• Buradasın

    Tüzel kişilikler hangi haklardan yararlanır işçi olarak?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Tüzel kişiliklerin işçi olarak hangi haklardan yararlandığına dair bilgi bulunamadı. Ancak, işçilerin sahip olduğu bazı haklar şunlardır:
    • Ücret alma hakkı 135. İşçi, yaptığı iş karşılığında yasal olarak en az asgari ücret tutarında olmak üzere iş sözleşmesinde kararlaştırılan ücreti alma hakkına sahiptir 1.
    • İş sağlığı ve güvenliği hakkı 134. İşçi, iş sağlığı ve güvenliği önlemlerinden yararlanma ve bu konuda işverenden talepte bulunma hakkına sahiptir 134.
    • Eşit muamele hakkı 135. İşveren, işçilere eşit davranmak ve haksız ayrımlar yapmamakla yükümlüdür 135.
    • Ara dinlenme hakkı 135. İşçi, çalışma süresi içinde dinlenme hakkına sahiptir 135.
    • Fazla mesai ücreti hakkı 135. Belirli bir süreden fazla çalışan işçi, fazla mesai ücreti alma hakkına sahiptir 15.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. iscihaklariavukati.com
        1
      2. bizigo.com
        2
      3. workon.com.tr
        3
      4. ekinhukuk.com.tr
        4
      5. sametaygun.com.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Kamu ve özel hukuk tüzel kişilerinin ayrıcalıkları ve yükümlülükleri nelerdir?

    Kamu ve özel hukuk tüzel kişilerinin ayrıcalıkları ve yükümlülükleri şu şekilde özetlenebilir: Kamu Tüzel Kişilerinin Ayrıcalıkları: Kamu yararı ve hizmet amacı: Kuruluş amaçları kamu yararıdır ve faaliyetleri kamu hizmetidir. Düzenleme yetkisi: Tüzük, yönetmelik gibi düzenleyici işlemler yapma yetkisi vardır. Tek taraflı işlem yapabilme: Tek taraflı işlemler yapabilirler. Re’sen icra yetkisi: Aldıkları kararları kendiliğinden uygulama yetkileri vardır. Mülkiyet hakkına müdahale: Kamulaştırma, istimval ve devletleştirme gibi mülkiyet hakkına müdahale yetkileri vardır. Muafiyet hakkı: Vergi ve benzeri mali yükümlülüklerden muafiyetleri olabilir. Mallarının statüsü: Malları kamu malı statüsünde olup, haczedilemez ve iflası istenemez. Personel statüsü: Personeli devlet memuru statüsündedir. Kamu Tüzel Kişilerinin Yükümlülükleri: Kamu hizmetlerinin gerçekleştirilmesi. Kamu malının yönetimi. Kamusal düzenin korunması. Özel Hukuk Tüzel Kişilerinin Ayrıcalıkları: Sözleşme yapma hakkı: Sözleşme yapma hakları vardır. Mülkiyet edinme ve devretme: Mülkiyet edinebilir ve devredebilirler. Mali sorumluluklar ve vergiler: Mali sorumlulukları ve vergileri vardır. Özel Hukuk Tüzel Kişilerinin Yükümlülükleri: Kazanç sağlama: Kazanç sağlama ve üyelerinin haklarını koruma hakları vardır. Yasal düzenlemelere uyum: İşlerini yasalar çerçevesinde yürütme sorumlulukları vardır.
    5 kaynak

    Tüzel kişiler hangi statüde işçi olur?

    Tüzel kişiler, işçi statüsünde değildir. İş Kanunu'na göre işveren olarak kabul edilirler. Tüzel kişiler, kendi başlarına hak ve yükümlülük taşıyabilen, yasal bir varlık olarak kabul edilirler. Örneğin, bir anonim şirkette, soyut işveren anonim şirketin kendisi iken, en üst düzeyde emir ve talimat verme yetkisine sahip bulunan yönetim kurulu, somut işveren olarak kabul edilir.
    5 kaynak

    Tüzel kişi ve gerçek kişi arasındaki fark nedir?

    Tüzel kişi ve gerçek kişi arasındaki temel farklar şunlardır: Hukuki statü: Gerçek kişi, bireyleri ifade eder ve doğrudan yasal haklara ve sorumluluklara sahiptir. Temsil: Gerçek kişi, yalnızca kendisini temsil ederken, tüzel kişi belirli bir kişi ya da kişiler tarafından temsil edilir. Sorumluluk: Gerçek kişi, eylemlerinin sonuçlarından kendisi sorumludur. Kuruluş: Gerçek kişi, doğrudan doğumla hukuki varlık kazanır. Yasal işlemler: Gerçek kişi, şahsen işlem yapar, sözleşmeler imzalar ve kendi adına davalarda yer alır.
    5 kaynak

    Tüzel ve özel hukuk tüzel kişisi ne demek?

    Tüzel kişi, hukuki açıdan bağımsız bir kimliğe sahip olan, gerçek kişilerden oluşan ya da belirli bir amaç için kurulan organizasyonlardır. Özel hukuk tüzel kişisi, bireyler tarafından özel amaçlarla kurulan ve özel hukuk hükümlerine tabi olan kuruluşlardır. Özel hukuk tüzel kişilerine örnek olarak şunlar verilebilir: şirketler; dernekler; vakıflar; sendikalar; siyasi partiler.
    5 kaynak

    Tüzel kişi ne demek?

    Tüzel kişi, belirli bir amaç için yasal olarak kurulan ve ayrı bir hukuki kişiliğe sahip olan kuruluşları tanımlar. Tüzel kişiler, gerçek kişilerin oluşturduğu şirketler, dernekler, vakıflar ve diğer kurumsal yapıları içerir. Tüzel kişilerin bazı özellikleri: Temsil: Tüzel kişi, belirli bir kişi ya da kişiler tarafından temsil edilir. Sorumluluk: Tüzel kişilerin sorumluluğu, şirket veya organizasyonun borçlarından oluşur. Kuruluş: Tüzel kişi, bir kuruluş ya da organizasyon olarak kurulur. Yasal işlemler: Tüzel kişi, sadece temsilcileri aracılığıyla yasal işlemler yapabilir. Tüzel kişilere örnek olarak şirketler, dernekler, vakıflar, kooperatifler ve kamu kurumları verilebilir.
    5 kaynak