu adımlar izlenebilir: 1. Yetenek Kapısı'na üye girişi yapın. Üye değilseniz, kayıt için yetenekkapisi.org/register adresine tıklayın. 2. Kariyer Danışmanlığı menüsüne girin. 3. Yüz yüze veya çevrim içi randevu alın. Takvim üzerinden uygun bir saat seçerek randevu alabilirsiniz. 4. Randevu saatinizde görüşmeye katılın. Çevrim içi görüşmeler için takvimdeki randevu saatinin üzerine tıklayarak erişilebilir. İletişim Bilgileri: Adres: OMÜ Öğrenci Sosyal Yaşam Merkezi Kat:1, 55139 Atakum/SAMSUN. Telefon: +90 (362) 312 19 19-1691. E-posta: kariyer@omu.edu.tr. Ayrıca, e-insan platformu üzerinden de kariyer danışmanlığı hizmetlerine erişilebilir.

    Cumhurbaşkanlığı Ofisleri ne iş yapar?

    Cumhurbaşkanlığı Ofisleri, farklı alanlarda görev yaparak ülkenin gelişimine katkıda bulunur: 1. Dijital Dönüşüm Ofisi: Kamunun dijital dönüşümünü koordine eder, milli teknolojinin geliştirilmesi için projeler üretir, büyük veri analizi yapar ve siber güvenlik projelerini yürütür. 2. Finans Ofisi: Ulusal ve uluslararası bankacılık ve finans sektörünü izler, finansal kaynakların çeşitlendirilmesi ve uluslararası fonların Türkiye'ye gelmesini sağlar, İstanbul Finans Merkezi projesini yürütür. 3. İnsan Kaynakları Ofisi: Türkiye'nin insan kaynakları envanterini çıkarır, yetenek gelişim faaliyetlerini yürütür, kamuda kariyer yönetimi ve performans yönetimi projeleri üretir. 4. Yatırım Ofisi: Ülkenin ekonomik kalkınmasında gereksinim duyulan yatırımların artırılması için Türkiye'de yatırım yapılmasını özendirir, yatırım ortamı tanıtım faaliyetleri kapsamında kurum ve kuruluşları koordine eder.

    Cumhurbaşkanlığı İK Ofisi işletmede mesleki eğitim nedir?

    İşletmede Mesleki Eğitim, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından şu şekilde tanımlanmıştır: "İşletmelerde Mesleki Eğitim Programı (7+1 ve 3+1 Eğitim Uygulamaları): Öğrencilerin teorik eğitimlerini yükseköğretim kurumlarında, beceri eğitimlerini ise işletmelerde yaptıkları eğitim uygulamalarıdır". Bu program, bazı lisans programlarında 7+1, bazı ön lisans programlarında ise 3+1 olarak uygulanır.

    İnsan kaynakları ofisi ne iş yapar?

    İnsan Kaynakları (İK) ofisi, bir şirketin çalışanlarını yönetmekle ilgili çeşitli görevleri yerine getirir: İşe alım ve seçme. Eğitim ve gelişim. Personel ilişkileri. Maaş ve sosyal haklar. İzin ve organizasyon takibi. Disiplin prosedürleri. İK ofisi, şirketin insan sermayesini optimize ederek üretkenliği ve başarıyı artırmayı hedefler.