• Buradasın

    KKD ve İSG aynı şey mi?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    KKD (Kişisel Koruyucu Donanım) ve İSG (İş Sağlığı ve Güvenliği) kavramları farklı ancak ilişkilidir.
    KKD, çalışanları iş yerinde karşılaşabilecekleri tehlikelere karşı korumak amacıyla kullanılan ekipmanlardır 13. Bu ekipmanlar arasında baret, gözlük, kulaklık, eldiven, emniyet kemeri ve toz maskesi gibi çeşitli koruyucu donanımlar bulunur 24.
    İSG ise, çalışanların sağlık ve güvenliğini sağlamak için yapılan tüm faaliyetleri kapsar 5. Bu faaliyetler arasında risk analizi, eğitim ve bilgilendirme, KKD'nin doğru kullanımı ve denetimi gibi konular yer alır 23.
    Dolayısıyla, KKD, İSG uygulamalarının önemli bir parçasıdır ve birlikte çalışarak iş yerinde güvenli bir ortam oluşturulmasına katkıda bulunurlar.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

    Konuyla ilgili materyaller

    İSG talimatları nelerdir?

    İSG (İş Sağlığı ve Güvenliği) talimatları arasında şunlar yer alır: Genel talimatlar: Çalışanlar, iş sağlığı ve güvenliği kurallarına uymak zorundadır. Uyarı levhalarına ve işaretlere uyulmalıdır. Yetki alanı dışındaki işlerde çalışılamaz. Kişisel koruyucu donanımlar doğru şekilde kullanılmalı ve temiz tutulmalıdır. Spesifik talimatlar: Elektrikle ilgili aletlerin kontrolü ve topraklama kullanımı. Makine ve ekipmanların güvenli kullanımı, bakım ve onarım kuralları. Kimyasal maddelerin güvenli kullanımı ve depolanması. Yüksekte çalışma ve elle taşıma gibi riskli işlerde alınacak önlemler. Acil durum talimatları ve iş kazası durumunda yapılması gerekenler. İSG talimatları, işyerinin türüne ve faaliyetlerine göre çeşitlilik gösterebilir.

    KKD kullanım zorunluluğu hangi yönetmelikte?

    Kişisel Koruyucu Donanım (KKD) kullanım zorunluluğu, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ve Kişisel Koruyucu Donanım Yönetmeliği çerçevesinde düzenlenmiştir. Kişisel Koruyucu Donanım Yönetmeliği, işyerindeki risklerin önlenmesinin veya yeterli derecede azaltılmasının, teknik tedbirlere dayalı toplu korunma ya da iş organizasyonu veya çalışma yöntemleri ile sağlanamadığı durumlarda kullanılacak kişisel koruyucu donanımların özelliklerini, teminini, kullanımını ve diğer hususlarla ilgili usul ve esasları belirler. Ayrıca, KKD Direktifi 89/686/EEC ve KKD Yönetmeliği 2016/425 (EU) gibi uluslararası ve Avrupa Birliği düzeyinde düzenlemeler de KKD kullanımını etkiler.

    İSG dosyası içinde neler olmalı?

    İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) dosyasında bulunması gerekenler şunlardır: İSG-Katip sözleşmeleri. Yıllık çalışma planı. Yıllık değerlendirme raporu. Risk değerlendirme raporu. Acil durum planı ve ekibi. Tatbikat tutanakları. Kurul toplantı tutanakları. İSG talimatları. Kaza ve olay kayıtları. Sağlık raporları. Bu liste, işyerinin özelliklerine göre değişiklik gösterebilir.

    İSG materyalleri nelerdir?

    İSG (İş Sağlığı ve Güvenliği) materyalleri, çalışanların sağlığını korumak ve iş kazalarını önlemek amacıyla kullanılan çeşitli ekipman ve dokümanları içerir. İşte bazı temel İSG materyalleri: 1. İkaz Yeleği: Yüksek görünürlük sağlayan, çalışanların fark edilmesini kolaylaştıran güvenlik ekipmanıdır. 2. Baret: Başı düşen nesnelerden, çarpmalardan ve elektrik çarpmalarından koruyan başlık. 3. Eldiven: Elleri kesiklerden, yanıklardan, kimyasallardan ve aşınmalardan koruyan koruyucu ekipman. 4. Koruyucu Gözlük: Gözleri zararlı maddelerden, tozdan, kimyasal sıçramalardan ve uçan parçacıklardan korur. 5. Kulaklık: Gürültü önleyici kulaklık, yüksek ses seviyelerinin bulunduğu ortamlarda işitme kaybını önlemek için kullanılır. 6. Mesaj Panoları ve Broşürler: İşyerindeki güvenlik politikaları, prosedürler ve riskler hakkında bilgi veren görsel materyaller. 7. Animasyonlu Eğitim Videoları ve İnteraktif Eğitimler: İşçilere güvenlik riskleri ve önleme yöntemleri hakkında görsel ve işitsel eğitim sunan materyaller.

    İSG açılımı nedir?

    İSG kısaltmasının açılımı "İş Sağlığı ve Güvenliği"dir.

    KKD kullanım kuralları nelerdir?

    Kişisel Koruyucu Donanım (KKD) kullanım kuralları şunlardır: Risk analizi sonucuna göre KKD belirlenmelidir. KKD kişiye özel olmalı ve başkalarıyla paylaşılmamalıdır. Eğitim ve bilgilendirme zorunludur. KKD’nin uygun şekilde kullanılması ve denetlenmesi gerekir. KKD’nin bakımı ve değişimi takip edilmelidir. Ayrıca, tüm KKD’lerin CE belgesine sahip ve ulusal/uluslararası standartlara uygun olması zorunludur.

    İSG kuralları nelerdir?

    İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) kurallarından bazıları şunlardır: İş güvenliği eğitimi almak. Çalışma alanının güvenliğini kontrol etmek. Kişisel koruyucu donanım (KKD) kullanmak. Tehlike, ramak kala ve iş kazalarını bildirmek. Acil durum tatbikatlarına katılmak. İş güvenliği talimatlarına uymak. Güvenlik donanımlarının aktifliğini kontrol etmek. Yetkisiz işlem yapmamak. Çevreyi temiz ve düzenli tutmak. Yüksekte çalışırken koruyucu ekipman kullanmak. Türkiye’de İSG uygulamalarının yasal temelini, 30 Haziran 2012 tarihinde yürürlüğe giren 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu oluşturur.