• Buradasın

    Tıbbi sekreter becayiş yapabilir mi?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Tıbbi sekreterler, becayiş yapabilir, ancak bu, belirli şartlara bağlıdır 24.
    Becayiş yapılabilmesi için:
    • Aynı unvan ve branşta olmak gereklidir 4. Örneğin, bir tıbbi sekreter sadece başka bir tıbbi sekreterle becayiş yapabilir 4.
    • Aynı hizmet bölgesi içinde olmak gerekir 4.
    • En az bir yıl pozisyonun vizeli olduğu birimde fiilen çalışmış olmak şarttır 4.
    • Talebin hem personel hem de kurum tarafından uygun görülmesi gerekir 34.
    Becayiş hakkı, kurumların kendi mevzuatlarına göre değişiklik gösterebilir; bu nedenle, detaylı bilgi için çalışılan kurumun ilgili yönetmeliklerinin kontrol edilmesi önerilir 3.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. msxlabs.org
        1
      2. boenstitu.com
        2
      3. uzaktanegitim.com
        3
      4. gridanismanlik.com
        4
      5. gereklisartlar.com
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Tıbbi sekreter hangi pozisyonlarda çalışabilir?

    Tıbbi sekreterler, sağlık kuruluşlarında çeşitli pozisyonlarda çalışabilirler. Başlıca pozisyonlar: Hasta kabul ve kayıt görevlisi. Poliklinik sekreteri. Arşiv görevlisi. Yönetici asistanı. İstatistik memuru. Eczane yardımcısı. Ayrıca, özel muayenehanelerde, laboratuvar ve görüntüleme merkezlerinde, sigorta şirketlerinde ve medikal firmalarda da istihdam edilebilirler.
    5 kaynak

    Tıbbi Sekreter hangi şartlarda tayin isteyebilir?

    Tıbbi sekreterlerin tayin isteyebilmesi için genel olarak aşağıdaki şartlar aranmaktadır: 1. Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması: Olumlu sonuç almak gerekmektedir. 2. Eğitim: Lise veya ön lisans mezunu olmak ve tıbbi dokümantasyon ve sekreterlik eğitimi almış olmak. 3. KPSS Puanı: 2024 KPSS sınavından P93 veya P94 puan türlerinden yeterli puanı almış olmak. 4. Askerlik Durumu: Erkek adaylar için askerlik ile ilişiği olmamak veya askerlik görevini tamamlamış olmak. 5. Sosyal Güvenlik: Emekli veya yaşlılık aylığı almıyor olmak. Ayrıca, Sağlık Bakanlığı'nın personel alım ilanlarında belirtilen özel şartlar da dikkate alınmalıdır.
    5 kaynak

    Tıbbi sekreterin görevleri nelerdir?

    Tıbbi sekreterin görevleri şunlardır: 1. Hasta Karşılama ve Kayıt: Hastaları karşılamak, kimlik bilgilerini almak ve hastane bilgi sistemine kaydetmek. 2. Randevu Yönetimi: Doktor randevularını düzenlemek, iptal veya değişiklik durumlarında hastaları bilgilendirmek. 3. Tıbbi Dokümantasyon: Hastaların tıbbi geçmişlerini, muayene sonuçlarını ve diğer önemli bilgileri düzenli olarak kaydetmek. 4. Bilgi Verme: Hastalara ve yakınlarına tedavi süreçleri, ilaç kullanımı gibi konularda bilgi vermek. 5. Ödeme İşlemleri: Hastane ücretlerinin tahsilatı ve sigorta işlemleriyle ilgilenmek. 6. Telefon Trafiği: Gelen telefonları cevaplamak, mesajları iletmek ve randevu almak. 7. İdari İşlemler: Malzeme siparişi, rapor hazırlama gibi diğer idari görevleri yerine getirmek.
    5 kaynak

    Tıbbi sekreterler hangi işleri yapamaz?

    Tıbbi sekreterler, görev tanımları dışında bazı işleri yapamazlar. Bu işler arasında: 1. Teknik ve sorumluluk gerektiren işler: Temizlik, taşıma, sterilizasyon ve dezenfeksiyon gibi işler tıbbi sekreterlerin görev alanında değildir. 2. Arşivleme: Arşivleme işlemleri, arşiv memuru tarafından yapılmalıdır. 3. Hasta tedavisi ile ilgili işler: Tıbbi sekreterler, hasta tedavisi ile doğrudan ilgili tıbbi uygulamaları gerçekleştiremezler. Ayrıca, tıbbi sekreterlerin görev tanımlarının net olmaması ve personel eksikliği gibi durumlarda bile, kendi sorumluluk alanları dışındaki işleri yapmaları istenmemelidir.
    5 kaynak

    Tıbbi Sekreterlik Sertifikası özel sektörde geçerli mi?

    Evet, tıbbi sekreterlik sertifikası özel sektörde geçerlidir. Bu sertifikaya sahip olanlar, devlet hastaneleri, özel hastaneler, üniversite hastaneleri, aile sağlığı merkezleri, diş klinikleri ve özel tıp merkezleri gibi birçok sağlık kuruluşunda çalışabilirler.
    5 kaynak

    Tıbbi sekreter kadrolu ile sözleşmeli arasındaki fark nedir?

    Tıbbi sekreter kadrolu ve sözleşmeli arasındaki temel farklar şunlardır: 1. Güvence: Kadrolu tıbbi sekreterler, devlet memuru statüsünde olup, iş güvencesi daha yüksektir. 2. Maaş ve Sosyal Haklar: Kadrolu tıbbi sekreterlerin maaşları, 657 sayılı Kanun'a göre belirlenir ve nöbet, tazminat gibi ek ödemelerle daha yüksektir. 3. Yükselme İmkanı: Kadrolu tıbbi sekreterler, unvanlarında yükselme imkanına sahiptir. 4. Çalışma Koşulları: Kadrolu tıbbi sekreterler, daha stabil çalışma koşullarına sahiptir.
    5 kaynak

    Tıbbi sekreter olmak için ne yapmak gerekir?

    Tıbbi sekreter olmak için iki temel yol vardır: 1. Eğitim: - Ön lisans eğitimi: Üniversitelerin iki yıllık Tıbbi Dokümantasyon ve Sekreterlik bölümünden mezun olmak. - Sertifika programları: Tıbbi sekreterlik alanında düzenlenen üniversite onaylı sertifika programlarını tamamlamak. 2. Diğer şartlar: - En az lise mezunu olmak. - MEB onaylı kurslardan sertifika almak. - İletişim becerisi, bilgisayar kullanımı ve hasta ilişkileri konularında yeterlilik. Ek olarak, kamu sektöründe çalışmak için KPSS'den geçerli puan almak gereklidir.
    5 kaynak