Rol kuramı, sosyolojide ve sosyal psikolojide, insanların günlük faaliyetlerinin çoğunun sosyal olarak tanımlanmış kategorilere göre şekillendiğini öne süren bir kavramdır. Temel önermeleri: 1. Toplumdaki iş bölümü: Roller, heterojen uzmanlık konumları arasındaki etkileşim biçimini alır. 2. Sosyal roller: Yaygın olarak bilinen ve beklentileri belirleyen, sosyal normlar tarafından yönlendirilen davranış biçimlerini içerir. 3. Rollerin hayata geçirilmesi: Roller, bireyler veya "aktörler" tarafından hayata geçirilir. 4. Rol onayı: Bireyler, bir sosyal rolü onayladıklarında, rol normlarına uymanın getirdiklerine katlanacaklardır. 5. Rol değişikliği: Değişen koşullar, bir sosyal rolü modası geçmiş veya gayrimeşru hale getirebilir ve bu durumda sosyal baskılar rol değişikliğine yol açar. Sosyal rol kuramı ise, kadın ve erkekler arasındaki davranışsal farklılıkların biyolojik etkenlerden değil, kültürel standartlar ve sosyal rollere ilişkin beklentilerden kaynaklandığını öne sürer.