• Buradasın

    Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi kariyer danışmanlığı nasıl yapılır?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından sunulan kariyer danışmanlığı hizmetleri iki ana platform üzerinden gerçekleştirilmektedir:
    1. Yetenek Kapısı (yetenekkapisi.org) 13:
      • Öğrenci ve mezunlar, profil oluşturup özgeçmişlerini yükleyerek işverenlere kendileri hakkında doğrudan bilgi verebilirler 13.
      • Kariyer merkezleri ve işverenler, kariyer fuarları, etkinlikler ve ilgili eğitimleri duyurup başvuru alabilirler 13.
      • İşverenler, şirket profili ile kariyer fırsatları hakkında bilgi verebilir ve iş/staj ilanlarını doğrudan öğrencilere duyurabilirler 13.
    2. Danışman Bilgi Sistemi (DABİS) 24:
      • Mezunların iş gücü piyasası performanslarını değerlendirmek için geliştirilen bir web tabanlı kariyer bilgi sistemidir 2.
      • Psikolojik danışman ve rehber öğretmenler, iş ve meslek danışmanları gibi meslek uzmanları tarafından kullanılmaktadır 24.
      • Öğrenciler ve mezunlar, sisteme kayıt olarak kariyer danışmanlığı hizmeti alabilirler 4.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. karmer.ankara.edu.tr
        1
      2. cbiko.gov.tr
        2
      3. tedu.edu.tr
        3
      4. dha.com.tr
        4
      5. einsan.gov.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Cumhurbaşkanlığı insan kaynakları ofisi iş deneyimi programı nedir?

    Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi'nin iş deneyimi programı, Ulusal Staj Programı kapsamında yürütülmektedir. Programın temel özellikleri: - E-devlet entegrasyonu: Başvurular ve işlemler e-devlet üzerinden yapılır. - Ücretsiz katılım: Staj programına katılmak ücretsizdir. - Çeşitli imkanlar: Hem lisans hem de ön lisans öğrencileri, ayrıca yurt dışındaki üniversitelerde eğitim gören Türk vatandaşı ve mavi kart sahibi öğrenciler başvurabilir. - Maaş ve sigorta: Stajyerler, staj yaptıkları süre boyunca maaş ve sigorta desteğinden yararlanabilirler. Başvuru ve detaylı bilgiler için Kariyer Kapısı platformu kullanılabilir.
    5 kaynak

    İnsan kaynakları danışmanlığı ne iş yapar?

    İnsan kaynakları danışmanlığı, işletmelerin insan kaynakları süreçlerini optimize etmelerine yardımcı olan profesyonel bir hizmettir. Bu hizmet kapsamında yapılan işler şunlardır: Verimli işe alım süreçleri: Doğru işe alım stratejileriyle en uygun adayları seçmek. Çalışan memnuniyeti ve bağlılığı: Çalışanların ihtiyaçlarını analiz ederek bağlılıklarını artırmak. Verimlilik artışı: İK süreçlerinin optimizasyonu sayesinde iş gücü verimliliğini yükseltmek. Stratejik insan kaynakları yönetimi: Şirket hedefleri ile insan kaynakları stratejilerini uyumlu hale getirmek. Performans yönetimi: Çalışan performansını izleyerek geliştirme fırsatları sunmak. Eğitim ve gelişim programları: Çalışanların yetkinliklerini artırmak için eğitim planları hazırlamak. Bu danışmanlık hizmeti, küçük ve orta büyüklükteki işletmelerden büyük şirketlere kadar geniş bir yelpazede işletmelere fayda sağlar.
    5 kaynak

    Kariyer Merkezi ve kariyer danışmanlığı aynı mı?

    Kariyer Merkezi ve kariyer danışmanlığı kavramları birbiriyle ilişkili olsa da aynı şey değildir. Kariyer Merkezi, üniversitelerde öğrencilerin kariyer planlaması, iş ve staj ilanları takibi, özgeçmiş hazırlama, mülakat teknikleri gibi konularda destek sağlayan bir birimdir. Kariyer danışmanlığı ise, bireylerin kariyer gelişim süreçlerinde yaşadıkları sorunlara profesyonel bir danışman eşliğinde çözüm bulma sürecidir.
    5 kaynak

    Cumhurbaşkanlığı Ofisleri ne iş yapar?

    Cumhurbaşkanlığı Ofisleri, farklı alanlarda görev yaparak ülkenin gelişimine katkıda bulunur: 1. Dijital Dönüşüm Ofisi: Kamunun dijital dönüşümünü koordine eder, milli teknolojinin geliştirilmesi için projeler üretir, büyük veri analizi yapar ve siber güvenlik projelerini yürütür. 2. Finans Ofisi: Ulusal ve uluslararası bankacılık ve finans sektörünü izler, finansal kaynakların çeşitlendirilmesi ve uluslararası fonların Türkiye'ye gelmesini sağlar, İstanbul Finans Merkezi projesini yürütür. 3. İnsan Kaynakları Ofisi: Türkiye'nin insan kaynakları envanterini çıkarır, yetenek gelişim faaliyetlerini yürütür, kamuda kariyer yönetimi ve performans yönetimi projeleri üretir. 4. Yatırım Ofisi: Ülkenin ekonomik kalkınmasında gereksinim duyulan yatırımların artırılması için Türkiye'de yatırım yapılmasını özendirir, yatırım ortamı tanıtım faaliyetleri kapsamında kurum ve kuruluşları koordine eder.
    5 kaynak

    Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı'na kimler başvurabilir?

    Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı'na aşağıdaki kişiler başvurabilir: 1. Kamu İş İlanları Modülü üzerinden tüm kamu kurumlarının iş ilanlarına başvuru yapmak isteyenler. 2. Ulusal Staj Programı kapsamında, Türkiye, Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti ve yurt dışındaki üniversitelerde eğitimine devam eden ve not ortalaması 4 üzerinden en az 2 olan; - Örgün eğitim veren lisans programlarının 2., 3. veya 4. sınıf öğrencileri (tıp, öğretmenlik ve diş hekimliği bölümleri hariç), - Örgün eğitim veren ön lisans programlarının 1. veya 2. sınıf öğrencileri. 3. Yurt dışında yüksek lisans veya doktora eğitimine devam eden Türk vatandaşı veya Mavi Kart sahibi öğrenciler. Başvuru için ayrıca 01.01.2025 tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak gerekmektedir.
    5 kaynak

    Cumhurbaşkanlığı kariyer kapısı iş ilanları nasıl takip edilir?

    Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı iş ilanlarını takip etmek için aşağıdaki adımları izlemek gerekmektedir: 1. Kariyer Kapısı web sitesine giriş yapın: https://kariyerkapisi.cbiko.gov.tr/ adresine gidin ve "Giriş Yap" butonuna tıklayın. 2. Hesap oluşturun: "Kayıt Ol" butonuna tıklayarak istenen bilgileri eksiksiz ve doğru şekilde doldurun. 3. İlanları inceleyin: Hesabınıza giriş yaptıktan sonra, "İş İlanları" bölümünden kamu kurum ve kuruluşlarının yayınladığı iş ilanlarını görüntüleyebilirsiniz. Ayrıca, e-insan mobil uygulamasını indirerek de iş ilanlarına erişim sağlayabilirsiniz.
    5 kaynak

    Kimler kariyer danışmanlığı yapabilir?

    Kariyer danışmanlığı genellikle aşağıdaki kişiler tarafından yapılır: 1. Profesyonel kariyer danışmanları: Rehberlik ve psikolojik danışmanlık, psikoloji veya ilgili alanlarda eğitimi olan ve kendilerini bu konuda geliştirmiş kişilerdir. 2. İnsan kaynakları uzmanları: Şirketlerde insan kaynakları departmanlarında çalışan ve kariyer planlaması konusunda danışmanlık hizmeti veren kişilerdir. 3. Eğitim kurumları çalışanları: Okullar, kolejler ve üniversitelerde kariyer danışmanlığı hizmeti sunan rehber öğretmenler ve danışmanlar. 4. Devlet kurumları çalışanları: İŞKUR gibi kurumlarda iş ve meslek danışmanları olarak görev yapan kişiler. Kariyer danışmanlığı, kariyerinde rehberlik ve destek arayan herkes için uygundur.
    5 kaynak