• Buradasın

    SGK 027 kodu nedir?

    Yazeka

    Arama sonuçlarına göre oluşturuldu

    SGK 27 kodu, "işveren tarafından zorunlu nedenlerle ve tutukluluk nedeniyle fesih" anlamına gelir 13.
    5 kaynaktan alınan bilgiyle göre:
  • Konuyla ilgili materyaller

    SGK çıkış kodları nelerdir?
    SGK çıkış kodları, işçinin işten ayrılma nedenini ve bu süreçte izlenecek prosedürleri belirlemek için kullanılan kodlardır. İşte bazı SGK çıkış kodları ve anlamları: 1. 01 - İşten Ayrılma: İşçi kendi isteğiyle işten ayrılır, genellikle kıdem tazminatı ödenmez. 2. 02 - İşten Çıkarma: İşveren, iş akdine dayanarak işçiyi işten çıkarır, kıdem tazminatı ödenmesi gerekebilir. 3. 03 - Emeklilik: İşçi emekli olduğu için işten ayrılır. 4. 04 - Ölüm: İşçinin vefat etmesi sonucu işten çıkarılması. 5. 05 - İş Kazası veya Meslek Hastalığı: İşçi, iş kazası veya meslek hastalığı nedeniyle işten ayrılır. 6. 15 - Toplu İşçi Çıkartma: İşveren, İş Kanunu'nun 29. maddesi gereği toplu olarak işçi çıkarabilir. 7. 34 - İşyerinin Devri: İşyerinin devri veya işin niteliğinin değişmesi nedeniyle işten ayrılma. Bu kodlar, SGK'ya işten çıkış bildirimleri yapılırken kullanılır ve işçinin sosyal güvenlik hakları ile ilgili işlemlerin doğru şekilde yürütülmesini sağlar.
    SGK çıkış kodları nelerdir?
    SGK tahsis numarası kodları nelerdir?
    SGK tahsis numarası kodları, emeklilerin maaş ve ikramiye ödemelerinin belirlenmesinde kullanılan numaralardır ve farklı kapsamlara göre değişiklik gösterir: - Bağkur için tahsis numarası, Bağkur numarası ile aynıdır ve 10 hanelidir. - Emekli Sandığı için tahsis numarası, emekli sandığı sicil numarasıdır ve 9 hanelidir. - SSK için ise tahsis numarası, sicil numarasından farklı bir numaradır ve 10 haneden oluşur.
    SGK tahsis numarası kodları nelerdir?
    SGK kodları nelerdir?
    SGK işten ayrılış kodları, iş akdinin sonlandırılma nedenini belirten sayısal ifadelerdir. İşte bazı yaygın SGK çıkış kodları ve anlamları: 1. 01: Deneme süreli iş sözleşmesinin işveren tarafından feshi. 2. 02: Deneme süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi. 3. 03: Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi (istifa). 4. 04: Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işveren tarafından haklı sebep bildirilmeden feshi. 5. 05: Belirli süreli iş sözleşmesinin sona ermesi. 6. 08: Emeklilik (yaşlılık) veya toptan ödeme nedeniyle. 7. 09: Malulen emeklilik nedeniyle. 8. 10: Ölüm. 9. 11: İş kazası sonucu ölüm. 10. 12: Askerlik. 11. 13: Kadın işçinin evlenmesi. Bu kodlar, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı ve işsizlik maaşı gibi hakların belirlenmesinde kullanılır.
    SGK kodları nelerdir?
    SGK rapor kodları nelerdir?
    SGK rapor kodları, çalışanların raporlu oldukları dönemlerde eksik gün bildiriminde kullanılan kodlardır. İşte bazı SGK rapor kodları ve açıklamaları: 1. 1: İstirahat. 2. 3: Disiplin cezası. 3. 4: Gözaltına alınma. 4. 5: Tutukluluk. 5. 7: Puantaj kayıtları. Bu kodlar, e-Bildirge sistemi üzerinden aylık prim ve hizmet belgesinde veya e-beyanname sistemi üzerinden muhtasar ve prim hizmet beyannamesinde belirtilir.
    SGK rapor kodları nelerdir?
    SGK çıkış kodu 026 nedir?
    SGK çıkış kodu 026, "İşveren tarafından zorunlu nedenlerle ve tutukluluk nedeniyle iş sözleşmesinin feshi" anlamına gelir.
    SGK çıkış kodu 026 nedir?
    SGK'da 03 ve 07 kodları nedir?
    SGK'da 03 kodu, "Belirsiz Süreli İş Sözleşmesinin İşçi Tarafından Feshi (İstifa)" anlamına gelir. 07 kodu ise"Puantaj Kayıtları" olarak kullanılır ve çalışma sürelerinin puantaj kayıtlarına dayalı olarak eksik bildirimini ifade eder.
    SGK'da 03 ve 07 kodları nedir?
    SGK ünite kodları nelerdir?
    SGK ünite kodları, Sosyal Güvenlik Kurumu'na bağlı olan sosyal güvenlik merkezini ifade eder. Bu kodlar, işveren tarafından bağlı olunan birimi göstermek için kullanılır.
    SGK ünite kodları nelerdir?