• Buradasın

    Hangisi olumsuz olay bildiriminde sağlık kuruluşunun görevlerindendir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Sağlık kuruluşlarının olumsuz olay bildiriminde görevleri şunlardır:
    • Personeli bilgilendirme 23. Sağlık kuruluşları, tüm personeli olumsuz olay bildirimi konusunda bilgilendirir 23.
    • Gerekli tedbirleri alma 25. Personelin sorumluluklarını yerine getirmesi için gerekli tedbirleri alır 25.
    • Sorumlu personel belirleme 25. Olumsuz olaylarla ilgili işlemleri takip etmekle sorumlu personeli belirler ve iletişim bilgilerini elektronik ortamda Bakanlığa bildirir 25.
    • Bildirim yapma 25. Olumsuz olayları ilgili mercilere bildirir 25.
    Sağlık kuruluşları, tıbbi cihazlarla ilgili olumsuz olayları Üretici veya Yetkili Temsilciye bildirir 3. TİTCK’ye raporlama yapmak genellikle üreticinin veya yetkili temsilcinin sorumluluğundadır 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. dhf.sakarya.edu.tr
        1
      2. eodev.com
        2
      3. hastane.ksu.edu.tr
        3
      4. titck.gov.tr
        4
      5. tdb.org.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Hasta ile sağlık çalışanları arasında bireysel ve toplumsal düzeyde ortaya çıkan karşılıklı olarak görev ve sorumlulukları içeren daha iyi sağlık ortamı için hastaların ve çalışanların birlikte sahip çıkması gereken haklar hangi kapsamda ele alınır?

    Hasta ile sağlık çalışanları arasında bireysel ve toplumsal düzeyde ortaya çıkan, sağlık çalışanlarının hastaya ve hastanın sağlık çalışanlarına karşı görev ve sorumlulukları olan, daha iyi sağlık ortamı için hasta ve sağlık çalışanlarının birlikte sahip çıkması gereken haklar, "hasta hakları" kapsamında ele alınır. Hasta hakları, uluslararası sözleşmeler, anayasalar, yasalar ve diğer mevzuat ile güvence altına alınmıştır. Bazı temel hasta hakları şunlardır: bilgi talep edebilme; sağlık kuruluşunu seçme ve değiştirme; personeli tanıma, seçme ve değiştirme; tıbbi gereklere uygun teşhis, tedavi ve bakım isteme; kayıtları inceleme ve kayıtların düzeltilmesini talep etme; mahremiyete saygı gösterilmesi ve bunu talep etme; tedaviyi reddetme ve durdurma; tıbbi araştırmalarda rıza alınması; güvenliğin sağlanması; insani değerlere saygı gösterilmesi ve ziyaret.
    5 kaynak

    Sağlık kuruluşlarında istenmeyen olay nedir?

    Sağlık kuruluşlarında istenmeyen olay, hasta, hasta yakını, çalışanlar ve/veya sağlık hizmeti verilen kuruluşta bulunan diğer kişilerin güvenliğini olumsuz etkileyen veya etkileyebilecek olaylardır. Bazı istenmeyen olay türleri: - Enfeksiyonlar: Hastane enfeksiyonları. - Yanlış ilaç uygulamaları: Yanlış ilaç dozajı, yanlış ilaç verilmesi veya yanlış hasta tarafından alınması. - Cerrahi hatalar: Hatalı cerrahi girişimler, yanlış ameliyat yapılması. - Tesis güvenliği: Elektrik kesintileri, yangın riski gibi durumlar. - Düşmeler: Hasta yataklarından düşme, yatak yaraları, kayma ve düşme. - Bilgi güvenliği: Hasta verilerinin korunması ve gizliliğinin sağlanmaması.
    5 kaynak

    Olağanüstü hallerde sağlık hizmetleri yönetimi nedir?

    Olağanüstü hallerde sağlık hizmetleri yönetimi, afet ve acil durumlarda sağlık hizmetlerinin etkin bir şekilde yürütülmesi için yapılan planlama ve organizasyon süreçlerini kapsar. Bu yönetim süreci şu adımları içerir: 1. Örgütlenme: Sağlıkla ilgili tüm kurum ve kuruluşların afet öncesi örgütlenmesi ve görevlerinin belirlenmesi. 2. Planlama: Risk altındaki toplumun belirlenmesi, afet haritalarının çizilmesi ve çeşitli afet senaryolarına göre gereksinimlerin ve kaynakların planlanması. 3. Triaj: Yaralıların kabul edildikleri yerde, verilecek hizmete göre sınıflandırılması. 4. Geçici Yerleşim: Afetzedelerin barınma, beslenme ve su gibi temel ihtiyaçlarının karşılanması. 5. Rehabilitasyon: Afet sonrası toplumun normal yaşamına dönebilmesi için sağlık hizmetlerinin ve fiziksel çevrenin yeniden düzene sokulması. Ayrıca, olağanüstü durumlarda sağlık hizmetlerinin yönetimi, diğer sektörlerle eşgüdümlü çalışmayı ve toplumun afet konusunda bilinçlendirilmesini de gerektirir.
    5 kaynak

    Tıbbi cihaz olumsuz olay bildirimi ne zaman yapılır?

    Tıbbi cihaz olumsuz olay bildirimi, olayın gerçekleşmesinden sonra belirlenen sürelerde yapılmalıdır: Ciddi kamu sağlığı tehdidi durumunda veya mücbir sebep varsa, imalatçının olaydan haberdar olmasından itibaren derhal veya en geç iki gün içinde. Ölüm veya sağlık durumunda beklenmeyen ciddi bozukluk söz konusu ise, olayın imalatçı tarafından tespitinden itibaren on gün içinde. Diğer durumlarda, olayın imalatçı tarafından tespitinden itibaren otuz gün içinde. Olumsuz olay bildirimi, Türkiye İlaç ve Tıbbi Cihaz Kurumu'na (TİTCK) Ürün Takip Sistemi (ÜTS) üzerinden yapılabilir.
    5 kaynak

    Olumsuz olay bildirimine ilişkin hangisi yanlıştır?

    Olumsuz olay bildirimine ilişkin yanlış ifade D) Bildirim ÜTS üzerinden yapıldıktan sonra tekrar üst yazıyla TİTCK'ya gönderilmelidir seçeneğidir. Olumsuz olaylar, Ürün Takip Sistemi (ÜTS) üzerinden doğrudan Türkiye İlaç ve Tıbbi Cihaz Kurumu'na (TİTCK) bildirilir, bu nedenle ayrıca üst yazıyla gönderilmesine gerek yoktur.
    5 kaynak

    Tıbbi cihaz uyarı sistemi kapsamında aşağıdakilerden hangisi olumsuz olay olarak bildirilmez?

    Tıbbi cihaz uyarı sistemi kapsamında aşağıdaki durumlar olumsuz olay olarak bildirilmez: 1. Son kullanma tarihinin veya raf ömrünün aşılması. 2. Kullanım kılavuzunda belirtilen yan etkiler (klinik olarak iyi bilinen, tahmin edilebilen ve hastanın yararı düşünüldüğünde kabul edilebilir olanlar). 3. Kullanıcı tarafından cihaza dair tespit edilen yetersizlikler (cihazın kullanımı öncesinde).
    5 kaynak

    Olumsuz Olay Bildirim Sistemi Nedir?

    Olumsuz Olay Bildirim Sistemi (OOBS), çalışan ve hasta güvenliğini tehdit edebilecek istenmeyen olayların bildirilmesini sağlayan bir raporlama sistemidir. Bu sistem, aşağıdaki işlevleri yerine getirir: Güvenlik kültürünün gelişimini teşvik eder. Hataları azaltır ve yaşam kalitesini artırır. Kurumsal bir öğrenme süreci oluşturur. Maliyet etkinliği ve verimliliği sağlar. OOBS'de süreç genellikle şu adımlardan oluşur: 1. Olayın raporlanması: Çalışan tarafından olay bildirim formu doldurularak Kalite Yönetim Birimi'ne iletilir. 2. Değerlendirme: Formlar, konusuna göre ilgilenecek olan komite'ye iletilir ve olayın kök neden analizi yapılır. 3. İyileştirme çalışmaları: Ulaşılan nedenlere yönelik iyileştirme çalışmaları başlatılır ve olayın tekrar meydana gelmesi önlenmeye çalışılır.
    5 kaynak