• Buradasın

    Şirkette müdür olmazsa ne olur TTK?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    Türk Ticaret Kanunu (TTK) uyarınca şirkette müdür olmazsa, şirketin yönetimi ve temsili düzenlenmemiş olur 12.
    Yeni TTK'ya göre, şirketin yönetimi ve temsili, şirket sözleşmesi ile müdür sıfatını taşıyan bir veya birden fazla ortağa veya üçüncü kişilere verilebilir 12. En azından bir ortağın şirketi yönetim hakkının ve temsil yetkisinin bulunması zorunludur 14. Bu nedenle, ortak olmayan bir kişinin tek başına müdür olması mümkün değildir 1.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:

      Yanıtı değerlendir

      5 kaynak

      1. asik.av.tr
        1
      2. erdem-erdem.av.tr
        2
      3. donusumhukuk.com
        3
      4. gulbenkmusavirlik.com
        4
      5. mevzuat.gov.tr
        5

    Konuyla ilgili materyaller

    Limited şirket müdür ataması karar örneği nasıl olmalı?

    Limited şirket müdür ataması karar örneği şu şekilde olmalıdır: 1. Karar Tarihi ve Numarası: Kararın alındığı tarih ve karar numarası belirtilmelidir. 2. Toplantıya Katılanlar: Şirket ortaklarının isimleri ve T.C. kimlik numaraları yazılmalıdır. 3. Müdür Atanması: "Şirket müdürlüğüne ... seneliğine ... adresinde ikamet eden T.C. kimlik nolu ... atanmıştır" ifadesi yer almalıdır. 4. Temsil ve İlzam Yetkisi: Müdürün şirketi her hususta münferit imzası ile temsil ve ilzam etmesi için yetki verildiği belirtilmelidir. 5. Tescil ve İlan: Kararın ticaret sicilinde tescil ve ilan edilmesine karar verildiği ifade edilmelidir. Ek Bilgiler: - Eğer müdürler kurulunda tüzel kişi üye varsa, görev ve yetki dağılımında tüzel kişi üyenin unvanı yazılmalıdır. - Yabancı uyruklu gerçek kişi temsilci belirlenmişse, vergi numarası veya yabancılara mahsus kimlik numarası eklenmelidir.
    5 kaynak

    Limited şirket müdürler kurulu başkanı nasıl seçilir?

    Limited şirket müdürler kurulu başkanı, şirketin birden fazla müdürü olması durumunda genel kurul tarafından seçilir. Türk Ticaret Kanunu'na göre, müdürler kurulu çoğunluk ile karar alır ve eşitlik olması halinde başkanın oyuna üstünlük tanınır. Eğer şirkette tek müdür bulunuyorsa, bu kişi müdürler kurulu başkanı olarak görev yapar.
    5 kaynak

    TTK mevzuatı nedir?

    TTK mevzuatı, 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu'nu ifade eder. Türk Ticaret Kanunu, Türkiye'de gerçek ve tüzel kişiler arasında yapılan ticari faaliyetleri düzenleyen başlıca kanundur. İçeriği: ticari işletme; ticaret şirketleri; kıymetli evrak; taşıma işleri; deniz ticareti; sigorta hukuku. Toplam 1535 madde ve 13 geçici maddeden oluşur. Kabul tarihi: 13 Ocak 2011. Yayımlandığı Resmî Gazete: 14 Şubat 2011. Yayımlandığı Düstur: Tertip: 5, Cilt: 50.
    5 kaynak

    Eski TTK ve yeni TTK arasındaki farklar nelerdir?

    Eski TTK (6762 sayılı) ve yeni TTK (6102 sayılı) arasındaki bazı temel farklar şunlardır: 1. Yönetim Kurulu Yapısı: Eski TTK'da yönetim kurulunun en az 3 kişiden oluşması gerekiyordu, yeni TTK ise bu şartı kaldırmıştır. 2. Bağımsız Denetim: Eski TTK'da şirketler iç denetim sistemi oluştururken, yeni TTK dışarıdan, bağımsız bir denetim sistemi getirmiştir. 3. Web Sitesi Kurma: Yeni TTK'ya göre tüm şirketlerin web sitesi açması gerekiyordu, ancak yapılan son değişikliklerle bu zorunluluk daraltılmıştır. 4. Oy Kullanma Ayrıcalığı: Yeni TTK'da oy kullanma ayrıcalığı her bir hisse için 15 oyla sınırlandırılmıştır. 5. Şirket Birleşmeleri ve Bölünmeleri: Yeni TTK, sermaye şirketlerinin birleşmesi, bölünmesi ve tür değiştirmesi gibi yapısal değişiklikler konusunda daha fazla koruma ve kontrol sağlayan hükümler içermektedir. 6. Grup Şirketleri: Yeni TTK'da grup şirketleri kavramı ilk defa düzenlenmiş ve ana şirketler ile alt şirketlerin yıllık olarak ilişkilerini raporlamaları zorunlu hale getirilmiştir.
    5 kaynak

    TTK ticari işletme nedir?

    Türk Ticaret Kanunu (TTK) kapsamında ticari işletme, bir kişi veya tüzel kişinin, mal veya hizmet alım satımı ya da üretimi amacıyla sürekli olarak ve kâr elde etmek amacıyla faaliyet gösterdiği, belirli bir organizasyona sahip ekonomik bir birimdir. Ticari işletmenin unsurları: Sürekli faaliyet: Ticari işletme, kâr elde etme amacıyla faaliyet gösteren ve bu faaliyetleri sürekli olarak sürdüren bir yapıya sahip olmalıdır. Örgütlenmiş yapı: Ticari işletme, belirli bir iş bölümü, yönetim yapısı ve kurallara sahip olmalıdır. Ticari amaç: İşletme sahibinin amacı, ticari faaliyetten gelir elde etmek ve bu gelir ile işletmesini büyütmektir. Mal ve hizmet üretimi veya ticareti: Ticari işletme, mal ve hizmet alım satımı veya üretimiyle ilgili faaliyetler yürütür. Ticari işletme, yalnızca ticaret yapan bir işletme türünü değil, aynı zamanda ekonomik faaliyetin organizasyonel bir şekilde yürütüldüğü her türlü işletmeyi kapsar.
    5 kaynak

    Limited şirketlerde müdürlerin sorumluluğu ne zaman başlar?

    Limited şirketlerde müdürlerin sorumluluğu, müdürlük sıfatının kazanıldığı andan itibaren başlar. Müdürlük görevi, şirket sözleşmesi veya ortakların kararı ile kazanılır. Müdürlerin sorumluluğunun başlaması için ayrıca, görev ve yetkilerini yerine getirirken kusurlu hareket etmeleri ve bu kusurları sonucunda zarar meydana gelmesi gerekir.
    5 kaynak

    Şirket tüzüğünde neler olmalı?

    Şirket tüzüğünde bulunması gereken bazı temel unsurlar şunlardır: Şirketin unvanı ve merkezi. Faaliyet konusu. Sermaye yapısı ve ortakların payları. Yönetim ve temsil yetkileri. Kar dağıtım ve tasfiye kuralları. Ayrıca, anonim şirketler için ana sözleşmenin Ticaret Sicil Müdürlüğü tarafından onaylanması gereklidir. Şirket tüzüğüne dahil edilebilecek diğer unsurlar, işletmenin ihtiyaçlarına ve yasal düzenlemelere bağlı olarak değişebilir. Örnek olarak, SASA şirket tüzüğünde yer alan bazı bölümler şunlardır: şirket hisseleri; hisse senedi kaydı ve hisselerin devri; bakanlık temsilcisi; organizasyon; yönetim kurulu üyelerinin ücretlendirmesi. Şirket tüzüğü hazırlanırken bir avukattan danışmanlık almak, hukuki riskleri en aza indirmeye yardımcı olabilir.
    5 kaynak