• Buradasın

    İSG eğitimlerinin amacı nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    İSG eğitimlerinin amacı, iş sağlığı ve güvenliği konularında çalışanları bilgilendirerek iş kazalarını ve meslek hastalıklarını önlemek için gerekli önlemleri almalarını sağlamaktır 12.
    Bu eğitimler ayrıca şu hedefleri de içerir:
    • Güvenli çalışma ortamı oluşturmak: Çalışanların farkındalığını artırarak güvenli çalışma koşullarını sağlamak 1.
    • Yasal uyum: İşverenlerin yasal yükümlülüklerini yerine getirmelerini sağlamak 3.
    • Verimlilik artışı: Güvenli bir ortamın çalışanların motivasyonunu ve iş verimliliğini artırması 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. bulutakademi.com.tr
        1
      2. myo.gelisim.edu.tr
        2
      3. temelisg.com.tr
        3
      4. hijyen.org.tr
        4
      5. esemosgb.com.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    İSG eğitimi kaç yıl takip edilir?

    İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) eğitimi takip edilme süresi, işyerinin tehlike sınıfına göre değişir: - Az tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde eğitim 3 yılda en az bir defa ve 8 saat olarak düzenlenir. - Tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde eğitim 2 yılda en az bir defa ve 12 saat olarak düzenlenir. - Çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde eğitim yılda en az bir defa ve 16 saat olarak düzenlenir.
    5 kaynak

    İSG eğitimleri kaç çeşittir?

    İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) eğitimleri genel olarak altı ana kategoriye ayrılır: 1. Temel İş Güvenliği Eğitimleri: Çalışma mevzuatı, iş kazası ve meslek hastalıkları, sağlık konuları, teknik konular ve diğer konuları içerir. 2. İlkyardım Eğitimleri: Acil durumlarda müdahale becerilerini kazandırmayı amaçlar. 3. Yangın Güvenliği Eğitimleri: Yangın önleme, müdahale ve tahliye konularında bilgi ve beceri artırır. 4. Elektrik Güvenliği Eğitimleri: Elektrikle ilgili risklere karşı bilinçlendirme ve güvenli çalışma uygulamalarını öğretir. 5. Kimyasal Madde Güvenliği Eğitimleri: Kimyasal maddelerin güvenli kullanımı ve depolanması konularını kapsar. 6. İş Hijyeni Eğitimleri: Çalışanların iş ortamındaki potansiyel sağlık risklerini tanıma ve kontrol etme becerilerini geliştirir.
    5 kaynak

    İSG eğitimi uygulamalı mı teorik mi?

    İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) eğitimi hem teorik hem de uygulamalı bölümlerden oluşur. Teorik eğitim 180 saat olup, bunun 90 saati asenkron (adayların diledikleri zaman tamamlayabileceği) ve 90 saati senkron (canlı ders) eğitimlerden oluşur. Uygulamalı eğitim ise 40 saat olup, iş güvenliği uzmanlarının görev yaptığı iş yerlerinde gerçekleştirilir ve bu süreç adayların pratik deneyim kazanmalarını sağlar.
    5 kaynak

    İSG eğitimi kimler alabilir?

    İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) eğitimi aşağıdaki kişiler tarafından alınabilir: 1. Mühendislik, mimarlık ve fen-edebiyat fakülteleri mezunları: Lisans veya ön lisans düzeyinde İSG bölümlerinden mezun olanlar. 2. Teknik öğretmenler ve iş müfettişleri: İlgili meslek gruplarına ait kişiler. 3. Bakanlık ile ilgili kuruluşlarda çalışanlar: Bakanlık ve bağlı kuruluşlarda görev yapan müfettişler. 4. Herkes: İşverenler, yeni işe başlayanlar, mevcut çalışanlar, geçici ve mevsimlik çalışanlar gibi iş yerindeki tüm bireyler. İSG eğitimi ayrıca, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilmiş eğitim kurumlarından da alınabilir.
    5 kaynak

    İSG eğitimi hangi mevzuat kapsamında?

    İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) eğitimi, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ve bu kanuna dayanarak çıkarılan "Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik" kapsamında düzenlenmektedir.
    5 kaynak

    İSG eğitim videoları zorunlu mu?

    Evet, İSG eğitim videoları zorunludur. 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ve ilgili yönetmeliklere göre, iş yerlerinde çalışanlara iş sağlığı ve güvenliği eğitimleri verilmesi yasal bir zorunluluktur.
    5 kaynak

    İSG eğitimini işveren verebilir mi?

    Evet, işveren, gerekli eğitimi aldıktan sonra çalışanlarına iş sağlığı ve güvenliği (İSG) eğitimini verebilir. Bu eğitimi verebilmek için işverenin, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilmiş kurum veya kuruluşlardan eğitim alarak başarılı olması gerekmektedir.
    5 kaynak